2010-08-03 08:52:41 [您的教師考試網(wǎng)]
內(nèi)蒙古伊金霍洛旗2010年度公開招聘中小學幼兒園教師實施方案
為進一步壯大我旗師資力量,優(yōu)化教師隊伍結(jié)構(gòu),促進教育事業(yè)均衡發(fā)展,擬面向社會公開擇優(yōu)招聘若干名小學、幼兒園教師。為確保招聘工作順利進行,制定本實施方案。
一、招聘原則
堅持科學公平、公開公正、擇優(yōu)錄用的原則,公開考錄人數(shù)、報名范圍、條件及錄用人員待遇。
二、招聘崗位及名額
小學教師65人,其中語文教師27人,數(shù)學教師15人,英語教師5人,體育教師5人,音樂教師5人,美術(shù)教師5人,計算機教師3人。
幼兒園教師45人,其中漢授教師40人,蒙授教師5人。
職業(yè)高中專業(yè)課教師8人(要求本科及以上學歷),招聘專業(yè)有:
1、機械化綜合采煤、機械化綜合掘進專業(yè)教師3人,其中煤礦機電類專業(yè)教師2人,煤礦綜合采掘機械專業(yè)教師1人。
2、化工專業(yè)教師3人,其中工業(yè)分析與檢驗(化學工程與工藝)專業(yè)教師1人,應(yīng)用化工專業(yè)教師1人,過程裝備與控制工程專業(yè)教師1人。
3、酒店實訓培訓專業(yè)教師1人。
4、金工實訓專業(yè)教師1人。
三、資格條件
(一)擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,熱愛社會主義,熱愛教育事業(yè),遵紀守法,無不良行為記錄。
(二)具有從事教育教學工作必備的能力和素質(zhì),能夠勝任招聘崗位教育教學工作,服從組織安排。
(三)身體健康,年齡在28周歲以下(1982年1月1日以后出生),符合《內(nèi)蒙古自治區(qū)教師資格認定體檢標準和辦法規(guī)定》。
(四)報考小學教師崗位、伊旗戶籍的(2009年12月31日前)應(yīng)聘者要具有在全日制普通大專院校師資專業(yè)畢業(yè)證書,并具有教師資格證書;非伊旗戶籍的應(yīng)聘者需具有全日制普通大學師資專業(yè)本科以上(含本科)學歷,并具有教師資格證書。
(五)報考小學音、體、美教師崗位應(yīng)聘者需具有全日制普通大專院校畢業(yè)證書,要求專業(yè)對口。
(六)報考幼兒園教師崗位人員、限于伊旗戶籍(2009年12月31日前),需同時具有全日制普通大中專院校師資類幼教或?qū)W前教育專業(yè)畢業(yè)證書,并具有教師資格證書。
(七)報考職業(yè)高中專業(yè)課教師崗位人員,應(yīng)具有本科及以上學歷,戶籍不限,其中酒店實訓培訓專業(yè)教師要求女性,其他專業(yè)教師均要求男性。
(八)以下三類報考人員可報考任何崗位。
1、2007年教育系統(tǒng)人事制度改革中落聘的頂崗教師;
2、年齡在28周歲以下、在我旗工作的“三支一扶”支教生;
3、2007年底前由旗教育局核發(fā)工資、至今一直在教學崗位上、具有教師資格證書的臨時代課教師。
(九)報考人員按自身實際條件,只可選擇一個招聘崗位參與競聘。
四、招錄程序、步驟和方法
(一)健全組織機構(gòu)。
為確保招聘工作順利進行,成立伊金霍洛旗招聘教師工作領(lǐng)導小組,招聘工作由領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織實施,組成人員如下:
組長:云衛(wèi)東旗人民政府旗長
常務(wù)副組長:張秀玲旗人民政府副旗長
副組長:尹曉東旗委常委、紀檢委書記
劉建勛旗委常委、政府副旗長
辛曉瑞旗委常委、組織部部長
張婭蘋旗人大常委會副主任
趙宇飛旗政協(xié)副主席
成員:邱錦華旗公安局局長
蘇云峰旗委組織部副部長
王澤宇旗編制委員會辦公室主任
張建軍旗財政局局長
王楓旗委組織部副部長、人事
勞動和社會保障局局長
王俊旗紀檢委副書記、監(jiān)察局局長
麻平一旗審計局局長
柴來福旗人民政府法制辦主任
張子珍旗教育局局長
馮光義旗教育局黨委書記
聶黎東旗教育局黨委副書記
高岐云旗教育局紀檢書記
高宜源旗教育局副局長
吉格登旗教育局副局長
張衛(wèi)祥旗教育局副局長
領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在旗教育局,辦公室主任由張子珍兼任。
(二)發(fā)布招聘信息。
(三)報名及資格審查。
1、報名時間:2010年8月1日至2010年8月6日。
2、報名辦法:報考人員持本人身份證、戶口。☉艏C明)、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生可持學籍證明)、普通話等級證書、教師資格證(部分2010年應(yīng)屆畢業(yè)生因院校統(tǒng)一未發(fā)教師資格證,報名時可免持此證)等證件的原件、復印件以及近期2寸免冠照片(紅底)2張進行報名,并填寫《伊金霍洛旗公開招聘教師報名登記表》。錄用后,應(yīng)廟畢業(yè)生必須于2010年12月31日前取得《教師資格證》,“三支一扶”支教生必須在試用期內(nèi)取得《教師資格證》,否則不予正式聘用。
3、資格審查:審查報考人員的資格條件和相關(guān)證明材料,對符合應(yīng)聘條件的人員發(fā)放筆試準考證。
4、報名人數(shù)與招聘人數(shù)小學不低于3:1,幼師不低于1.5:1,達不到上述比例經(jīng)領(lǐng)導小組研究后,壓縮招聘名額并公示。
(四)應(yīng)試、體檢、考核和公示。
1、筆試:資格審查合格后,進入筆試,筆試采取閉卷考試,考試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識(占筆試成績的80%)和教育學、心理學(占筆試成績的20%)。由伊金霍洛旗招聘教師工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評分,根據(jù)考試成績小學教師、幼兒教師分別以招聘學科計劃的1:1.5和1:1.2比例進入試講。
筆試時間:2010年8月9日
筆試地點:詳見準考證
領(lǐng)取準考證時間:2010年8月8日8:30—17:30
2、試講:試講主要測試本崗位所要求的專業(yè)知識、教學技能等,采取模擬課堂形式進行,每位試講者試講時間為10至15分鐘,試講成績當場公布。筆試、試講成績分別占總成績的70%和30%,根據(jù)總成績小學教師和幼兒教師以招聘學科計劃的1:1.2進入體檢和考核。
3、體檢:體檢按照《內(nèi)蒙古自治區(qū)申請認定教師資格人員體檢標準及辦法》中的有關(guān)要求執(zhí)行,參加體檢人員必須在規(guī)定時間到指定醫(yī)院進行體檢。體檢合格后進入組織考核。
4、考核:由伊金霍洛旗招聘教師領(lǐng)導小組統(tǒng)一組織考核,主要從擬聘人員遵紀守法、道德規(guī)范的表現(xiàn)、院校德育考核等方面進行考核。根據(jù)考核結(jié)果按照總成績由高到低確定擬聘人員。
5、公示:對擬聘用人員名單進行公示,公示期為五個工作日。
六、聘用及待遇
擬聘人員公示期滿,報伊金霍洛旗招聘教師工作領(lǐng)導小組研究確定后聘用,聘用人員一律聘用到基層學校任教,試用期為1年,試用期滿經(jīng)考核合格后,正式簽訂聘用合同。相關(guān)待遇按照國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、其他
(一)2007年教育系統(tǒng)人事制度改革中落聘的頂崗教師,頂崗時間從取得畢業(yè)證后的頂崗之日起至2010年7月止,每頂崗一學期加1分,不滿一學期不加分,所加分數(shù)計入筆試成績折合后的分數(shù)。
(二)應(yīng)聘小學教師崗位的伊旗戶籍競聘者在筆試成績折合后加5分。
(三)2007年全旗教育系統(tǒng)人事制度改革中落聘的頂崗教師聘用不占用招聘名額。
(四)少數(shù)民族應(yīng)聘者按照《中共伊金霍洛旗委員會伊金霍洛旗人民政府辦公室關(guān)于進一步加快民族教育發(fā)展的實施意見(試行)》(伊黨發(fā)〔2010〕4號)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(五)在招考過程中,報考人員提供虛假報名信息或采取其它違規(guī)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其考試資格,且取消其參加類似招聘活動的資格。
八、本方案由旗教育局負責解釋。
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責任編輯:panlg
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