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    2022年安徽宣城績溪縣中小學新任教師招聘15名公告

    http://anhui.hteacher.net 2022-04-02 17:03 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (六)體檢與考察

    體檢、考察工作由績溪縣教育體育局負責組織實施。體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用考生自理。體檢時績溪縣紀檢監(jiān)察部門現(xiàn)場參與監(jiān)督。

    考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核查考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。若發(fā)現(xiàn)考察對象所提供的相關資料和信息不真實或考察不合格的,則取消其聘用資格。

    根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。(查詢平臺:中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)。

    體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,體檢、考察遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。

    (八)公示

    招聘各環(huán)節(jié)結果均在績溪縣人民政府網(wǎng)站公告欄公示,其中確定的擬聘用人員相關信息公示7天。

    (九)簽約聘用

    經(jīng)公示無異議或公示結果不影響聘用的,按照規(guī)定辦理有關聘用報批手續(xù)。

    按照高分優(yōu)先擇崗的原則,明確聘用人員具體任教學校。

    根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)、省政府辦公廳《轉發(fā)省人事廳關于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定,相關學校與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。對聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。首次簽訂聘用合同期限為五年。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

    五、有關事宜

    本《公告》由績溪縣教育體育局、績溪縣人力資源和社會保障局負責解釋。

    本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

    政策咨詢電話:

    0563-8169292(績溪縣教育體育局)

    0563-8158075(績溪縣人力資源和社會保障局)

    監(jiān)督舉報電話:

    0563-8162052(縣紀委監(jiān)委派駐縣委宣傳部紀檢監(jiān)察組)

    上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

    特此公告。

    點擊下載>>>

    1、《2022年績溪縣教體系統(tǒng)公開招聘中小學教師崗位、數(shù)量、條件一覽表》
    2、中小學教師公開招聘命題考試筆試大綱
    3、畢業(yè)證書和學位證書的書面承諾(范本)、教師資格證書的書面承諾(范本)

    績溪縣中小學新任教師公開招聘領導小組

     

    2022年4月2日

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    責任編輯:張欣

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