2023年河南許昌禹州市高中教師招聘200名公告

http://henan.hteacher.net 2023-06-01 17:48 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

6.其他事項

各招聘崗位的報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例不低于3∶1，達不到3∶1的，需核減相應擬招聘人數(shù)，核減后仍達不到比例的，該崗位取消。報考該崗位的考生于6月19日17：30之前到禹州市教育體育局(禹州市禹王大道111號)115房間重新選報其他崗位，不愿重新選報或資格條件不符合報考其他崗位的，退還所繳報名考務費。逾期未到的視為自動放棄，退還所繳報名考務費。

建檔立卡貧困家庭人員和城市低保人員報考，可免繳筆試考務費。辦理免繳筆試考務費需提交以下材料：建檔立卡貧困家庭人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))相關部門發(fā)放的貧困戶證明原件和貧困戶明白卡(原件和復印件);城市低保人員，提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障待遇證明原件。所需提供的證明材料于6月17日17：30前提交到禹州市教育體育局(禹州市禹王大道111號)115房間核實確認。

(三)加分政策

按照《中共河南省委辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等6部門關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦〔2012〕36號)、《河南省人民政府、河南省軍區(qū)關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)規(guī)定要求，享受招聘筆試加分政策的大學生村干部、退役大學生士兵報名參加本次招聘，筆試成績總分加10分。大學生村干部、退役大學生士兵已通過公開招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。擬享受加分政策的報考者，于6月19日17：30前將有關材料(大學生村官提供材料：1.本人任職所在的縣(市、區(qū))組織部門證明，證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務，任職期限為××××年××月至××××年××月;2.本人有效身份證原件、復印件;3.本人符合報名條件的畢業(yè)證及其他證件原件、復印件。退役大學生士兵提供材料：1.本人有效身份證原件、復印件;2.本人入伍通知書原件、復印件;3.本人退伍證原件、復印件;4.本人符合報名條件的畢業(yè)證及其他證件原件、復印件)提交到禹州市教育體育局(禹州市禹王大道111號)115房間，逾期將不再受理。

本次報名資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程。

報考人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)報考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。

(四)考試

1.筆試

(1)筆試科目為《教育基本理論》、《專業(yè)知識》兩科，滿分分別為100分?！秾I(yè)知識》內(nèi)容為各報考崗位所需專業(yè)知識。

(2)筆試時間和地點以《筆試準考證》為準。

(3)筆試成績計算方法：

筆試成績=教育基本理論成績×50%+專業(yè)知識成績×50%+政策加分。

筆試成績可通過禹州市人民政府網(wǎng)站進行查詢。

2.面試資格確認

根據(jù)筆試成績，按3：1的比例從高分到低分確定進入面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的同時進入面試人選。筆試有一門零分、缺考或違紀的，不得進入面試環(huán)節(jié);筆試總成績低于40分的，不得進入面試環(huán)節(jié)。

參加面試資格確認人員持本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、筆試準考證等原件及復印件進行面試資格確認，其中：研究生學歷人員需提供研究生畢業(yè)證、學位證原件及復印件，普通高等教育本科畢業(yè)證原件及復印件;未取得畢業(yè)證的2023年應屆畢業(yè)生須提供在讀學校有關證明(證明格式為：姓名，身份證號碼，為我校何年何月入學的何專業(yè)普通高校本科生〈或研究生〉，將于何年何月畢業(yè)，證明人簽字，院系或?qū)W生處蓋章，開具證明時間);在職人員需同時出具本單位同意報考證明;在職人員辭職報考的，需提供有批準權限的部門(單位)在面試資格確認截止日期前辦理的辭職手續(xù);按照報考崗位要求需提供的其他證明、證書等原件及復印件。留學回國人員同時提交教育部留學服務機構出具的國外學歷學位認證書原件及復印件各一份。面試資格確認的時間、地點在禹州市人民政府網(wǎng)站、禹州人社微信平臺、禹州教育微信平臺發(fā)布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。

面試資格確認時，對報考者本人及有關證書、報考材料進行核對。凡有關材料不全、信息不實的，取消其參加面試資格。面試空缺人數(shù)從高分到低分依次遞補。

3.面試

面試時間和地點另行通知，最終以《面試通知書》為準。

面試考官由異地專業(yè)技術人員組成，分若干面試組，每個面試小組由7名考官組成(其中設主考官1名)。面試考官小組一旦組成，即在全封閉的狀態(tài)下開展工作。

面試采取試講的方式進行，試講內(nèi)容為招聘崗位相關內(nèi)容，滿分為100分。面試環(huán)節(jié)將全程錄像，整場面試結束后，現(xiàn)場公布面試成績。

參加面試人數(shù)等于或小于擬聘崗位數(shù)時，參加該崗位面試人員的面試成績低于本考場所有面試人員平均成績的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

根據(jù)崗位需要，體育、美術等崗位面試為試講加專業(yè)技能展示(具體內(nèi)容見《面試公告》)，滿分為100分，其中：試講70分，專業(yè)技能展示30分。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

報考同一個崗位人員考試總成績相同的，按面試成績從高分到低分等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員;如面試成績也相同，按筆試專業(yè)知識成績從高分到低分等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員;如筆試專業(yè)知識成績也相同，則現(xiàn)場進行面試加試，按面試加試成績等額確定進入下一環(huán)節(jié)人員，面試加試成績不影響其他人員原有排名。

筆試成績、面試成績(含需要專業(yè)加試的科目成績)和考試總成績均按四舍五入的辦法計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構辦考試輔導培訓班。