2021山西長治市武鄉(xiāng)縣事業(yè)單位及大學畢業(yè)生到村教師招聘47名公告(3)

2021-10-19 11:05:11 [您的教師考試網(wǎng)]

(2)資格復審

資格復審人選的確定。根據(jù)筆試成績的排名(筆試成績合格線為60分)，按招聘崗位名額1:3比例從高到低依次確定進入資格復審人員，同一崗位最后一名筆試成績相同的，共同進入資格復審。人數(shù)未達1:3的，按實有人數(shù)確定。資格復審人員名單、時間、地點、注意事項等信息在武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站(http：//www.wuxiang.gov.cn)公布，請考生及時關注。

進入資格復審人員應提供準考證、戶口簿、有效二代身份證、學歷學位證書、報到證、教師資格證、教育部學歷證書電子注冊備案表及工作單位同意報考證明等相關證件(證明)原件、復印件以及《武鄉(xiāng)縣2021年公開招聘事業(yè)單位工作人員及到村(社區(qū))工作大學畢業(yè)生報名登記表》。其中，留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;服務基層項目人員應提供服務基層項目合格證書，暫未取得合格證書的大學生村官等服務基層項目的考生可下載打印《服務基層項目人員審核表》(附件6)，由服務所在地和市以上派出主管部門加蓋公章確認(大學生村官由市、縣兩級組織部門審核蓋章，“教師特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章，“農(nóng)業(yè)技術推廣服務特設崗位”計劃項目人員由服務地縣級人社局和市農(nóng)委審核蓋章;“三支一扶”工作人員由團省委或省人社廳蓋章，“西部計劃”項目人員由團省委蓋章);退役軍人報考服務基層項目專門崗位需提供退役證，暫未取得證書的需提供當?shù)赝艘圮娙耸聞站殖鼍叩淖C明;山西省政府購買基層服務崗位的高校畢業(yè)生需提供服務所在地縣級以上人社部門出具的相關證明原件。

若進入資格復審人員確認放棄資格復審或資格復審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補資格復審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。資格復審只遞補一次。遞補人員資格復審另行通知。

資格復審合格人員隨時關注武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站(面試時間在武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站另行通知)。

(3)面試

面試時，考生須攜帶本人身份證、筆試準考證準時參加面試。

面試總分100分。重點測試應試者的分析理解、邏輯思維、臨場應變、語言表達、人際關系組織協(xié)調等綜合素質。面試成績當場公布。

報考教師崗位人員面試采取講課形式。

報考縣鄉(xiāng)事業(yè)單位、醫(yī)療機構崗位人員及到村(社區(qū))工作大學畢業(yè)生采取結構化面試方式。

若參加面試人數(shù)小于等于招聘崗位名額時，考生的面試成績須達到合格線60分，考生的面試成績不達合格線60分的，不得進入招聘下一環(huán)節(jié)。

考試綜合成績的計算�？忌木C合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,綜合成績須達到60分。筆試、面試和考試綜合成績均四舍五入保留兩位小數(shù)。若報考同一崗位的2名以上考生考試綜合成績相同，按筆試成績由高到低的順序確定體檢人員。若筆試成績仍相同，經(jīng)招聘工作領導組批準后，加試一場面試，加試面試滿分值100分。考生的綜合成績按面試加試成績計算排列。

(四)體檢

面試結束后，各個崗位按考生的綜合成績從高分到低分進行排序，按招聘名額1:1的比例分別確定體檢對象。體檢在指定的縣級及以上綜合醫(yī)院進行，體檢項目和標準參照《錄用公務員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用由考生自理。體檢結論不合格的只進行一次復檢，復檢費用由考生自理。復檢醫(yī)院由招聘領導組指定，復檢結果為最終結果。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。體檢不合格者不得聘用。

如應聘人員體檢不合格，可按綜合成績順次遞補。

(五)考察考核

體檢合格者進入考察考核環(huán)節(jié)。考察考核工作由縣招聘領導組統(tǒng)一組織，各招聘單位及主管部門具體實施�？疾炜己斯ぷ髦饕己巳腴澣藛T的思想政治表現(xiàn)、道德品質、法紀表現(xiàn)、獎懲及擬任崗位資格條件等情況，同時對其個人檔案進行審查。考察考核結束后，考核組要向招聘領導組提供書面報告，提出考察考核意見�？疾炜己撕细裾叽_定為擬聘人員。

如入闈人員考察考核不合格，可按綜合成績順次遞補。

(六)選崗

公開招聘事業(yè)單位工作人員不進行選崗。

公開招聘到村(社區(qū))工作大學畢業(yè)生需進行選崗。

經(jīng)體檢、考察考核合格的到村(社區(qū))工作大學畢業(yè)生，擬聘用大學生按高分優(yōu)先選崗的原則，按照綜合成績由高到低的順序，通過擬聘用人員現(xiàn)場選崗，確定擬聘用人員的具體崗位，綜合成績名次相同的，按筆試成績高者優(yōu)先選崗�？忌坏眠x擇聘用后構成回避關系的崗位。

(七)公示

根據(jù)體檢和考察考核結果以及到村(社區(qū))工作大學畢業(yè)生選崗情況確定擬聘用崗位人員名單，擬聘用崗位人員經(jīng)縣招聘領導組審定后在武鄉(xiāng)縣人民政府門戶網(wǎng)站進行公示，公示時間為7個工作日。公示期間對擬聘用人員資格有異議經(jīng)查屬實的，按有關政策規(guī)定處理，取消擬聘用資格;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。

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責任編輯：liushaowen

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