2013年江蘇蘇州市相城區(qū)招聘191名中小幼教師公告

2013-01-16 15:49:55   [您的教師考試網(wǎng)]

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部2005年6號(hào)令）、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見》和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》的通知（蘇辦發(fā)【2011】27號(hào)）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)蘇州市相城區(qū)人民政府同意，2013年相城區(qū)公開招聘中小學(xué)教師191名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘工作組織實(shí)施

　　2013年相城區(qū)公開招聘教師工作，由相城區(qū)教育局組織實(shí)施，區(qū)紀(jì)委、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局全程監(jiān)督。

　　二、招聘基本條件

　�。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄。

　�。ǘ�）具有履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

　　三、招聘范圍和對(duì)象

　　（一）以下人員可報(bào)考語文教師崗位：①江蘇省生源或戶籍的2013年全日制師范類普通高校本科畢業(yè)生；②蘇州市生源或戶籍的全日制師范類普通高校本科畢業(yè)、年齡在30周歲以下的人員。

　　（二）以下人員可報(bào)考幼兒教師崗位：①蘇州市生源或戶籍的全日制師范類普通高校學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)且年齡在30周歲以下人員；②相城區(qū)生源或戶籍的2012、2013年全日制師范類普通高校畢業(yè)生。

　�。ㄈ�）以下人員可報(bào)考數(shù)學(xué)、音樂、體育教師崗位：蘇州市生源或戶籍的全日制師范類普通高校本科畢業(yè)、年齡在30周歲以下的人員。

　�。ㄋ模┮韵氯藛T可報(bào)考英語、政治、歷史、美術(shù)、科學(xué)、信息技術(shù)教師崗位：相城區(qū)生源或戶籍的2012、2013年全日制師范類普通高校本科畢業(yè)生。

　�。ㄎ澹┮韵氯藛T報(bào)考中小學(xué)教師崗位不受戶籍和生源地限制：①211程高校2013年全日制師范類本科畢業(yè)生；②本科為師范類對(duì)口專業(yè)畢業(yè)、年齡在30周歲以下的研究生；③985工程高校非師范類專業(yè)畢業(yè)、已取得教師資格證書、年齡在30周歲以下的研究生。

　�。�六）以下人員報(bào)考時(shí)不受戶籍限制:35周歲以下，具有本科學(xué)歷、中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的在職語文、數(shù)學(xué)、音樂、體育、幼兒教師（獲得上述學(xué)科大市級(jí)及以上學(xué)科帶頭人榮譽(yù)的，年齡放寬至40周歲）。

　�。ㄆ撸┨貏e說明

　　1、戶籍以戶口本為準(zhǔn)，遷入時(shí)間截止至2012年12月31日。

　　2、年齡按周歲計(jì)，計(jì)算截止日期為2013年2月1日。

　　四、報(bào)名程序和注意事項(xiàng)

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

　　1．報(bào)名時(shí)間：2013年 2月2日（星期六）9：00——15：00。逾期不予補(bǔ)報(bào)。

　　2．報(bào)名地點(diǎn)：相城人力資源市場(chǎng)（慶元路168號(hào)，區(qū)市民服務(wù)中心一樓）。

　　（二）報(bào)名程序

　　1．資格初審。報(bào)名者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及條件，填寫《2013年相城區(qū)公開招聘中小學(xué)教師資格審查登記表》（以下簡(jiǎn)稱《登記表》，見附件）2份（加貼照片），出示應(yīng)聘材料的原件，由區(qū)教育局工作人員進(jìn)行資格初審。

　　2013年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示（按以下順序排列并裝訂）：①本人身份證及戶籍證明、②學(xué)生證、③所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、④“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”（空白）、⑤在校期間的全部課程成績(jī)單。

　　目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的往屆畢業(yè)生須出示（按以下順序排列并裝訂）：①本人身份證、②戶籍證明、③學(xué)歷（學(xué)位）證書、④所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、 ⑤“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”（空白）、⑥在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單、⑦教師資格證書。

　　在職人員須出示（按以下順序排列并裝訂）：①身份證、②戶籍證明、③學(xué)歷（學(xué)位）證書、④已就業(yè)的相關(guān)證明（如勞動(dòng)合同、勞動(dòng)手冊(cè)、社保手冊(cè)等）⑤職稱證書、教師資格證書、各類榮譽(yù)證書。

　　2．現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證。經(jīng)初審合格，報(bào)名者持《登記表》和應(yīng)聘材料原件，到設(shè)在招聘現(xiàn)場(chǎng)的“驗(yàn)證處”，由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局工作人員進(jìn)行驗(yàn)證并留存一份。

　　3．圖像信息采集、登記備案。經(jīng)驗(yàn)證合格，報(bào)名者將《登記表》及材料復(fù)印件一份交至“信息采集處”，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)信息采集（拍照）。

　　《登記表》可自行至相城教育信息網(wǎng)（http://www.szxcedu.gov.cn）、相城人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.xcldbz.gov.cn）（下同）下載。

　�。ㄈ�）報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1．每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。

　　2．本次招聘所需應(yīng)聘材料和證件均為原件，相關(guān)復(fù)印件（一式兩份）由報(bào)名者自行準(zhǔn)備。

　　3．應(yīng)聘者本人必須到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不可委托家人或親友代為報(bào)名。

　　4．應(yīng)聘人員與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員構(gòu)成回避關(guān)系的，不得報(bào)名。

　　5．報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘要求如實(shí)申報(bào)，所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，凡不符合規(guī)定條件或弄虛作假一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

　　五、招聘考試

　　招聘考試采用先筆試后面試的方式進(jìn)行。設(shè)定1：2的開考比例，報(bào)名結(jié)束后達(dá)不到開考比例的，由人社部門核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)，直至取消該崗位。

　　筆試、面試總分均為100分，均設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃數(shù)（或核減后崗位人數(shù)），從筆試合格者中按照高分到低分的順序，以1：2的比例確定取得面試資格人選。

　　招聘考試總分（100%）=筆試（按占比40%計(jì)）+面試（按占比60%計(jì)）。

　　（一）領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證

　　通過“現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證”的應(yīng)聘人員，于2013年3月1日（周五）9：00——11：00攜帶身份證，到區(qū)教育局領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

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責(zé)任編輯：huatu

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