2023年度河南鄭州市教育局直屬學校教師招聘考試科目

http://henan.hteacher.net 2023-07-20 10:18 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

考試內容、時間和方法

招聘考試分為筆試、面試、教學技能測試(講課)或筆試、面試、教學技能測試(講課)和實際操作技能測試進行。

(一)筆試

1.筆試采取統(tǒng)一命題，統(tǒng)一組織，統(tǒng)一評分的方式進行，滿分為100分。

筆試科目為《教育類專業(yè)知識》和《公共基礎知識》兩科，每科滿分均為100分。兩科各占筆試總成績的50%。

博士及副高職稱以上人員參加市教育局直屬學校公開招聘，可以免筆試直接進入面試，其筆試成績按照相同專業(yè)崗位進入面試人員的筆試平均成績計算;也可選擇參加筆試，按照實際成績計算筆試成績。博士及副高職稱以上人員須于2023年7月26日9:00-27日17:00期間，到擬報考學?，F(xiàn)場提交符合免筆試條件的相關材料原件和復印件一式2份;招聘單位審核合格后，于2023年7月27日17：00前將免筆試人員信息和相關證明材料復印件送鄭州市人力資源和社會保障局人力資源流動管理處502公室。

2.筆試時間為2023年8月4日。具體情況請考生及時關注鄭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公告(8月2日-3日發(fā)布筆試有關公告)?？忌譁士甲C和本人二代有效身份證(或有效期內臨時身份證)在規(guī)定時間、地點參加考試。

3.筆試成績在鄭州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。

4.筆試加分條件及審核。

(1)加分條件為：依據(jù)國家、省有關優(yōu)惠政策，繼續(xù)實施相關加分政策。參加鄭州市“大學生村干部”計劃在農村任職2年以上且年度考核合格的大學生村干部，在筆試總成績上加5分;2015年后退役的大學生士兵報考且符合招聘條件的人員，在筆試總成績上加5分。大學生村干部、退役大學生士兵已公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。

上述人員需在規(guī)定時間內提交項目服務證書、年度考核表、基層服務單位證明(須地市級項目主管部門加章)、“大學生村干部”合同書和有效身份證等材料原件及復印件1份，大學生退役士兵需提供入伍、退役證書等相關材料原件及復印件1份，逾期不再受理。

(2)提供筆試加分材料的時間：2023年7月28日上午9:00-12:00，下午14:30-17:30。

(3)提供筆試加分材料的地點：隴海路工人路交叉口鄭州市人力資源和社會保障局辦公樓502室。

6. 促進文明行為。根據(jù)《鄭州市文明行為促進條例》要求，鄭州市行政區(qū)域內獲得道德模范、文明市民、優(yōu)秀志愿者等先進人物表彰的考生，在同等條件下優(yōu)先錄取聘用。但需提交相關文件、證書等材料原件和復印件1份，提交時間與地點同筆試加分材料審核要求，逾期不再受理。

(二)面試與教學技能測試(講課)

1.進入面試的人員，按照與崗位擬招聘人數(shù)3：1的比例確定(根據(jù)筆試成績從高到低的順序，若出現(xiàn)末位成績并列超出限定比例時，并列人員一同進入面試)。達不到比例的，經(jīng)用人單位申請，鄭州市教育局公開招聘領導小組批準，可適當降低開考比例，但不能低于2:1。如降低后仍達不到要求的，該崗位的招聘名額遞減直至取消招聘。參加面試人員名單、面試資格確認時間、面試具體時間、地點等事項，在用人學校等網(wǎng)站上公告，并由各學校通知應聘者本人。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。筆試有缺考、作弊或一科成績?yōu)榱惴值?，不得進入面試資格確認。

2.資格確認時攜帶：

(1)《鄭州市教育局直屬學校公開招聘教師報名表》(附件2)一式兩份。

(2)二代身份證(或有效期內的臨時身份證)。

(3)教師資格證、普通話水平等級證。

(4)學歷、學位證書;暫未取得學歷、學位證書的需畢業(yè)學校院系提供相關證明;

(5)在職教師提供職稱證，本人與專業(yè)相關的獲獎證書或業(yè)績證書等材料，出具現(xiàn)在工作單位同意報考及教學經(jīng)歷證明。

(6)2023年應屆畢業(yè)生還需提供學生證和《畢業(yè)生推薦表(函)》、在校期間成績單(加蓋“院〈處〉”的公章，《畢業(yè)生推薦表(函)》中已有的不需再提供)、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。

(7)《誠信承諾書》(附件2)一式兩份.

以上證書及材料提供原件1份，復印件2份，并按以上順序擺放。

3.面試與教學技能測試(講課)同時進行?？荚囘^程全程錄像。

面試主要采取結構化面試形式進行，滿分為100分。

教學技能測試主要采取講課形式進行，教學技能測試滿分為100分。如教學技能測試(講課)、實際操作技能測試相結合，講課與實際操作技能測試滿分為100分，講課成績占50%，實際操作技能測試成績占50%。

考試成績在當日考試結束后當場宣布。

考試當天，因參加考試人員放棄等其他原因，導致同崗位參加考試的人員不能形成競爭的(即實際參加面試人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例未超過1：1的)，組織現(xiàn)有的應聘人員考試。其考試的成績應達到所在考場所有考生的平均分及以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。

增加實際操作技能測試的崗位，其實際操作技能測試的原始成績達不到合格的不予錄取。

(三)考試總成績

應試者的考試總成績在教學技能測試結束時當場公布。

1.無實際操作技能測試時考試總成績計算方法

考試總成績=筆試成績×30%+結構化面試成績×30%+教學技能測試(講課)成績×40%。

2.有實際操作技能測試時考試總成績計算方法

考試總成績=筆試成績×30%+結構化面試成績×30%+試講成績×20%+專業(yè)知識測試(實際操作技能測試)成績×20%。

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責任編輯：欣欣