2021安徽合肥廬江縣幼教集團幼兒教師招聘125名公告

2021-07-27 19:35:00 [您的教師考試網(wǎng)]

　　廬江縣幼兒教育集團(以下簡稱“幼教集團”)隸屬廬江縣教育體育局，幼教集團下轄幼兒園為公辦普惠幼兒園。因幼教集團發(fā)展需要，經(jīng)縣教體局批準，現(xiàn)面向社會公開招聘幼兒園非在編教師，具體招聘事宜公告如下。

　　一、招聘范圍

　　面向社會公開招聘應、歷屆畢業(yè)生以及其他符合條件的人員。

　　二、招聘原則

　　堅持公平、公正、公開、擇優(yōu)錄取原則。

　　三、招聘名額

　　本次招聘名額初定125名，其中城區(qū)幼兒園初定117名，基層鎮(zhèn)幼兒園初定8名。

　　具體錄用人數(shù)根據(jù)各園開班情況確定。若開班數(shù)不足，需求教師數(shù)未達125名時，未被錄用人員納入幼教集團教師儲備庫，幼教集團后期需要教師時，直接從儲備庫中按面試總成績從高分到低分依序錄用;若需求教師數(shù)超過125名時，從參加面試人員中按面試總成績從高分到低分依序遞補錄用。

　　四、招聘條件

　　(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵紀守法，品行端正，具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的職業(yè)道德，熱愛幼兒教育事業(yè)。

　　(二)年齡條件：1981年1月1日及以后出生，以有效居民身份證為準。

　　(三)學歷條件：具有大專及以上學歷。

　　(四)資格條件：具有教師資格證。

　　(五)適應崗位要求的身體條件。

　　(六)有下列情形之一的，不得報考：

　　1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　2.在讀的全日制普通高校非2021年應屆畢業(yè)生;

　　3.現(xiàn)役軍人;

　　4.經(jīng)政府教育部門、人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;

　　5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結論的人員;

　　6.法律規(guī)定不得報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　五、招聘程序

　　按照現(xiàn)場報名及資格審查、面試、體檢、考察、公示、自主擇園、聘用的程序進行。

　　(一)現(xiàn)場報名及資格審查

　　1.2021年8月2日-3日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)，在廬江縣中心幼兒園(廬城鎮(zhèn)內(nèi)環(huán)北路與湯池路交口、金林小學北側)一樓小劇場現(xiàn)場報名。有意者請攜帶身份證、畢業(yè)證、教師資格證等證件原件和復印件一份，以及《廬江縣幼教集團2021年崗位招聘申請表》(見附件)報名，現(xiàn)場查驗相關證件，進行資格審查，逾期報名截止。

　　2.報名通過資格審核人員即為面試對象，并于8月9日-10日(上午8:00-11:30，下午2:30-5:30)在廬江縣中心幼兒園一樓小劇場領取《面試通知書》。面試時間、地點以《面試通知書》為準。

　　(二)面試

　　1.面試對象按《面試通知書》規(guī)定的時間和要求，憑本人有效居民身份證和《面試通知書》參加面試。不能按時參加面試的，取消面試資格。

　　2.面試前，根據(jù)報名人數(shù)集中抽簽決定面試組別，城區(qū)及基層鎮(zhèn)幼兒園招聘計劃平均分到各組。

　　3.面試總成績100分，包含三部分。第一部分為無生上課，時間10分鐘，占總成績的50%;第二部分為專業(yè)知識答辯，時間5分鐘，占總成績的30%;第三部分為才藝展示(粉筆簡筆畫、鋼琴彈唱任選一樣)，時間5分鐘，占總成績的20%。面試成績設定最低合格分數(shù)線為60分。考生須達到最低合格分數(shù)線方可進入下一環(huán)節(jié)(成績計算時保留2位小數(shù)，第3位小數(shù)四舍五入)。

　　(三)體檢和考察

　　1.各面試組按招聘計劃數(shù)1：1的比例，根據(jù)本面試組面試成績從高分到低分確定體檢人員名單。若面試總成績相同，則依次按報考人員的無生上課、專業(yè)知識答辯成績從高分到低分確定體檢對象。

　　2.體檢和考察工作由縣幼教集團統(tǒng)一組織實施。體檢對象須按要求在指定的體檢機構進行體檢，體檢標準參照省教育廳《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。

　　3.體檢合格人員即為考察對象�？疾靸�(nèi)容主要包括應聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力以及遵紀守法等方面的情況�？疾鞂ο笪茨茉谝�(guī)定時間內(nèi)提供相關材料的取消其資格。

　　根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　(四)公示

　　考察合格的人員為擬聘用人員，在廬江縣幼兒教育集團微信公眾號上公示3天。公示期間及期滿后對擬聘用人員主動放棄崗位或被反映有問題并查有實據(jù)影響錄用的，取消聘用資格。

　　(五)自主擇園

　　公示期滿，組織擬聘用人員按面試組別依據(jù)面試成績從高分到低分的順序自主選擇幼兒園。自主擇園在規(guī)定的時間、地點集中進行，本人因特殊情況不能到場的，要書面委托他人代為擇園。對不按時或不擇園的考生視為自動放棄，不納入幼教集團教師儲備庫。

　　(六)聘用

　　1.自主擇園結束后，聘用人員與幼教集團辦理聘用手續(xù)，屬幼教集團自聘教師，非在編人員。

　　2.本次新聘人員與幼教集團簽訂勞動合同。首次簽訂勞動合同期限為3年，其中試用期半年，試用期包括在勞動合同期內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，不合格的，解除聘用關系。首聘期期滿，考核合格的，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，續(xù)聘時按照幼教集團有關規(guī)定執(zhí)行。

　　六、薪酬待遇

　　薪酬待遇參照廬江縣政府購買專業(yè)技術類服務人員標準，同時根據(jù)工作年限、相關考核等實行工資正常增長。具體執(zhí)行《廬江縣幼兒教育集團工資發(fā)放暫行辦法》中工資結構，辦理企業(yè)職工社保和公積金，享受養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、住房公積金等社會保障。

　　七、注意事項

　　報名、領取面試通知書、面試、擇校等工作均實行“綠碼+佩戴口罩+測量體溫”管理。按目前疫情防控有關要求，進入指定地點前，報考者須進行“安康碼”核驗和測量體溫�？忌毘钟�“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進入此次招聘相關環(huán)節(jié)指定地點，并且要求全程須佩戴口罩，排隊間隔距離不小于1米。

　　八、其他

　　(一)本次招聘由縣幼教集團組織實施，未盡事宜由縣幼教集團負責解釋。

　　(二)咨詢電話：0551-87336228 0551-87336218

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　　廬江縣幼教集團2021年崗位招聘申請表

　　廬江縣幼兒教育集團

　　2021年7月26日

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