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    2023年山西運城市鹽湖區(qū)事業(yè)單位招聘115名公告(教師崗100名)

    http://shanxi.hteacher.net 2023-07-18 09:53 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (二)資格復(fù)審

    筆試考試結(jié)束后,按照筆試成績從高分到低分的順序,按招聘崗位數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審的人選,不足該比例按實際人數(shù)確定,各崗位最后一名成績并列的全部進入資格復(fù)審。資格復(fù)審由人社局和招聘主管部門共同負責(zé),時間待定。

    資格復(fù)審需要材料按以下順序分別將原件、復(fù)印件整理。

    (1)網(wǎng)上報名登記表(可在報名網(wǎng)站下載)。

    (2)準考證復(fù)印件。

    (3)有效期內(nèi)二代居民身份證原件及復(fù)印件。

    (4)留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書。

    (5)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》。

    (6)崗位要求的職稱資格證書及復(fù)印件。

    (7)崗位要求的教師資格證書原件及復(fù)印件。暫未取得教師資格證的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供“中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)”打印的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業(yè)能力證書》。

    (8)退役軍人報考服務(wù)基層項目專門崗位或退役軍人專項崗位,須提供本人身份證、戶口本(或印有本人戶口信息的戶口本頁面)、退伍證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門出具的相關(guān)證明。

    (9)以下材料選其一:

    ①辦理人事代理的由各人事檔案管理服務(wù)機構(gòu)出具的檔案存放證明;

    ②已就業(yè)人員且符合報名條件的考生,提供單位及具有人事管理權(quán)限的部門出具的同意報考證明或解約證明;

    (10)服務(wù)基層項目人員提交相關(guān)證明原件及復(fù)印件。

    報考“服務(wù)基層項目專門崗位”考生,須提供由相關(guān)部門加蓋公章確認的《服務(wù)基層項目人員審核表》。具體為:大學(xué)生村干部由市、縣兩級組織部門蓋章;“特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章;“三支一扶”項目人員出具“三支一扶”服務(wù)期滿證書,尚未領(lǐng)取“三支一扶”服務(wù)期滿證書的“三支一扶”人員由省人社廳蓋章;“西部計劃”“晉西北計劃”以及2010年以前參加“三支一扶”項目人員由團省委蓋章;“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”人員,由服務(wù)地縣級人社局和市農(nóng)委審核蓋章;在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格的人員,由縣級組織部門審核蓋章。

    “三支一扶”計劃、“西部計劃”等服務(wù)基層項目和參加山西省政府“購買基層公共管理和社會服務(wù)崗位”人員到2023年底前服務(wù)期滿已取得合格證書的,可攜帶合格證書進行復(fù)審。

    山西省政府“購買基層公共管理和社會服務(wù)崗位”人員到2023年底前服務(wù)期滿未取得合格證書的須提供《服務(wù)基層項目人員審核表》由服務(wù)地縣公共就業(yè)和人才服務(wù)中心和省人力資源社會保障廳創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金監(jiān)管中心審核蓋章。政府購買基層公共服務(wù)崗位人員擬聘用前還須提供《政府購買基層公共服務(wù)崗位終止勞動合同證明書》、《山西省政府購買基層公共服務(wù)人員考核合格證書》。

    證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的,資格復(fù)審不合格,不得進入面試環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的,視為自動放棄。

    因資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審,所空缺的面試名額,根據(jù)筆試成績依次遞補面試資格復(fù)審人員,遞補只進行一次,不足3:1的按實有人數(shù)確定。

    (三)面試

    1、面試主要測試應(yīng)試人員的語言表達、邏輯思維、綜合分析、應(yīng)變能力、舉止儀表及與崗位匹配的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)。

    報考中小學(xué)教師崗位人員采取講課的方法進行。備課45分鐘。講課15分鐘。

    報考幼兒教師崗位人員采取講課和才藝展示的方法進行。備課45分鐘。講課10分鐘,幼教才藝展示5分鐘,共15分鐘。

    報考綜合崗位的采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,時間不超過10分鐘。

    2、面試采用百分制,當場亮分,當場統(tǒng)分,當場宣布分數(shù)方式進行。面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分,小數(shù)點后保留2位有效數(shù)字。成績60分及以上為合格,不合格者不予聘用。若招聘崗位參加面試人員形不成競爭的,考生面試成績必須達到70分及以上。

    第三階段:體檢、考察、公示

    按照綜合成績從高到低的順序,按擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢和考察對象。

    (一)教師崗位體檢標準按照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執(zhí)行,其他崗位參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,招聘崗位根據(jù)有關(guān)規(guī)定對應(yīng)聘者體質(zhì)有特殊要求的,按照崗位要求執(zhí)行,體檢費用由應(yīng)聘者負擔(dān)。

    (二)體檢考察環(huán)節(jié)主動放棄或結(jié)論不合格,所空缺的招聘名額依次予以等額遞補,遞補工作進行一次。

    (三)考察:考察由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排,由用人單位及主管部門負責(zé)考察,內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等,并對應(yīng)聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復(fù)審或?qū)徍?。?yīng)屆畢業(yè)生主要考察應(yīng)聘者在校期間的學(xué)習(xí)情況、平時思想政治表現(xiàn)等,原則上以學(xué)校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。其他人員由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。用人單位將考察結(jié)果形成書面材料,存入應(yīng)聘者人事檔案。

    (四)根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在網(wǎng)上公示七個工作日。公示期滿后,沒有問題或反映的問題不影響聘用的,辦理聘用手續(xù);對反映和舉報查有實據(jù)的,不予聘用。因公示未通過所空缺的招聘名額,不進行遞補。

    第四階段:聘用

    公示無異議的擬聘人員,填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》,一式4份,個人檔案、招聘單位、主管部門、人社部門各一份備案。由用人單位與擬聘人員在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂聘用合同,確定人事關(guān)系。擬聘人員實行試用期制度,試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核合格,予以聘用;考核不合格者不予聘用。試用期間享受大中專畢業(yè)生見習(xí)期工資福利待遇,正式聘用后按國家政策享受同類人員工資福利待遇。

    考生應(yīng)誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無正當理由且未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī),擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同,必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除,并協(xié)商同意調(diào)出,否則,不予聘用。

    五、加強領(lǐng)導(dǎo),嚴肅紀律

    (一)招聘工作要嚴格按規(guī)定程序進行,不得簡化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴肅工作紀律,主動接受監(jiān)督,嚴禁有關(guān)單位和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利,搞不正之風(fēng)。對違反事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定的,一經(jīng)查實,對負有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任的人員將予以嚴肅處理。

    (二)招聘工作應(yīng)當執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)。從事招聘的工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的、或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當實行回避。

    (三)應(yīng)考人員要嚴格遵守招聘紀律,如實提交有關(guān)證件和材料,對弄虛作假、違規(guī)作弊的,一經(jīng)查實,取消報考資格或聘用資格,并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴肅處理。

    咨詢電話:區(qū)人社局事業(yè)股: 0359-2023055

    區(qū)教育局人事股: 0359-5738011

    咨詢電話開通時間:招聘期間工作日的工作時間。

    本次公開招聘未盡事宜,由2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負責(zé)解釋。

    特別提示:本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)和個人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。請廣大應(yīng)考人員理性分析,錯峰報名,按要求及時填報個人信息,防止因網(wǎng)絡(luò)擁堵影響報名。

    點擊下載>>>

    1、運城市鹽湖區(qū)2023年事業(yè)單位公開招聘崗位一覽表

    2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組

    2023年7月17日

    原文標題:運城市鹽湖區(qū)2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

    原文鏈接:http://www.yanhu.gov.cn/doc/2023/07/17/358069.shtml

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