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    2020楚雄永仁縣第一中學(xué)緊缺人才教師招聘5名公告

    2020-04-10 17:18:42   [您的教師考試網(wǎng)]

      根據(jù)《楚雄州人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<楚雄州事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見>的通知》(楚人社發(fā)〔2013〕16號)文件精神,經(jīng)永仁縣人民政府同意,并報(bào)州人力資源和社會保障局批準(zhǔn),云南省永仁縣第一中學(xué)擬公開招聘事業(yè)單位工作人員5名,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      招聘計(jì)劃

      云南省永仁縣第一中學(xué)計(jì)劃招聘高中教師5名,其中高中語文教師1名,高中數(shù)學(xué)教師1名,高中物理教師1名, 高中歷史教師1名,高中體育教師1名。

      二、招聘對象和條件

      (一)招聘對象:

      教育部直屬師范大學(xué)師范類專業(yè)畢業(yè)的普通招生計(jì)劃公費(fèi)師范生;一本以上師范院校師范類專業(yè)畢業(yè)的普通招生計(jì)劃畢業(yè)生。

      (二)招聘條件

      1.具有中華人民共和國國籍,熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義;

      2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德和為人民服務(wù)的精神;

      3.理論基礎(chǔ)扎實(shí),學(xué)習(xí)成績優(yōu)良;

      4.具有本科以上學(xué)歷和崗位所需的專業(yè)知識;

      5.身體健康,本科生年齡不超過30周歲(1990年4月1日以后出生),碩士研究生年齡不超過35周歲(1985年4月1日以后出生);

      6.其他符合招聘崗位所需的資格條件。

      (三)不符合報(bào)名條件的情形

      1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除或在校期間受過警告及以上處分未解除的;

      2.曾受過刑事處罰或有違法違紀(jì)嫌疑正在接受調(diào)查審查的;

      3.不符合招聘崗位要求有關(guān)條件的;

      4.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

      三、招聘程序

      (一)發(fā)布公告

      在楚雄州人力資源和社會保障局(http://rsj.cxz.gov.cn)網(wǎng)站上發(fā)布公告。

      (二)報(bào)名

      1.報(bào)名時(shí)間

      第一場報(bào)名時(shí)間:2020年4月20日8:00—4月30日18:00。

      第二場報(bào)名時(shí)間:待定。

      若第一場報(bào)名招聘崗位已招滿,不再進(jìn)行第二場招聘;第一場報(bào)名招聘崗位未招滿的,適時(shí)公布崗位,繼續(xù)第二場招聘,重新接受報(bào)名。

      2.報(bào)名方式

      網(wǎng)上郵箱報(bào)名(郵箱號:2816551149@qq.com),學(xué)校不接待應(yīng)聘人員到學(xué)校進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名者需將自薦信、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、在校期間學(xué)習(xí)成績單、身份證、高中教師資格證(或者是由教師資格證考試部門出具的高中教師資格證考試分?jǐn)?shù)合格的證明)、普通話證(或者是由普通話考試部門出具的普通話考試分?jǐn)?shù)合格的證明)、獲獎(jiǎng)證書等材料的掃描件發(fā)至郵箱。

      3.報(bào)名注意事項(xiàng):考生需注意報(bào)名起止時(shí)間,在此時(shí)間段之外的報(bào)名一律無效。每個(gè)應(yīng)聘者只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位,不得重復(fù)應(yīng)聘?忌钚畔、上傳材料、所留號碼、必須真實(shí)準(zhǔn)確無誤,若所填信息錯(cuò)誤或預(yù)留號碼錯(cuò)誤,導(dǎo)致初審不合格或無法跟本人取得聯(lián)系的,后果由考生自行承擔(dān);若提供虛假材料,弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況不符合報(bào)名資格者的一律取消考試資格,一切后果由本人負(fù)責(zé)。

      4.報(bào)名咨詢電話

      起老師18987830090

      (三)資格初審

      永仁縣教育體育局公開招聘工作組對應(yīng)聘者線上提供的材料進(jìn)行資格審查。資格審查的主要內(nèi)容是:應(yīng)聘者是否符合所報(bào)崗位規(guī)定的范圍對象和學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件;是否符合應(yīng)聘的其他要求,資格初審結(jié)果不作為是否符合招聘條件的最終認(rèn)定結(jié)果。

      (四)學(xué)業(yè)成績綜合審核

      學(xué)業(yè)成績綜合審核結(jié)果以學(xué)校教務(wù)處提供的考生大學(xué)期間各學(xué)期本學(xué)科專業(yè)課程成績?yōu)橐罁?jù),參與考核科目由專家組成員確定同一專業(yè)相同的5個(gè)科目進(jìn)行考核,并由專家組計(jì)算出5個(gè)科目的平均分,即為該考生的學(xué)業(yè)成績分。(若考生在專家組統(tǒng)計(jì)學(xué)業(yè)成績時(shí),無法提供所指定科目成績導(dǎo)致無法測算的,視為自動(dòng)放棄。)按照招聘崗位計(jì)劃與進(jìn)入考試人數(shù)1:6的比例,根據(jù)考生的學(xué)業(yè)成績分由高到低的順序,確定各崗位進(jìn)入考試人員名單,如果崗位報(bào)名人員不足6人,通過資格審核者全部進(jìn)入考試,永仁縣紀(jì)委派駐縣教育體育局紀(jì)檢組和永仁縣人社局全程監(jiān)督。學(xué)校將用電話和電子郵件的方式通知進(jìn)入面試考試的考生。

      (五)考試

      考試由面試和試講兩部分組成,共100分。其中,面試100分,占40%;試講100分,占60%。

      1.面試?荚u組現(xiàn)場出3套面試題,從中抽取1套題作為考題。面試時(shí)間為10分鐘。

      2.試講?荚u組現(xiàn)場出3套面試題,從中抽取1套題作為考題。應(yīng)聘者備課20分鐘后,試講10分鐘。

      3.成績計(jì)算。按照“去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分,計(jì)算平均分(保留兩位小數(shù))”的原則計(jì)算成績。

      4.綜合成績的計(jì)算。綜合成績=面試成績+試講成績。

      5.所有考生考試成績在綜合素質(zhì)考試結(jié)束當(dāng)天,經(jīng)紀(jì)律監(jiān)督組審核后面向全體考生公示。

      6.考試時(shí)間、地點(diǎn):具體時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)疫情情況另行電話通知。

      7.永仁縣教育體育局公開招聘工作組負(fù)責(zé)組織考試,永仁縣紀(jì)委派駐縣教育體育局紀(jì)檢組和永仁縣人社局全程監(jiān)督。

      (六)確定擬聘人選、簽訂協(xié)議

      依據(jù)綜合成績從高到低按計(jì)劃招聘數(shù),確定擬聘人選,現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。擬聘人員在接到通知后,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘人員逾期不簽訂協(xié)議或簽訂協(xié)議后提出解約,則取消其擬聘資格。

      (七)資格復(fù)審

      已簽定就業(yè)協(xié)議的考生按學(xué)校的具體通知和要求參加資格復(fù)審。資格復(fù)審出現(xiàn)不合格或逾期未參加資格復(fù)審的崗位,按該崗位綜合成績排名從高到低順序依次遞補(bǔ)。

      窗體底端

      窗體底端

      (八)體檢

      簽訂就業(yè)協(xié)議的學(xué)員畢業(yè)后到永仁縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》進(jìn)行體檢,體檢時(shí)間另行通知。

      (九)考察

      1.體檢合格進(jìn)入政審、考察。

      2.政審考察時(shí)間方式:以學(xué)校通知為準(zhǔn)。

      (十)聘用

      1.經(jīng)資格復(fù)審、考察和體檢合格的擬聘用人員在楚雄州人力資源和社會保障局網(wǎng)站上進(jìn)行7個(gè)工作日公示,公示結(jié)束后辦理審批手續(xù)。

      2.遞補(bǔ):若出現(xiàn)擬聘用人員無法辦理聘用手續(xù)的,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將在考生中按綜合考試成績從高到低遞補(bǔ)1次。

      五、紀(jì)律和要求

      (一)緊缺人才公開招聘接受各級各部門和社會的監(jiān)督,確保招聘工作公開、公正。

      (二)參與緊缺人才公開招聘的工作人員,若有在報(bào)名、資格審查、考試、考察、體檢等招聘過程中弄虛作假、徇私舞弊等影響招聘公平、公正的,依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。情節(jié)嚴(yán)重得移交司法機(jī)關(guān)。

      (三)應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格復(fù)審、考試、考察、體檢等過程中,若有弄虛作假等違紀(jì)行為的,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格。情節(jié)嚴(yán)重者移交司法機(jī)關(guān)。

      (四)應(yīng)聘考生應(yīng)提供聯(lián)系電話和電子郵箱,并保持通話和接收信息暢通。若因應(yīng)聘考生電話聯(lián)系和接收信息不暢通,造成的后果由應(yīng)聘考生本人負(fù)責(zé)。

      (五)未盡事宜由永仁縣緊缺人才公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

      監(jiān)督舉報(bào)電話:

      永仁縣人力資源和社會保障局:0878—6712191

      永仁縣教育體育局:0878—6711880

      楚雄州人力資源和社會保障局:0878-3389685

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      2020年公開招聘高中教師崗位信息表

      2020年高中教師招聘報(bào)名登記表

      永仁縣教育體育局

      2020年4月9日

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    責(zé)任編輯:zhangxin06

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