2023年浙江嘉興海鹽縣教育局事業(yè)編制教師招聘33名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-06-28 16:57 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

嘉興海鹽縣教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：見(jiàn)公告

筆試時(shí)間：見(jiàn)公告

面授推薦：2023年教師招聘考試面授課程

網(wǎng)課推薦：2023年教師招聘考試網(wǎng)絡(luò)課程

圖書(shū)推薦：2023年教師招聘考試圖書(shū)匯總

根據(jù)海鹽縣教育事業(yè)發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制教師(第二批)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，符合《中華人民共和國(guó)教師法》的有關(guān)規(guī)定，取得相應(yīng)的學(xué)歷和資格條件;

(二)具有與履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)知識(shí)水平、教育教學(xué)能力和身體、心理素質(zhì);

(三)1987年7月12日以后出生。

二、招聘范圍、對(duì)象

(一)海鹽縣戶籍(以2023年7月12日在冊(cè)為準(zhǔn))，已取得相應(yīng)教師資格條件的全日制普通高校畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷。

(二)海鹽生源(指高中畢業(yè)于海鹽縣、不具有海鹽戶籍的高校畢業(yè)生)，已取得相應(yīng)教師資格條件的全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷。

(三)嘉興市戶籍(以2023年7月12日在冊(cè)為準(zhǔn))，已取得相應(yīng)教師資格條件的全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷。

(四)近三年畢業(yè)(2021、2022、2023年畢業(yè))，具有普通高校碩士研究生學(xué)歷學(xué)位、全日制“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)、浙江師范大學(xué)初陽(yáng)學(xué)院的全日制本科畢業(yè)生，不作戶籍、專業(yè)限制和教師資格要求。

(五)普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，須在2023年8月31日前提供職位要求的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，其他人員須在2023年7月12日前取得畢業(yè)證書(shū)(學(xué)位證書(shū))。

留學(xué)人員報(bào)考，報(bào)名時(shí)須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)(無(wú)法提供的不予報(bào)考)。

(六)本公告所提出的專業(yè)要求，放寬到取得的教師資格證所認(rèn)可的從教專業(yè)。小學(xué)教育(初等教育)專業(yè)的考生可以報(bào)小學(xué)任一崗位。

(七)其他具體崗位招聘要求詳見(jiàn)招聘計(jì)劃表。

三、招聘計(jì)劃(詳見(jiàn)附件1)

當(dāng)招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)不足1:3時(shí)，相應(yīng)核減或取消計(jì)劃數(shù)。

四、招聘程序和辦法

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、組織考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)筆試與面試

1.筆試。重點(diǎn)考查應(yīng)聘人員與教育教學(xué)工作相關(guān)的綜合業(yè)務(wù)知識(shí)和相關(guān)學(xué)科專業(yè)知識(shí)水平，考查內(nèi)容為中學(xué)教育學(xué)、心理學(xué)、學(xué)科專業(yè)知識(shí)及其它相關(guān)專業(yè)知識(shí)等(報(bào)考初中社會(huì)的，學(xué)科專業(yè)知識(shí)為政史地學(xué)科專業(yè)知識(shí))。筆試成績(jī)滿分為100分。

2.面試。各招聘崗位根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定入圍面試對(duì)象，根據(jù)筆試成績(jī)按1:3比例從高分到低分確定面試對(duì)象。不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。面試人員名單在“海鹽教育”微信公眾號(hào)、“海鹽縣人民政府網(wǎng)站”公布。面試主要采用微型課形式，考查應(yīng)聘人員教學(xué)基本功和處理教材、實(shí)施課堂教學(xué)的能力及心理素質(zhì)等。面試成績(jī)滿分為100分。面試成績(jī)低于60分不能列入體檢、考察對(duì)象。

3.考試總成績(jī)計(jì)算及排位。總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。若總成績(jī)相同，以筆試分?jǐn)?shù)高者排位靠前;若筆試分?jǐn)?shù)相同，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)卷分?jǐn)?shù)高者排位靠前;若還是相同，則并列人員另加面試，加試成績(jī)高的確定為體檢、考察對(duì)象。