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    福建教師招聘筆試心理健康試題及解析1

    http://fujian.hteacher.net 2024-07-11 13:14 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    1.研究發(fā)現(xiàn),報償與喜歡之間存在著密切的關系,根據(jù)阿倫森的“增-減理論”,一般來說,我們最喜歡下列哪種人?( )

    A.一貫喜歡我們的人 B.一貫不喜歡我們的人

    C.對我們喜歡程度逐漸增加的人 D.對我們不喜歡程度逐漸增加的人

    1.【答案】C

    【解析】本題考查人際吸引。根據(jù)阿倫森的人際吸引的得失原則,別人對我們的喜歡有所改變時更容易影響我們對他的喜歡與否。我們喜歡對我們喜歡程度逐漸增加的人,即一開始不喜歡,后來變?yōu)橄矚g的人。故本題選C。

    2.人際吸引是個體之間在情感方面相互親近的狀態(tài),是人際關系中的一種肯定形式。下列選項中,屬于人際吸引最高形式的是( )。

    A.親近 B.愛情

    C.喜歡 D.同化

    2.【答案】B

    【解析】本題考查人際吸引的概念。人與人之間的關系起源于親和,進一步發(fā)展是人際吸引,然后是親密關系,最高層次是愛情。故本題選B。

    3.“物以類聚,人以群分”強調了哪方面對人際吸引的重要性?( )

    A.接近性 B.熟悉性

    C.相似性 D.互補性

    3.【答案】C

    【解析】本題考查人際關系相關理論。人們傾向于喜歡在態(tài)度、價值觀、興趣和背景以及人格上與自己相似的人。“物以類聚,人以群分”強調了相似性對人際吸引的影響。故本題選C。

    4.支配性的男性和服從性的女性能相處得很好,愛嘮叨的女子和一個少言寡語的男子生活得很安靜。這說明,在某些人格范圍內,( )是影響人際吸引力的重要因素。

    A.相似性 B.互補性

    C.人的特質 D.差異性

    4.【答案】B

    【解析】本題考查人際吸引的影響因素。人際吸引的影響因素中的相似與互補因素都會增加吸引和喜歡。當雙方的需要、角色及人格互補時,吸引力非常強。故本題選B。

    5.根據(jù)安德森的研究,最讓人喜歡的人格品質是( )。

    A.尊重 B.熱情

    C.共情 D.真誠

    5.【答案】D

    【解析】本題考查影響人際吸引的因素。美國學者N.安德森通過研究影響人際關系的人格品質發(fā)現(xiàn):受喜愛程度最高的六種人格品質依次是:真誠、誠實、理解、忠誠、真實、可信。故本題選D。

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