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    2025年度安徽阜陽市潁泉區(qū)引進(jìn)急需緊缺教育人才13名公告

    2025-05-29 16:17:00   [您的教師考試網(wǎng)]

    附件:

    1.2025年度阜陽市潁泉區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才崗位表

    2.2025年度阜陽市潁泉區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才資格審查表

    3.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員同意報(bào)考證明

    為進(jìn)一步加強(qiáng)潁泉區(qū)教育系統(tǒng)師資隊(duì)伍建設(shè)、優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),2025年度阜陽市潁泉區(qū)計(jì)劃面向社會(huì)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才13名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、引進(jìn)原則

    堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)引進(jìn)的原則,實(shí)行崗位公開、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。

    二、引進(jìn)崗位計(jì)劃

    經(jīng)核準(zhǔn),2025年度阜陽市潁泉區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才崗位計(jì)劃共13名(見附件1)。

    三、引進(jìn)條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

    2.熱愛祖國(guó),具有較高的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,自覺遵守國(guó)家法律法規(guī),熱愛教育事業(yè),熟練掌握教材教法;

    3.崗位表中的“35周歲及以下”為“1989年5月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類推);

    4.符合引進(jìn)崗位要求,具有相應(yīng)的高中教師資格證書,符合《中華人民共和國(guó)教師法》《教師資格條例》等法律法規(guī)規(guī)定的普通話水平、身體條件和心理?xiàng)l件;符合免國(guó)家中小學(xué)教師資格考試認(rèn)定取得中小學(xué)教師資格條件的師范畢業(yè)生、己取得有效期內(nèi)《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(可在中國(guó)教育考試網(wǎng)查詢,網(wǎng)址:http://ntce.neea.edu.cn/)或承諾在2025年7月31日前能夠取得相應(yīng)高中教師資格證或證書編號(hào)的考生,可以先報(bào)名參加人才引進(jìn);

    5.身心健康,能勝任崗位工作;

    6.其他具體條件詳見《2025年度阜陽市潁泉區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才崗位表》;

    7.符合招聘崗位所需的其他資格條件。

    (二)有下列情形之一的人員,不得報(bào)考

    1.不符合崗位引進(jìn)條件的人員;

    2.現(xiàn)役軍人;

    3.經(jīng)政府教育部門、人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

    4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

    5.按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定,尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

    6.未能提供同意報(bào)考證明的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

    7.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

    對(duì)報(bào)考人員的資格審核貫穿人才引進(jìn)全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合本公告規(guī)定或不符合引進(jìn)崗位資格條件或提供虛假信息的,無論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均取消人才引進(jìn)資格。

    四、引進(jìn)程序

    (一)網(wǎng)上報(bào)名

    1.報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起截止至2025年6月20日24:00(以收到郵件時(shí)間為準(zhǔn)),逾期不再補(bǔ)報(bào)。

    2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名人員應(yīng)在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi),將以下報(bào)名材料掃描成PDF格式(所有資料合并為一個(gè)文件,文件名格式:學(xué)科+大學(xué)+姓名+手機(jī)號(hào)碼)發(fā)送至指定報(bào)考崗位郵箱。

    (1)本人有效居民身份證(正反面在同一頁)掃描件;

    (2)附件2《2025年度阜陽市潁泉區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才資格審查表》;

    (3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表掃描件;

    暫未取得畢業(yè)證書的2025年應(yīng)屆畢業(yè)生,須提供本人學(xué)生證掃描件,本人在2025年7月31日前取得畢業(yè)證書且畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位所要求專業(yè)一致的書面承諾等材料;

    (4)與報(bào)考崗位一致的教師資格證書掃描件。

    已具備教師資格認(rèn)定條件,在2025年7月31日前可取得教師資格證書的,需提供有效的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》(2025屆教育類研究生和師范生可提供學(xué)校出具的《師范生教師職業(yè)能力證書》待發(fā)證明),以及提供“本人在2025年7月31日前取得符合崗位要求的教師資格證書或證書編號(hào),如未取得符合崗位要求的教師資格證書或證書編號(hào),同意被取消聘用資格”的書面承諾材料。

    2025年7月31日前將符合崗位要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書和教師資格證書或證書編號(hào)提交招聘單位核驗(yàn),方可進(jìn)入下一個(gè)引進(jìn)環(huán)節(jié)。

    郵箱發(fā)送后5個(gè)工作日內(nèi),未收到回復(fù)的,可電話咨詢聯(lián)系人。

    聯(lián)系人:陶老師( 13965742049) 王老師(19389601988)

    郵箱:fysqz2018@163.com

    (二)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

    網(wǎng)上報(bào)名初審?fù)ㄟ^人員,參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員,發(fā)放專業(yè)測(cè)試通知書。

    現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審地址:阜陽市潁泉區(qū)教育局人事股(阜陽市潁泉區(qū)中市街道辦事處古泉路455號(hào)文體中心四樓)。

    現(xiàn)場(chǎng)審核時(shí)間:2025年6月25日(上午8:00—11:30;下午2:30—5:30)。

    現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審需提供以下材料:

    1.提供《2025年度潁泉區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才資格審查表》一式一份(見附件2),同時(shí)需攜帶小二寸證件照2張;

    2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考證明(見附件3)。

    還需提供網(wǎng)上報(bào)名上傳材料的原件和復(fù)印件各1份,除有效身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證、教師資格證等證件原件審查后交還本人外,其他材料不予返還,缺少有關(guān)證件視為資格審查不通過,不予參加專業(yè)測(cè)試。

    (三)專業(yè)測(cè)試

    1.筆試:報(bào)名人員經(jīng)資格復(fù)審合格后進(jìn)入專業(yè)測(cè)試(詳情見專業(yè)測(cè)試公告),根據(jù)報(bào)考人數(shù)和崗位招聘計(jì)劃確定專業(yè)測(cè)試對(duì)象,若通過資格復(fù)審的同一崗位報(bào)考人員少于或等于30人,則此崗位報(bào)考人員直接進(jìn)入面試;若通過資格復(fù)審的同一崗位報(bào)考人員超過30人,則此崗位增加筆試。筆試總分為100分,采取閉卷方式進(jìn)行,60分為合格線,不合格者不能進(jìn)入面試。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按5:1比例確定進(jìn)入面試人選,如果最后一名筆試成績(jī)相同,則一并進(jìn)入面試。筆試成績(jī)不計(jì)入總分,僅作為確定面試人選依據(jù)。筆試內(nèi)容為《教育綜合知識(shí)》,包括公共基礎(chǔ)知識(shí)、教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)素養(yǎng)等知識(shí)。

    2.面試:采取無學(xué)生上課的方式進(jìn)行,面試時(shí)間為15分鐘,面試成績(jī)總分為100分,設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線為70分,超過70分的從高分到低分擇優(yōu)引進(jìn),未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生,不予進(jìn)入體檢和考察。若入圍最后一名出現(xiàn)并列分,則另行組織加試。

    (四)體檢與考察

    1.體檢:根據(jù)專業(yè)測(cè)試成績(jī)和崗位計(jì)劃數(shù),按1:1比例從高分到低分依次等額確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》和省教育廳《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》執(zhí)行。

    2.考察:體檢合格人員為考察對(duì)象。考察內(nèi)容包括的政治思想、道德品質(zhì)、能力素養(yǎng)、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

    根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)(2017)24號(hào))等文件精神,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺(tái):中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court. gov.cn)。

    落實(shí)最高人民檢察院、教育部、公安部《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》和《最高人民法院最高人民檢察院教育部關(guān)于落實(shí)從業(yè)禁止制度的意見》等文件要求,對(duì)實(shí)施性侵害、虐待、拐賣、暴力傷害等違法犯罪的人員,禁止從事密切接觸未成年人的工作,考察環(huán)節(jié)不予合格。

    對(duì)體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過1次。

    (五)公示與聘用

    1.對(duì)體檢、考察均合格的擬引進(jìn)人員名單在阜陽市潁泉區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.yingquan.gov.cn/)公示5個(gè)工作日。公示期滿,經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按照規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)送區(qū)人社部門核準(zhǔn),辦理聘用手續(xù)。擬聘用人員名單公示結(jié)束,不再遞補(bǔ)。

    2.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、安徽省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦(2006)13號(hào))等規(guī)定,引進(jìn)單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按阜陽市潁泉區(qū)在編教師工資待遇執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用即入編,引進(jìn)人員在引進(jìn)學(xué)校工作最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

    五、有關(guān)事宜

    (一)除本公告另有說明,或者國(guó)家、省另有規(guī)定外,信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等文件,資格審查貫穿引進(jìn)工作的全過程,考生報(bào)名信息請(qǐng)務(wù)必確保真實(shí)準(zhǔn)確。如有弄虛作假或隱瞞關(guān)鍵信息的行為,或通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí)立即取消人才引進(jìn)資格。

    (二)本次引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書,各部門不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。對(duì)于社會(huì)上任何聲稱有關(guān)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次引進(jìn)的組織部門和引進(jìn)單位無關(guān)。

    (三)引進(jìn)工作相關(guān)事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注阜陽市潁泉區(qū)人民政府網(wǎng)(https://www.yingquan.gov.cn/)公告,不再另行通知。

    本《公告》由阜陽市潁泉區(qū)教育局和阜陽市潁泉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

    政策咨詢電話:

    0558-2261536 阜陽市潁泉區(qū)教育局

    0558-2617231 阜陽市潁泉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

    監(jiān)督電話:

    0558-2256793 阜陽市潁泉區(qū)教育局紀(jì)檢室

    上述電話于報(bào)考期間正常辦公時(shí)間使用。

    阜陽市潁泉區(qū)教育局阜陽市潁泉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

    2025年5月29日

    原文標(biāo)題:2025年度阜陽市潁泉區(qū)公開引進(jìn)急需緊缺教育人才公告

    文章來源:https://www.yingquan.gov.cn/OpennessContent/show/2585837.html

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    責(zé)任編輯:zhangxin29

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