2021-07-06 19:48:14 [您的教師考試網(wǎng)]
根據(jù)《福建省教育廳 福建省人力資源和社會(huì)保障廳 中共福建省委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室關(guān)于做好2021年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開(kāi)招聘工作的通知》(閩教師〔2021〕1號(hào))、《福建省教育廳辦公室關(guān)于做好2021年中小學(xué)幼兒園新任教師招聘有關(guān)工作的通知》(閩教師〔2021〕10號(hào))和《連城縣人力資源和社會(huì)保障局 連城縣教育局關(guān)于公布2021年連城縣公開(kāi)招聘中小學(xué)幼兒園新任教師工作方案的通知》(連人社〔2021〕37號(hào))精神,現(xiàn)就我縣2021年中小學(xué)新任教師公開(kāi)補(bǔ)充招聘制定如下工作方案。
一、 招聘崗位和人數(shù)
計(jì)劃公開(kāi)補(bǔ)充招聘編制內(nèi)教師42名,其中中學(xué)教師7名、小學(xué)教師35名。招聘的具體崗位、人數(shù)及任職條件等信息詳見(jiàn)《2021年連城縣中小學(xué)公開(kāi)補(bǔ)充招聘新任教師崗位表》(附件1)。
二、招聘對(duì)象
已參加全省統(tǒng)一筆試且第一輪未被聘用的應(yīng)聘者。
三、加分對(duì)象
參加“三支一扶計(jì)劃”、“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目,當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生報(bào)考我縣中小學(xué)新任教師公開(kāi)招聘崗位的,按現(xiàn)行規(guī)定享受筆試加分政策,加分按筆試成績(jī)換算成百分制后累加。符合加分條件的對(duì)象須在2021年7月31日前將《福建省高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目證書》(其中當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格的由主管部門出具證明材料)提交連城縣教育局人事股審核,填寫上交加分申請(qǐng)表(附件2),并附上相關(guān)文件依據(jù),逾期不予受理。
四、成績(jī)計(jì)算
(一)筆試
設(shè)合格線,合格線為總分的50%,即總分為150分,合格線為75分。
(二)面試
1.所有崗位均需面試。面試人選以擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。放棄面試產(chǎn)生的空額,按筆試成績(jī)(含照顧加分)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
2.面試成績(jī)總分為100分。如進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招聘人數(shù)時(shí),考生面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分方為合格。
3.面試內(nèi)容、面試方式、時(shí)間地點(diǎn)等另行通知。
(三)應(yīng)試總成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)滿分100分,其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均采用四舍五入方式取小數(shù)點(diǎn)后2位。
五、聘用辦法和工作安排
(一)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)
凡擬確定為面試對(duì)象的,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)(另行通知)到縣教育局人事股進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),同時(shí)提交以下材料:
1.非應(yīng)屆畢業(yè)生:(1)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名登記表1份(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名審核通過(guò)后打印);(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份,報(bào)考中學(xué)崗位需提供學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;(3)教師資格證原件及復(fù)印件1份;(4)戶口簿原件及復(fù)印件1份;(5)身份證原件及復(fù)印件1份;(6)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(可在學(xué)信網(wǎng)自行下載打印)。
2.應(yīng)屆畢業(yè)生:(1)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名登記表1份(網(wǎng)絡(luò)報(bào)名審核通過(guò)后打印);(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件1份,報(bào)考中學(xué)崗位需提供學(xué)位證原件及復(fù)印件1份;(3)就業(yè)推薦表原件;(4)學(xué)業(yè)成績(jī)表原件;(5)教師資格證原件及復(fù)印件1份(2021年應(yīng)屆畢業(yè)生可先提供正在辦理的有效證明材料);(6)戶口簿原件及復(fù)印件1份;(7)身份證原件及復(fù)印件1份;(8)教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(可在學(xué)信網(wǎng)自行下載打印)。
3.擬定面試人員在資格復(fù)核階段如出現(xiàn)不符合報(bào)考條件的,按其余報(bào)考人員筆試成績(jī)(含照顧加分)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ),并按前述規(guī)定實(shí)施。
4.面試人選資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(二)體檢
1.體檢考核對(duì)象根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定。如遇總成績(jī)相同的,以面試成績(jī)高者確定;面試成績(jī)又相同的,以筆試成績(jī)中專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)高者確定;如遇專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)相同的,加試一場(chǎng)面試,以加試的面試成績(jī)高者確定。
2.體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)。按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》(2018年修訂)執(zhí)行。
3.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另定。
(三)聘用辦法和待遇
1.聘用辦法。經(jīng)公示不影響聘用的,由縣教育局分別安排在中小學(xué)學(xué)校任教,新聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。新聘人員實(shí)行聘用制管理,首次聘用時(shí)間為5年(含試用期),聘用期內(nèi)原則上不得流動(dòng)。無(wú)特殊原因未按時(shí)報(bào)到,或不服從安排的,取消聘用資格。
2.待遇。新聘人員的工資和福利待遇按連城縣事業(yè)單位同類工作人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,享受與本單位同等條件人員相同待遇。
六、注意事項(xiàng)
(一)報(bào)考對(duì)象應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé),提供信息不準(zhǔn)確或有虛假行為而造成無(wú)法參加考試和審核不通過(guò)的,由本人承擔(dān)責(zé)任后果。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格或聘用資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)予以處理。
(二)報(bào)考對(duì)象應(yīng)提供準(zhǔn)確的聯(lián)系電話,無(wú)法聯(lián)系所造成影響招聘的后果由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。
(三)有關(guān)通知、公示將在龍巖市連城縣人民政府網(wǎng)站(www.fjlylc.gov.cn)公告。
七、本通知未盡事宜,由連城縣教育局負(fù)責(zé)解釋。
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1、2021年連城縣中小學(xué)公開(kāi)補(bǔ)充招聘新任教師崗位表
2、連城縣公開(kāi)招聘新任教師筆試加分申請(qǐng)表
連城縣人力資源和社會(huì)保障局 連城縣教育局
2021年7月1日
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責(zé)任編輯:wangdaoyuan
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