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    郴州市蘇仙區(qū)向本區(qū)23屆公費定向培養(yǎng)師范生招聘教師119人

    http://hunan.hteacher.net 2023-08-16 15:59 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    報名時間:2023年8月17日

    筆試時間:2023年8月19日

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     根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)和《關(guān)于進一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》(湘人社函〔2021〕37號)、《湖南省師范生公費教育實施辦法》(湘教發(fā)〔2020〕41號)等文件精神,經(jīng)蘇仙區(qū)委、區(qū)政府同意,郴州市蘇仙區(qū)面向本區(qū)2023屆本區(qū)公費定向培養(yǎng)師范畢業(yè)生公開招聘教師119名,現(xiàn)公告如下。

    一、招聘崗位計劃

    1.計劃公開招聘教師119名,具體的招聘崗位、計劃數(shù)、資格條件等詳見《郴州市蘇仙區(qū)面向本區(qū)2023屆公費定向培養(yǎng)師范畢業(yè)生公開招聘教師崗位計劃表》(附件1)。

    2.招聘公告可通過以下網(wǎng)站查閱:蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.hnsx.gov.cn)。

    3.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。

    二、招聘人員范圍

    蘇仙區(qū)2023屆公費定向培養(yǎng)師范畢業(yè)生。

    三、報考條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

    3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

    4.具備崗位要求的身體條件;

    5.與郴州市蘇仙區(qū)(含高新區(qū))簽訂了《教師公費定向培養(yǎng)協(xié)議書》的2023屆畢業(yè)生;

    6.符合招聘崗位所需的學歷、專業(yè)和其他條件:

    (1)報考人員須獲得相應(yīng)的教師資格;

    (2)報考人員的畢業(yè)證和招聘崗位要求的其他證書須在2023年7月31日前取得;未在2023年7月31日前取得的,資格審查不合格;

    (3)招聘崗位所要求的其他條件見《郴州市蘇仙區(qū)面向本區(qū)2023屆公費定向培養(yǎng)師范畢業(yè)生公開招聘教師崗位計劃表》(附件1)。

    四、不得報考的情形

    1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

    2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

    3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

    4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

    5.存在違反《教師公費定向培養(yǎng)協(xié)議書》要求的情形;

    6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

    五、招聘程序和辦法

    招聘工作按照報名、資格審查、筆試、體檢、選崗、考察、公示、聘用等程序進行。

    (一)報名

    1.報名方式:本次考試采取本人現(xiàn)場報名方式,不接受委托報名,報考人員只能選擇一個崗位報名。報名現(xiàn)場同時進行資格審查。報名與考試必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

    2.報名時間:2023年8月17日(上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)

    3.報名地點:蘇仙區(qū)行政中心三樓蘇仙區(qū)教育局0339會議室(地址:郴州市蘇仙區(qū)觀山洞街道郴縣路177號。乘22路、39路、59路、105路、106路公交車到蘇仙區(qū)行政中心(碧桂園)站下車即到;市內(nèi)乘27路、108路公交車到蘇仙區(qū)檢察院站下,沿桂園路走100米左右可達。市內(nèi)乘13路、21路、36路、38路、56路公交車到高斯貝爾站下,沿桂園路走500米左右可達)。

    (二)資格審查

    資格審查人員需要提供以下資料,并按順序進行裝訂:

    (1)報考人員自行下載填寫打印好的《郴州市蘇仙區(qū)面向本區(qū)2023屆公費定向培養(yǎng)師范畢業(yè)生公開招聘教師報名表》(附件2,手寫簽名,報名表上須粘貼與提供的電子照片同版照片)1份。

    (2)有效期內(nèi)的二代身份證原件及復印件;

    (3)畢業(yè)證原件及復印件,《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

    (4)本科畢業(yè)生還需要提供學位證原件及復印件;

    (5)教師資格證書原件及復印件;

    (6)教師資格認定申請表

    (7)本人近期免冠1寸正面彩色電子照片,295*413像素,jpg格式,30KB以上;

    (8)與蘇仙區(qū)政府簽訂的《教師公費定向培養(yǎng)協(xié)議書》。

    所有需審查資料必須按以上順序進行裝訂。

    (三)領(lǐng)取準考證。資格審查合格人員當場領(lǐng)取準考證。

    (四)筆試

    1.筆試內(nèi)容。筆試采用閉卷考試形式??荚噧?nèi)容為教育基礎(chǔ)知識,筆試成績按百分制計分。本次考試不指定考試輔導用書,不舉辦且不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

    2.筆試時間及地點。筆試時間為2023年8月19日,上午9:00—11:00,120分鐘。筆試地點詳見準考證,報考人員應(yīng)按照準考證上確定的時間、地點及要求參加考試。

    3.筆試紀律要求。報考人員必須嚴格遵守考場紀律,服從考場工作人員管理。如發(fā)生違反考試紀律的行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進行處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。

    4.筆試成績公布。2023年8月下旬公布。

    (五)體檢

    1.體檢對象。參加了筆試的人員確定為體檢對象。

    2.組織實施。體檢工作由蘇仙區(qū)教育局統(tǒng)一組織在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢時間在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)上另行公告。

    3.體檢標準。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,同時進行吸毒史毛發(fā)檢測。

    對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的,應(yīng)當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的,應(yīng)當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結(jié)果有疑問時,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復檢申請。復檢只能進行一次,復檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。

    4.注意事項。體檢費用由報考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進行體檢的,視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。

    (六)選崗

    體檢合格人員按照筆試成績從高分到低分的原則及招聘崗位計劃1:1的比例,由考生選擇具體招聘單位(崗位),選崗時間、地點在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)上另行通知。

    筆試成績相同時,入學時的中考成績(高考成績)高的優(yōu)先選崗。工作單位(崗位)一經(jīng)選擇,不得更改。

    (七)考察

    體檢合格人員在選崗后進入考察程序。考察重點是報考人員在政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位能力相匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)。同時要核實其是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實、準確、有效,是否具有報考回避情形等方面的情況??疾旃ぷ饔烧衅竼挝患疤K仙區(qū)教育局組織實施并形成具體的考察結(jié)論。

    (八)公示

    根據(jù)筆試成績、體檢結(jié)果、選崗結(jié)果、考察結(jié)論,由蘇仙區(qū)教育局集體研究確定擬聘用人員名單,報蘇仙區(qū)人社局審核后,在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站進行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位,招聘崗位,擬聘用人員姓名、性別、準考證號,同時公布監(jiān)督電話,接受社會監(jiān)督,公示期為7個工作日。為保護個人權(quán)益,公示期內(nèi)反映問題時須署真實姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù),否則不予受理。

    (九)聘用

    公示無異議的擬聘用人員,由招聘單位及蘇仙區(qū)教育局填寫聘用相關(guān)材料,報蘇仙區(qū)人社局審核,蘇仙區(qū)人社局下發(fā)聘用文件,招聘單位辦理聘用手續(xù)。

    招聘單位應(yīng)在蘇仙區(qū)人社局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用。對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。被聘用人員本科畢業(yè)生服務(wù)時間不少于6年,??飘厴I(yè)生服務(wù)時間不少于5年,服務(wù)期限內(nèi)不予批準報考或調(diào)往其他事業(yè)單位。

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