2020西雙版納州教育體育局直屬學校教師招聘33名公告

2020-04-14 13:07:53 [您的教師考試網(wǎng)]

　　根據(jù)學校辦學需要，經(jīng)機構(gòu)編制、人力資源和社會保障部門審核同意，2020年西雙版納州教育體育局直屬學校計劃通過緊缺崗位人才招聘33名教師，由州教育體育局組織直屬學校招聘本科及以上學歷學位高等院校優(yōu)秀畢業(yè)生�，F(xiàn)將招聘事項公告如下：

　　一、招聘條件

　　應聘人員必須同時具備以下基本條件：

　　(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

　　(二)具有良好的品行。受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;在以往機關(guān)事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;機關(guān)事業(yè)單位公職人員曾被開除或被辭退未滿5年的;吸毒人員;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;及法律法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形;均不得參加應聘。

　　(三)機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員不得參加應聘。

　　(四)應聘中小學、幼兒園教師須具備相應學段教師資格證。

　　(五)崗位要求為本科(學士)學歷學位的，應為2018-2020年師范類、綜合類高等院校普通招生計劃本科(學士)畢業(yè)生;崗位要求為研究生(碩士)學歷學位的，應為2018-2020年師范類、綜合類高等院校普通招生計劃研究生(碩士)畢業(yè)生或經(jīng)教育部學歷學位認證的研究生(碩士)海外留學畢業(yè)生。

　　(六)專業(yè)對口，應聘人員所學專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)要求。

　　(七)具備崗位要求的身體條件。

　　(八)應聘人員年齡為18-35周歲，(即出生日期在1984年3月25日至2002年3月24日)。

　　二、報名方式

　　2020年4月24日前，將應聘材料發(fā)送至直屬學校指定郵箱。

　　(一)西雙版納職業(yè)技術(shù)學院

　　聯(lián)系人：巖老師

　　電話：0691-2148190

　　郵箱：xsbnzyjsxyrsk@163.com

　　(二)滇西應用技術(shù)大學傣醫(yī)藥學院

　　聯(lián)系人：汪老師

　　電話：0691-2269086

　　郵箱：dxd_dyyxydzb@163.com

　　(三)西雙版納傣族自治州第一中學

　　聯(lián)系人：陶老師

　　電話：0691-2127782

　　郵箱：bnyzdzb@126.com

　　(四)西雙版納傣族自治州第二中學

　　聯(lián)系人：彭老師

　　電話：0691-2126321

　　郵箱：xsbnzez@163.com

　　(五)西雙版納傣族自治州民族中學

　　聯(lián)系人：玉老師

　　電話：0691-2723311

　　郵箱：xsbnzmzbgs@163.com

　　(六)西雙版納州允景洪小學

　　聯(lián)系人：李老師

　　電話：0691-2161914

　　郵箱：yjhxxbgs@126.com

　　(7)西雙版納州允景洪幼兒園

　　聯(lián)系人：向老師

　　電話：0691-2227113

　　郵箱：yjhyey@126.com

　　三、招聘程序

　　(一)在西雙版納州教育體育局窗口、西雙版納州人力資源和社會保障局窗口發(fā)布招聘公告，通過云南省教育廳網(wǎng)絡招聘平臺ynbys.cnxincai.com或其他招聘方式進行招聘，也可電話聯(lián)系招聘學校。

　　(二)學校招聘小組安排專人組織報名，通過指定郵箱收集應聘人員報名材料。

　　(三)學校安排專人對應聘人員進行資格審查(畢業(yè)生學歷學位證書、教育部留學生學歷學位認證書、經(jīng)學校驗印的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學校教務處提供的真實學習成績(另須提供有無補考、重修學科的詳細情況并由教務處經(jīng)辦人簽署姓名、加蓋公章)、身份證件、教師資格證、普通話合格證、表彰獎勵證書等相關(guān)材料的原件和復印件)。

　　(四)資格審查通過后，學校招聘小組組建學科專家考核組，采取面試和試講結(jié)合的方法，進行面試考核，主要考核教學設計能力、教學實施能力、教學效果，以及職業(yè)認知、思維品質(zhì)、言語表達等教師的基本素質(zhì)。面試滿分為100分，以總分不低于70分者從高分到低分按招聘人數(shù)1：1擬定人選，推薦給招聘教師工作領(lǐng)導小組資格復審、面試�？刹扇【W(wǎng)絡視頻面試考核或于疫情結(jié)束后現(xiàn)場面試考核。

　　(五)招聘教師工作領(lǐng)導小組對學校推薦的應聘人員進行資格復審，并進行現(xiàn)場面試，確定擬招聘人員。

　　(六)簽訂就業(yè)協(xié)議(含補充協(xié)議)，由招聘學校收存就業(yè)協(xié)議原件。應聘人員提供虛假材料簽訂就業(yè)協(xié)議，一經(jīng)查實，按違約處理并追究違約責任，同時，提交紀檢部門或相關(guān)部門處理。

　　(七)體檢、考察。由學校考察組派專人組織擬聘人員到指定醫(yī)院進行體檢，到公安部門進行毒檢。派專人到州人社局審核擬聘人員檔案材料。向畢業(yè)生所就讀學校和戶口所在地公安部門征求違法犯罪情況。

　　(八)經(jīng)州教育體育局黨組集體研究，報州人力資源和社會保障局核準。

　　(九)辦理聘用手續(xù)，訂立聘用合同。

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　　2020年西雙版納州教育體育局下屬事業(yè)單位緊缺崗位人才聘用計劃表.xlsx

　　西雙版納州教育體育局直屬學校

　　緊缺崗位人才招聘工作領(lǐng)導小組

　　2020年4月12日

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