2021年寧夏銀川市興慶區(qū)教育局直屬學(xué)校自主教師招聘180名公告(2)

2021-09-13 16:03:34 [您的教師考試網(wǎng)]

　　三、招聘計(jì)劃及崗位條件

　　本次招聘76個(gè)崗位180人(高中教師12名、初中教師38名、小學(xué)教師130名),具體招聘崗位、資格條件及有關(guān)事項(xiàng)詳見(jiàn)附件《銀川市興慶區(qū)教育局中小學(xué)校2021年自主公開(kāi)招聘教師崗位一覽表》。

　　四、招聘方式

　　本次自主公開(kāi)招聘采取筆試+面試方式。

　　五、招聘程序

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　招聘公告在銀川市興慶區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xqq.gov.cn/)、寧夏人事考試中心網(wǎng)(https://www.nxpta.com/)公開(kāi)發(fā)布。

　　(二)報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間:2021年9月14日9:00至9月17日18:00

　　2.報(bào)名方式:本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名,報(bào)名須在限定時(shí)間內(nèi)完成。應(yīng)聘者登錄興慶區(qū)2021年自主公開(kāi)招聘教師服務(wù)平臺(tái)(報(bào)名網(wǎng)址:http://xqq.edurecruit.cn)。

　　應(yīng)聘者報(bào)名須按照要求填報(bào)相應(yīng)的報(bào)名信息,確保信息真實(shí)、準(zhǔn)確。每位應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,多報(bào)無(wú)效。

　　3.資格初審。用人主管單位按照招聘崗位條件及招聘要求,對(duì)應(yīng)聘者報(bào)考資料進(jìn)行資格初審,應(yīng)聘者及時(shí)關(guān)注報(bào)名平臺(tái)狀態(tài)。系統(tǒng)關(guān)閉后將無(wú)法修改報(bào)考信息。

　　(三)筆試

　　1.筆試科目類別。筆試內(nèi)容為教育綜合應(yīng)用能力測(cè)試,總分值100分,時(shí)長(zhǎng)120分鐘。

　　2.筆試時(shí)間。筆試于2021年9月25日(星期六)上午09:30-11:30統(tǒng)一進(jìn)行。筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

　　3.準(zhǔn)考證。9月24日22:00時(shí)之前登錄報(bào)名平臺(tái)下載、打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘者須攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件(過(guò)期身份證、戶籍證明等不作為有效證件)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證或丟失準(zhǔn)考證影響參加考試的,責(zé)任由應(yīng)聘者承擔(dān)。

　　4.筆試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定面試人員名單。專業(yè)性較強(qiáng)、生源較少的崗位達(dá)不到3:1面試比例的,經(jīng)銀川市興慶區(qū)直屬學(xué)校自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究可適當(dāng)降低比例。

　　5.筆試合格線為60分。

　　(四)資格復(fù)審

　　由銀川市興慶區(qū)教育局、銀川市興慶區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、銀川市興慶區(qū)委編辦在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下實(shí)施。應(yīng)聘者資格復(fù)審時(shí)應(yīng)提供以下材料:

　　資格審核表一式兩份,報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、職稱證等崗位要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件1份。學(xué)信網(wǎng)出具的學(xué)歷(學(xué)籍)證明;取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)當(dāng)提供國(guó)家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告;

　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。資格復(fù)審合格的擬面試人員名單在銀川市興慶區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.xqq.gov.cn/)公示5個(gè)工作日。

　　(五)面試

　　采取集中面試,分學(xué)科進(jìn)行。面試形式為模擬課堂教學(xué),重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和工作技能等方面內(nèi)容。

　　面試組織實(shí)施部門提前一周通過(guò)銀川市興慶區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.xqq.gov.cn/)發(fā)布面試公告,明確面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、形式等內(nèi)容,并采取打電話或發(fā)信息等方式通知應(yīng)聘者。

　　面試滿分為100分,面試成績(jī)達(dá)不到60分的,取消應(yīng)聘資格。

　　(六)考試總成績(jī)的計(jì)算方法

　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

　　所有招聘崗位的總成績(jī)低于60分者不予錄取。總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),按照筆試成績(jī)由高分到低分確定,筆試成績(jī)相同的,則按其中專業(yè)能力測(cè)試所占分值由高分到低分確定體檢人選;如專業(yè)能力測(cè)試分?jǐn)?shù)也相同,由銀川市興慶區(qū)直屬學(xué)校自主公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過(guò)一定方式組織加試。

　　(七)體檢和考察

　　根據(jù)筆試和面試綜合成績(jī)從高分到低分排名,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。

　　1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。進(jìn)入體檢的應(yīng)聘者須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成全部體檢項(xiàng)目,未按要求完成體檢的視為自動(dòng)放棄體檢資格。體檢工作由紀(jì)檢監(jiān)察人員進(jìn)行全程監(jiān)督。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

　　2.考察。考察工作由各用人單位負(fù)責(zé),主要通過(guò)查閱應(yīng)聘者個(gè)人檔案、實(shí)地考察等方式開(kāi)展。按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格再次進(jìn)行復(fù)審。

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