2024內蒙古興安盟科右中旗教育系統(tǒng)事業(yè)單位教師招聘57名公告

http://neimenggu.hteacher.net 2024-05-22 14:49 內蒙古教師招聘 [您的教師考試網]

3.每位應聘人員只能應聘一個崗位。應聘人員要認真閱讀招聘公告和崗位招聘條件，對照個人情況，選報符合自身條件的崗位進行報考。應聘人員須按要求在網上填寫《報名登記表》相關信息，報名用二代身份證(或護照)要與參加考試時所用證件一致。

4.應聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫從?？?本科)畢業(yè)至今的所有經歷，時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。學習經歷：要填寫上學(專科、本科和研究生)的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學位(含第二學位、二學位、輔修學位及專業(yè))。 工作簡歷：截止報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月、工作或服務單位、所從事工作。未就業(yè)期間的經歷，填寫起止年月并注明“待業(yè)”。公務員(參公人員)或已被事業(yè)單位列編聘用的要注明是否“已過試用期或最低服務年限”。應聘面向“高校畢業(yè)生”崗位的2022年度、2023年度應聘人員，需要填寫戶口、檔案、組織關系保留單位。

5.崗位表中所要求的專業(yè)類別或專業(yè)等，主要參照國家教育行政部門制定的學科專業(yè)目錄等提出。應聘人員在報名時應如實填寫本人畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱。有第二學位、二學位、輔修學位專業(yè)的，同時要如實填寫相應學位證書上的專業(yè)名稱。對現行專業(yè)目錄中未能完全涵蓋的一些高校自設專業(yè)、新興學科、國外教育學科等，應聘人員要如實填寫，以便資格審查人員結合課程表、成績單等情況，初步判斷是否符合崗位的專業(yè)要求。

6.應聘人員在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后，應聘人員要打印《報名登記表》并再次核對每一項信息，發(fā)現錯誤的請及時修改(提示：應聘人員姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格初審通過后也將無法修改)。應聘人員須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，填報虛假信息或隱瞞重要信息的，取消其考生、聘用資格，并納入應聘人員誠信檔案。

7.報名期間，公布咨詢、舉報電話，并在規(guī)定時間內安排專人值班，解答應聘人員的咨詢，并受理應聘人員的舉報。

(二)資格初審與交費

1.資格初審由科右中旗教育局負責，在報名網站上進行。

負責資格審查工作的單位須在應聘人員報名后2日內提出審查意見，對符合條件的，不得以任何理由拒絕報名;對不符合條件的，嚴禁資格審查通過。對審查未通過的，應在資格審查欄中簡要說明理由;對填報信息不全或有疑問的，應及時退回應聘人員補充或說明。

切實加強對應聘人員資格審查工作的組織領導，由單位主要負責人任組長，并抽調責任心強、熟悉業(yè)務的人員組成資格審查專門工作小組，嚴格按照招聘公告確定的招聘條件和有關政策規(guī)定進行資格審查，準確把握審查標準，統(tǒng)一審查尺度，不得隨意放寬專業(yè)條件。要建立雙人審查、集體研究、領導簽字等制度，對應聘人員所學專業(yè)界定不清，要按教育部門相關規(guī)定，提交單位集體研究或專 家論證后，再做決定。同時，資格審查按照“誰審查、誰負責”的原則，嚴格實行責任追究制度。

2.《招聘崗位計劃表》中涉及的有關學歷、學科、專業(yè)等資格條件方面的問題，由科右中旗教育局負責制定、解釋。

3.應聘人員在網上成功提交報名信息后，應及時查詢初審結果。初審通過的，不能再改報其他崗位。

依據內發(fā)改費函〔2015〕523號文件有關規(guī)定收取報名費，完成交費即確認報名成功，公開招聘考試收費70元(每人每科50元，報名費20元)。2024年度全日制普通高等學校應屆畢業(yè)生可免交報考費，2023年度全日制普通高等學校畢業(yè)生減半收取，這兩類應聘者報考費的減免采取先交后退方式進行，應聘人員須在考試后20個工作日內辦理退費事宜。筆試缺考的，不再退費。農村牧區(qū)脫貧(享受政策)和監(jiān)測戶、城鄉(xiāng)享受最低生活保障家庭的應聘人員可免交報考費，采取先交后退方式進行，這兩類應聘人員將所在旗縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興局出具的脫貧(享受政策)和監(jiān)測戶證明、脫貧(享受政策)和監(jiān)測戶家庭基本情況檔案卡復印件，所在地旗縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障證明或低保證復印件，連同應聘人員的身份證復印件(注明報名序號和聯(lián)系電話)，于筆試結束后20日內發(fā)送電子郵件至興安盟人事考試中心(電子郵箱：xamrsks@163.com)，經審核確認后，退還報考費。

(四)筆試

1.公開招聘考試筆試開考比例(交費人數與崗位招聘計劃數之比)為3:1。在同一招聘單位內部項目人員崗位和高校畢業(yè)生崗位無人報考或報考人數低于開考比例的崗位，取消開考或減少招聘人數，將取消和減少招聘人數的招聘崗位橫向調整為一般崗位。一般崗位達不到開考比例的相應減少招聘人數或取消開考。因報考被取消的項目崗位和高校畢業(yè)生崗位的應聘人員可在一般崗位報名時間改報其他崗位;因報考被取消的一般崗位的應聘人員可在考試后20個工作日內辦理退費事宜。調整后的招聘崗位及人數，報名結束后在報名網站上公布。

本次招聘各環(huán)節(jié)出現缺額的，依次進行遞補。同一崗位遞補只進行1次。撥打考生報名留存的聯(lián)系電話3次,仍無法接通或無人接聽的，視為放棄。

2.應聘人員交費成功后，須于2024年6月17日至18日登錄報名網站自行下載打印準考證。

3.筆試采用閉卷方式進行，選擇國家通用語言文字試卷的應聘人員須用國家通用語言文字作答，選擇蒙古語言文字試卷(部分內容可加注國家通用語言文字)的應聘人員須用蒙古語言文字作答。對同一科試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理;應聘人員自行選擇答題語種，并在網上點擊確認。試卷及答題語種一經選定，不予變更。

4.筆試科目為《教育教學能力測試》，滿分150分，具體為教育學60分、教育心理學60分、教育技術學20分、中國化馬克思主義理論10分。

5.筆試時間為 2024年6月19日(星期三)9：00-11:00 。 筆試地點詳見準考證。應聘人員憑準考證、身份證(臨時身份證)、社?？?、護照等有效證件參加考試。

6.對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，在加權計算后的筆試綜合成績上加1.25分。

請應聘人員認真填寫報名登記表，因個人錯填或漏填信息的，不再進行加分。

7.筆試成績=《教育教學能力測試》成績÷1.5+政策加分。筆試成績保留小數點后3位。

8.筆試成績最低合格分數線為40分，應聘人員筆試成績須達到最低分數線，方可進入下一環(huán)節(jié)。應聘人員筆試成績在報名網站上公布。

9.除缺考、違紀、零分情況外，筆試不接受考生查分、核分申請。

(五)資格復審

1.進入資格復審范圍人員的確定。從筆試成績達到筆試最低合格分數線上的應聘人員中，按照每個崗位進入面試人數與招聘計劃數3：1的比例由高到低的確定進入資格復審范圍的人員。凡筆試成績并列且超出3:1的，全部進入資格復審范圍;筆試成績最低合格分數線上人數不足3:1的，按實際人數確定資格復審人員范圍。

2.資格復審由科右中旗教育局負責組織。資格復審時間、地點等在報名網站上另行公告。

3.參加資格復審時，應聘人員須提供如下材料：

(1)《資格復審及面試通知書》(一式二份，每份打印在一張紙上);

(2)《報名登記表》(一式二份，每份打印在一張紙上);

(3)身份證原件及復印件;

(4)應聘限制戶籍(或生源地)崗位的，須提供戶口簿原件及戶口簿首頁、戶主頁和本人頁復印件或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件;戶口保留在區(qū)外的高校畢業(yè)生(含2024年應屆畢業(yè)生)，還需提供本人原盟市戶籍注銷頁及復印件或原盟市戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件和加蓋檔案管理專用章的高考報名登記表復印件。

(5)畢業(yè)證書和學位證書原件、復印件。

2024年應屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證書、學位證書的，須提供加蓋學院(系)和教務處(研究生院、處)公章的學歷學位證明原件及復印件、教育部學籍證書電子注冊備案表;非應屆畢業(yè)生須提供有效期內的教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告以及中國高等教育學位在線驗證報告，第二學位、二學位及輔修學位應聘人員須提供二學位專業(yè)認證報告(教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印，二學位專業(yè)認證報告從中國學位與研究生教育信息網http://www.cdgdc.edu.cn下載打印)。

留學回國人員以留學取得學歷應聘的，除須提供《公告》和《崗位表》中規(guī)定的材料外，還須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或其他有關證明材料原件及復印件。屬于國內院校與國外院校聯(lián)合辦學取得境外學歷學位的，須提供教育部留學服務中心出具的《聯(lián)合辦學學歷學位評估意見書》或《聯(lián)合辦學學歷學位認證書》原件及復印件。

(6)應聘定向招聘“項目人員”崗位的人員，“服務基層項目人員”須提供服務項目證書原件和復印件或服務項目有關主管部門出具的服務期滿、考核合格的證明原件及復印件;“大學生退役士兵”須提供士兵退役證原件和復印件;

(7)應聘定向招聘“高校畢業(yè)生”崗位的2022年度、2023年度畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校(系、院、部)或檔案保管部門開具的檔案存放證明，并明確存放時間。

(8)應聘人員屬于在編的機關或事業(yè)單位工作人員，在參加資格復審時，應提交已過試用期、最低服務年限的證明材料。

(9)崗位要求的其他有關證件、證明原件及復印件。

4.資格復審重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確。凡不符合應聘條件的，個人錯填民族導致加分的，所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的，以及未經資格復審部門同意且未在規(guī)定時間內參加資格復審的，取消面試資格，并按照該崗位考生筆試成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。資格復審及遞補后達不到3：1比例的，以實際人數確定進入面試范圍人員。

(六)面試

1.面試由科右中旗人力資源和社會保障局、科右中旗旗教育局共同負責組織實施。在組織面試前，對面試考官進行面試操作方法、技巧以及面試工作紀律方面的培訓。

面試一般采取講課、說課方式進行。面試滿分為100分。

2.面試須設立考官小組，由7人組成。

同一崗位的應聘人員在同一考官小組進行面試并使用同一套試題。面試成績應當場評定并由考官簽字，《面試成績匯總評分表》和《事業(yè)單位公開招聘面試登分匯總表》由記分員、監(jiān)督員和主考官簽字確認。

面試考官要堅持對所有應聘人員統(tǒng)一評分尺度，做到公平公正、一視同仁。

3.應聘英語教師崗位，面試須用英語作答;應聘其他崗位，面試須用國家通用語言文字作答。對不按要求作答的，按零分處理。

4.面試設最低分數線70分。面試成績低于70分的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

5.相關要求

(1)面試命題須按照有關規(guī)定入闈命制。試題命制、印刷、接轉、保管和啟用等整個過程須派紀檢人員全程監(jiān)督。

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責任編輯：云云

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