2024年福建龍巖上杭縣公開編外小學教師招聘180名公告

http://fujian.hteacher.net 2024-08-05 09:52 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(二)考試

1.考試形式：本招聘考試采取筆試的方式進行，筆試由縣教育局組織實施。

2.考試內(nèi)容：參照2024年福建省中小學幼兒園新任教師公開招聘筆試內(nèi)容。主要包括中小學教育綜合知識、各學科專業(yè)知識、課程標準、教材分析、教學案例分析等?？荚嚂r間120分鐘，滿分100分。

3.考試時間：2024年8月11日上午9：00--11：00

4.考試地點：詳見準考證

(三)加分

本次招聘考試加分僅面向2021年以來我縣統(tǒng)一招聘的編外教師，其中：

1.聘期：2021年由縣統(tǒng)一招聘且完整服務滿三年的編外教師每服務一年加1分;2021年招聘對象因入編等原因造成的空余名額，其補缺對象按實際服務年限每年加1分。

2.年度考核及業(yè)務考核：考核優(yōu)秀的，每次加1分;

3.綜合性表彰(揚)：縣級及以上綜合性表彰(揚)每次加1分(一學年內(nèi)只計1次)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級表彰每次加0.5分(一學年內(nèi)只計1次);同學年獲多級別表彰(揚)的，取最高一次加分。

(四)考試成績：筆試成績與加分之和，作為本次考試總成績。

五、體檢考察公示

(一)體檢

1.體檢對象的確定：根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序依次排序、按各崗位招聘人數(shù)1：1比例確定的體檢對象。相關(guān)崗位確定的體檢對象最后一名若考試總成績有相同，2021年-2023年縣聘編外教師報考者優(yōu)先;如仍相同者，以在我縣公民辦中小學任教年限長者為先;如仍相同的，以學歷高者為先;學歷仍相同者則按年齡較大者先確定體檢對象。

2.體檢標準按《福建省教師資格申請人員體檢標準(2018年修訂)》執(zhí)行。體檢費用個人自理。體檢時間、地點和要求等由上杭縣教育局另行通知。

3.凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況及不按要求參加體檢的報名人員，不予聘用或取消聘用，在體檢中如體檢單位作出體檢不合格結(jié)論或無法如期作出體檢合格結(jié)論的，不予聘用，相關(guān)崗位按上述“體檢對象的確定”辦法遞補人選。

(二)考察

1.體檢合格人員確定為考察對象，由上杭縣教育局負責進行考察;如有考察不合格或自愿放棄者，相應崗位按考試總成績由高到低的排序依次遞補人選。

2.上杭縣教育局對考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進行考察，并對報考人員資格條件和個人檔案進行審核。

3.考察對象須按上杭縣教育局的要求在規(guī)定時間內(nèi)提交所要求的考察材料，考生因不及時提交相關(guān)考察材料而影響考察的，責任自負，按考察不合格取消該報考人員的招聘資格。

(三)公示

經(jīng)體檢、考察合格的招聘人選進行公示，公示期為5個工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，確定為聘用人員。在體檢、考察或公示過程中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用情形、或辦理聘用手續(xù)前因個人原因主動放棄該崗位聘用的，相應崗位按上述辦法遞補人選。

六、聘用簽約

1.本次招聘由上杭縣興誠人力資源管理有限公司委托上杭縣教育局、上杭縣人力資源和社會保障局具體組織實施，聘用人員與上杭縣興誠人力資源管理有限公司根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，簽訂勞動(聘用)合同簽，聘期三年。

2.上杭縣興誠人力資源管理有限公司根據(jù)縣教育局調(diào)配方案，將聘用人員派遣到相關(guān)學校任教。

七、工資及福利待遇

基本工資、績效工資、基礎績效獎、年度考核獎、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作工作補貼及鄉(xiāng)村教師生活補助(用工單位為鄉(xiāng)鎮(zhèn))等參照我縣小學編制內(nèi)同類人員現(xiàn)行政策(標準)核定，享受學校同類人員工會等福利待遇，享受政策規(guī)定的住房公積金和養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險待遇。

上述編外招聘人員工資及福利待遇及聘用人員管理費等所需費用由縣財政予以保障。

八、聘后管理

1.試用期為2個月，試用期考核不合格的予以解除勞動(聘用)合同。

2.聘用人員上崗后，在師德師風、教育教學教研、進修培訓、年度考核、教績考評等方面參照編內(nèi)教師管理。

3.用人單位委托縣人社局、縣教育局、用工單位每學年組織對聘用人員進行考核，采取年度績效考核和業(yè)務考核相結(jié)合的辦法，經(jīng)考核教育教學能力差、不能勝任所任學科教學工作，考核總評為不稱職(或不合格)的，將按相關(guān)規(guī)定予以解除勞動(聘用)合同。

4.聘用人員在繼續(xù)教育方面與在編教師享有同等權(quán)利，用人單位要加強聘用人員的管理，不斷提高聘用人員的學歷層次、師德修養(yǎng)和業(yè)務水平，切實提高編外合同教師的整體素質(zhì)。

5.聘用人員享有與編制內(nèi)同類人員相同的法定假期。

6.用人單位結(jié)合本單位實際，參照在編教師考核辦法制定聘用人員年度考核及聘期考核辦法，進行量化考核。其中考核優(yōu)秀比例參照在編教師優(yōu)秀比例執(zhí)行，年度考核及聘期考核結(jié)果于當學年度報縣教育局備案，并作為續(xù)聘勞動(聘用)合同和專業(yè)技術(shù)職務評審的重要依據(jù)。

7.聘用人員在學年內(nèi)不得中途擅自離職。聘期內(nèi)可參加公務員或其他事業(yè)單位招聘考試，但報考前須報縣教育局備案。

九、其它事項

(一)招聘對象及條件中的相關(guān)事項

1.報考者的學歷須為省級及以上教育行政部門承認、列入國民教育系列的相應學歷，報考者用于報考相應崗位的大專以上學歷和專業(yè)，須在中國高等教育學生信息網(wǎng)(簡稱學信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/)上可查詢認證。

2.招考范圍限在“上杭縣”的，其確認條件為：2024年8月

2日前常住戶口在上杭縣或2024年8月2日前取得上杭縣居住證的人員。

3.留學回國人員和香港、澳門地區(qū)學習人員報考的，還需提供教育部門出具的《國外學歷學位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書》、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。

國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國內(nèi)學歷學位的，應由國內(nèi)院校出具相應證明。屬國內(nèi)院校與國外院校聯(lián)合辦學取得國外學歷學位的，需提供教育部留學服務中心出具的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》。

學歷認證由教育部留學服務中心負責。報考者可登錄中國留學網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關(guān)要求和程序。學歷認證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等，應在現(xiàn)場報名提交。

4.根據(jù)《關(guān)于在全省高校畢業(yè)生中試行“雙學位”“雙專業(yè)”教育的意見》(閩教高〔2009〕9號)，經(jīng)修讀達到畢業(yè)條件并獲得“雙學位”、“雙專業(yè)”證書的報考者，其“雙學位”、“雙專業(yè)”所對應的學歷學位，須在福建省教育廳門戶網(wǎng)站(http://www.fjedu.gov.cn/)上“便捷查詢”欄目的“雙學位雙專業(yè)”可查詢認證。

(二)對考生資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合招聘方案規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考察期間提供的證明材料等)，按規(guī)定立即取消考試、聘用資格或解除聘用合同。

(三)在本次公開招聘過程中，報考者在考試及相關(guān)環(huán)節(jié)中存在違紀違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定進行認定處理。對違反考試錄用紀律的其他相關(guān)人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。

(四)本次招聘的咨詢電話為：0597-3887123(上杭縣教育局人事股);監(jiān)督電話為：0597- 3884369(上杭縣紀委駐縣教育局紀檢組)。

(五)有關(guān)本次招聘的考務信息將通過上杭縣人民政府網(wǎng)站教育局政務公開專欄(http://www.shanghang.gov.cn/bm/jyj/zwgk/jydt)予以發(fā)布，請報考者及時留意，招聘單位不再另行通知。報考人員所留聯(lián)系電話在本次招聘期間必須保持暢通，無法聯(lián)系造成影響招聘的后果由報考者自負。

(六)本方案未盡事宜，由上杭縣興誠人力資源管理有限公司、上杭縣教育局、上杭縣人力資源和社會保障局負責解釋。

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1、上杭縣2024年公開招聘編外小學教師崗位表

2、上杭縣2024年公開招聘編外小學教師報名登記表

上杭縣興誠人力資源管理有限公司

2024年8月2日

原文標題：上杭縣2024年公開招聘編外小學教師工作方案

原文鏈接：https://www.shanghang.gov.cn/bm/jyj/zwgk/jydt/202408/t20240802_2143344.htm

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責任編輯：欣欣

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