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    2021福建泉州惠安縣公辦學(xué)校專項(xiàng)新任教師公開(kāi)招聘24名公告(2)

    2020-12-18 16:27:02   [您的教師考試網(wǎng)]

      (四)報(bào)考資格審查

      根據(jù)招聘條件與報(bào)考人員提供的材料進(jìn)行資格初審,初審合格者確定為考試對(duì)象,由惠安縣教育局通知考生參加考試。資格條件的最終確認(rèn)以聘用階段的復(fù)核結(jié)果為準(zhǔn)。

      (五)報(bào)名注意事項(xiàng)

      1.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀招聘崗位所應(yīng)具備的條件及要求,確認(rèn)符合擬報(bào)崗位條件后方可報(bào)名。

      2.報(bào)考人員所填寫的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無(wú)誤,因聯(lián)系方式有誤而影響招聘考試的,后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。

      3.報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,若提供虛假報(bào)考信息的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格。對(duì)弄虛作假騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。

      四、考試

      擬招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例原則上應(yīng)達(dá)到1:3方可開(kāi)考,未達(dá)到1:3的原則上應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消崗位的招聘計(jì)劃。情況特殊的,由縣教育局商縣人社局研究后報(bào)市教育局和市人社局同意方可開(kāi)考。

      考試采取片段教學(xué)和現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答的方式,主要考核應(yīng)聘對(duì)象的專業(yè)知識(shí)、教學(xué)能力等。面試考核時(shí)間為報(bào)名當(dāng)天。面試成績(jī)實(shí)行百分制(片段教學(xué)占70%、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答占30%),面試合格線為70分。

      面試評(píng)委由7人及以上組成,采取去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分,取平均分?jǐn)?shù)的方法確定報(bào)考者的面試分?jǐn)?shù)。面試成績(jī)需達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生方可確定為體檢、考察對(duì)象。

      面試成績(jī)?cè)诨莅部h人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

      根據(jù)疫情防控要求,面試當(dāng)天,為做好現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫等工作,請(qǐng)考生提早15分鐘到達(dá)考場(chǎng)。

      五、簽約、體檢與考察

      (一)簽約

      根據(jù)崗位招聘人數(shù),在成績(jī)合格線以上的報(bào)考人員中按面試成績(jī)高分到低分的順序依次等額確定擬簽約對(duì)象,由報(bào)考人員本人與惠安縣教育局當(dāng)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議。報(bào)考人員未簽訂協(xié)議的,視為放棄聘用資格,并在成績(jī)合格的報(bào)考人員中按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。報(bào)考人員面試成績(jī)相同的,則另外加試一場(chǎng)。簽約雙方另簽訂附加條款,明確協(xié)議簽訂后招聘方將根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)規(guī)定,組織簽訂協(xié)議人員進(jìn)行體檢和考核。已簽訂招聘協(xié)議的人員,若違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。

      (二)體檢

      1.體檢對(duì)象的確定。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù),按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次等額確定體檢人選。

      2.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)(2018年修訂)》的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格的取消聘用資格。對(duì)體檢結(jié)果有異議的報(bào)考人員,可在接到體檢結(jié)論的7個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢1次,復(fù)檢醫(yī)院由招聘單位主管部門指定,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

      3.考生若體檢不合格或自動(dòng)棄權(quán)的,按考生綜合成績(jī)由高到低依次確定遞補(bǔ)的體檢人選。

      4.女性報(bào)考者因懷孕需申請(qǐng)延期體檢的,應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長(zhǎng)期限,待所有體檢項(xiàng)目全部合格后方可辦理入職手續(xù)。

      5.體檢具體事宜另行通知。

      (三)考察

      按1:1比例對(duì)考試、體檢均合格的報(bào)考人員組織考察。通過(guò)采取查閱檔案、學(xué)歷學(xué)位等資格條件驗(yàn)證、違法違紀(jì)情況調(diào)查、信用情況調(diào)查、違法犯罪記錄信息前置查詢等方式對(duì)體檢合格者進(jìn)行全面考察。考察包括核實(shí)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的報(bào)考條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,重點(diǎn)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等進(jìn)行考察,并對(duì)報(bào)考人員個(gè)人檔案進(jìn)行審核。

      報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)提供相關(guān)政審考察材料。報(bào)考人員未配合招聘單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成政審考察工作且無(wú)特殊原因的,視為自動(dòng)放棄考察及聘用資格?疾觳缓细裾卟挥杵赣。

      六、公示與聘用

      考察合格者確定為擬聘用人選,在惠安縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示期滿不影響聘用的,涉及選崗的崗位先由按面試成績(jī)從高分到低分依次選擇用人學(xué)校(選崗后的任教學(xué)段應(yīng)服從用人學(xué)校安排)。若面試成績(jī)相同,則加試一場(chǎng)面試,加試成績(jī)高者優(yōu)先選崗。經(jīng)縣政府人事行政部門核準(zhǔn)后,由用人單位按有關(guān)規(guī)定與擬聘用對(duì)象簽訂聘用合同,實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限(含試用期)。試用期滿經(jīng)考核合格者,予以轉(zhuǎn)正;考核不合格者,取消其聘用資格。

      七、其他事項(xiàng)

      (一)本次招聘考務(wù)信息將通過(guò)泉州市教育局網(wǎng)站、泉州市人社局網(wǎng)站、“惠安縣人民政府(官網(wǎng))-網(wǎng)站公告”欄目進(jìn)行發(fā)布,報(bào)考人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注。因未關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)消息而影響招聘的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。

      (二)按照常態(tài)化疫情防控要求,報(bào)考人員應(yīng)下載打印《報(bào)考人員健康申明卡及安全考試承諾書》(見(jiàn)附件3,以下簡(jiǎn)稱《承諾書》),并如實(shí)填寫。參加考試、體檢等環(huán)節(jié)需現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)報(bào)考人員的動(dòng)態(tài)“八閩健康碼”,“八閩健康碼”須為綠碼方可參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)。

      考試當(dāng)天必須憑身份證、八閩健康碼綠碼、《承諾書》紙質(zhì)原件并佩戴口罩進(jìn)入考點(diǎn)。報(bào)考人員若存在《承諾書》所列情形的,應(yīng)攜帶考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性報(bào)告單,方可進(jìn)入考點(diǎn)。

      (三)擬聘用人員實(shí)行為期五年的最低服務(wù)年限(含試用期),最低服務(wù)年限內(nèi)不允許通過(guò)調(diào)動(dòng)方式調(diào)離所在學(xué)校。

      (四)招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)考試程序、公開(kāi)考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度,嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。本次考試紀(jì)律按照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次考試回避規(guī)定按照《中共中央組織部 人力資源社會(huì)保障部關(guān)于印發(fā)事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定的通知》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本次招聘工作由惠安縣人力資源和社會(huì)保障局、惠安縣教育局和惠安縣委編辦共同組織,同時(shí)接受惠安縣紀(jì)委監(jiān)委駐教育局紀(jì)檢組全程監(jiān)督。監(jiān)督電話:0595-87382129。

      (五)對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘公告規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等),立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

      (六)本公告未盡事宜由惠安縣人力資源和社會(huì)保障局、惠安縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

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      1.2021年惠安縣公辦中學(xué)專項(xiàng)公開(kāi)招聘新任教師崗位信息表

      2.2021年惠安縣公辦中學(xué)專項(xiàng)公開(kāi)招聘新任教師報(bào)名登記表

      3.2021年惠安縣公辦中學(xué)專項(xiàng)公開(kāi)招聘新任教師報(bào)考人員健康申明卡及安全考試承諾書

      4.未取得教師資格證及普通話等級(jí)證書的書面承諾書

      惠安縣教育局

      2020年12月17日

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    責(zé)任編輯:wangdaoyuan

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