2021天津市第一中學(xué)濱海學(xué)校高層次教育教師招聘2名公告(2)

2021-09-23 15:06:20 [您的教師考試網(wǎng)]

　　3.報(bào)名所需材料：

　　(1)《天津市第一中學(xué)濱海學(xué)校公開(kāi)招聘高層次教育人才計(jì)劃表》。

　　(2)身份證原件和復(fù)印件以及戶口本原件和復(fù)印件(首頁(yè)和本人頁(yè))。

　　(3)教師資格證原件和復(fù)印件。

　　(4)畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件。

　　(5)招聘條件所明確的其它證件原件及復(fù)印件。

　　(6)從事教育教學(xué)工作情況總結(jié)(2000字以內(nèi))以及教育教學(xué)工作業(yè)績(jī)等相關(guān)佐證材料。

　　(7)近期正面免冠一寸照片2張。

　　通過(guò)特快專(zhuān)遞方式報(bào)名人員可不提交原件，但需對(duì)提交的復(fù)印件負(fù)責(zé)，凡提供虛假材料者后果自負(fù)。

　　招聘單位對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果在應(yīng)聘人員報(bào)名后48小時(shí)之內(nèi)給予答復(fù)。對(duì)未通過(guò)資格審查的人員，應(yīng)明確告知不同意報(bào)考的原因。

　　(三)考核

　　本次招聘采取考核的方式進(jìn)行。成立由相關(guān)專(zhuān)家組成的考核組，負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核。考核的主要內(nèi)容及方式：

　　1.查閱報(bào)考人員的有關(guān)證件、從事教育教學(xué)工作情況總結(jié)以及工作業(yè)績(jī)等相關(guān)佐證材料，了解其基本情況，進(jìn)行初選，確定進(jìn)入答辯人員名單。

　　2.考核組采取答辯的方式，考查應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)能力等情況。

　　3.考核組根據(jù)應(yīng)聘人員的考核情況確定考核成績(jī)，并由高到低順序排列，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，按1:1比例確定進(jìn)入體檢人員名單。

　　考核時(shí)間及地點(diǎn)通過(guò)電話形式通知。

　　考核成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(www.tjtalents.com.cn)公布。

　　五、體檢和考察

　　體檢工作由濱海新區(qū)教育體育局統(tǒng)一組織。體檢人員在面試結(jié)束后一周內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)，在事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn)出臺(tái)之前，參照國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行。非組織原因，未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄。

　　對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察�？疾煊蔀I海新區(qū)教育體育局組織實(shí)施并出具考察材料。

　　六、公示

　　濱海新區(qū)教育體育局根據(jù)考核、體檢及考察情況確定擬聘人員名單，經(jīng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核后，在天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)、天津市濱海新區(qū)人力社保局網(wǎng)、天津市濱海新區(qū)教育體育局網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。

　　公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消聘用資格。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩辦理有關(guān)手續(xù)，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

　　辦理聘用手續(xù)后，濱海新區(qū)教育體育局填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員名冊(cè)》報(bào)濱海新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核，并報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。同時(shí)，濱海新區(qū)教育體育局負(fù)責(zé)組織學(xué)歷、學(xué)位證及崗位要求的其它證件的驗(yàn)證工作。對(duì)提供虛假證件者，不予聘用或解除聘用合同，并按有關(guān)規(guī)定處理。

　　七、待遇

　　本次招聘人員納入事業(yè)單位編制人員管理。由用人單位法定代表人與受聘人員簽訂聘用合同。受聘人員工資福利及待遇按照國(guó)家、市、區(qū)規(guī)定的同等人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。同時(shí)享受以下待遇：

　　(一)優(yōu)先參加濱海新區(qū)專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才選拔。

　　(二)按照下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放安家補(bǔ)貼：

　　1.省(自治區(qū)、直轄市)級(jí)中小學(xué)特級(jí)教師和近5年來(lái)獲得省部級(jí)及以上榮譽(yù)稱號(hào)(政府及教育行政主管部門(mén)頒發(fā)的模范教師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進(jìn)教育工作者等)的引進(jìn)人才發(fā)放安家補(bǔ)貼30萬(wàn)元。

　　2.近5年來(lái)獲得地市級(jí)及以上學(xué)科帶頭人、骨干教師、教學(xué)名師、政府特殊津貼專(zhuān)家等榮譽(yù)稱號(hào)(需由政府及教育行政主管部門(mén)認(rèn)定)，或省部級(jí)及以上學(xué)科競(jìng)賽教練員等引進(jìn)人才發(fā)放安家補(bǔ)貼20萬(wàn)元。

　　3.以上兩項(xiàng)補(bǔ)貼不兼得。

　　若因個(gè)人原因造成不能辦理聘用等相關(guān)手續(xù)的，其后果由擬聘人員本人自行承擔(dān)。

　　八、管理與考核

　　(一)引進(jìn)人才與用人單位簽訂五年服務(wù)期的聘用合同，約定雙方的權(quán)利和義務(wù)，建立和完善工作職責(zé)、工作目標(biāo)、培訓(xùn)、考核、使用與待遇相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制。不滿五年調(diào)離用人單位的，按相關(guān)要求將安家補(bǔ)貼退還給用人單位，由用人單位按照規(guī)定繳還區(qū)財(cái)政局。

　　(二)用人單位在每年7月初將引進(jìn)人才工作表現(xiàn)等相關(guān)情況書(shū)面報(bào)區(qū)教體局備案。

　　九、紀(jì)律與監(jiān)督

　　此次招聘工作由濱海新區(qū)教育體育局監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督。在招聘過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行回避制度，嚴(yán)守保密紀(jì)律。

　　在此次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試過(guò)程中，報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等相關(guān)法律法規(guī)處理。

　　招聘工作咨詢電話：區(qū)教體局022-66896327

　　咨詢時(shí)間：工作日上午8：30-11：30 下午1：30-4：30

　　招聘工作監(jiān)督電話：區(qū)人力社保局 022-65306732

　　區(qū)教體局監(jiān)察審計(jì)室 022-66897226

　　如受到疫情防控等不可抗力因素影響，招聘工作時(shí)間安排將隨之進(jìn)行調(diào)整。請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站，以新調(diào)整的安排為準(zhǔn)。

　　招聘工作未盡事宜，由區(qū)教育體育局公開(kāi)招聘高層次教育人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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　　1、天津市第一中學(xué)濱海學(xué)校公開(kāi)招聘高層次教育人才計(jì)劃表

　　2、天津市第一中學(xué)濱海學(xué)校公開(kāi)招聘高層次教育人才報(bào)名表

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