2022浙江衢州直屬學(xué)校事業(yè)編制教師招聘31名公告(3)

2021-11-23 09:44:09 [您的教師考試網(wǎng)]

　　(九)公示聘用

　　經(jīng)面試面談、體檢、考核擇優(yōu)確定的聘用對象，公示7個工作日無異議，并在2022年9月30日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書后予以辦理聘用手續(xù)，如不能如期取得學(xué)歷和學(xué)位證且不符合放寬取得學(xué)歷學(xué)位證書期限情形的取消聘用資格。聘用前因人員放棄或取消資格產(chǎn)生的崗位空缺是否遞補，由主管部門會同用人單位研究決定。招聘崗位無合適人選，可以空缺。未要求教師資格證的崗位在聘用后兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，未能按時取得相應(yīng)教師資格證者按相關(guān)規(guī)定不予續(xù)聘。

　　聘用手續(xù)辦完后，符合人才引進條件享受人才待遇的需與學(xué)校簽訂約定為期五年的服務(wù)期協(xié)議，除國家法定規(guī)定外，服務(wù)期內(nèi)聘用人員不得調(diào)離原單位。

　　有關(guān)要求

　　招聘2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格規(guī)范程序，嚴肅考風(fēng)考紀，杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象，公開相關(guān)信息，自覺接受考試對象、紀檢組織人事部門、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督。對違反招聘規(guī)定、弄虛作假的報考人員，一經(jīng)查實，即取消其資格。應(yīng)聘人員不得報考與招聘單位有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避情形的崗位。若用人單位工作人員與應(yīng)聘者有《事業(yè)單位人事管理條例》第三十九條所列回避情形，應(yīng)回避，不得參加本次招聘工作。

　　整個招聘過程，嚴格規(guī)范執(zhí)行衢州市及高校所在地疫情防控要求，確保人員安全健康。

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　　1、《衢州市中小學(xué)校赴高校招聘優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生報名表》

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責(zé)任編輯：liushaowen

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