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    2023年廣東中山市教體系統(tǒng)面向社會(huì)中小學(xué)專(zhuān)任教師招聘483名公告

    http://guangdong.hteacher.net 2023-05-15 17:55 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (二)面試

    1.確定面試人員。筆試合格考生中,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,每個(gè)招聘崗位按1:5比例確定進(jìn)入面試人員。成績(jī)相同時(shí),視為并列。如果合格人數(shù)達(dá)不到1:5的,按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。面試人員名單在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山教育信息港門(mén)戶網(wǎng)站公布。

    2.資格復(fù)審

    面試前招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審不合格的,不得參加面試。

    資格審核貫穿招聘工作全程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在違反法紀(jì)行為或不符合報(bào)考資格條件的,按有關(guān)規(guī)定取消報(bào)考、錄用資格。

    3.面試形式:說(shuō)課、試教、答辯或?qū)I(yè)能力測(cè)試等。

    4.面試工作按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試內(nèi)容和具體形式由各招聘單位確定,面試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)。

    5.面試滿分100分,成績(jī)計(jì)算按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位,合格分?jǐn)?shù)線為70分,低于合格分?jǐn)?shù)線的,不能進(jìn)入體檢。

    6.面試完畢后,考生、評(píng)委組成員等相關(guān)人員當(dāng)場(chǎng)在《中山市教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘教職員面試人員情況表》上簽名確認(rèn)。

    (三)總成績(jī)

    總成績(jī)計(jì)算公式為:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%(成績(jī)均按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位計(jì)算)??荚嚳偝煽?jī)合格分?jǐn)?shù)線統(tǒng)一劃定為66分。未達(dá)合格線的,不能列為體檢和考核對(duì)象??偝煽?jī)、體檢和考核象名單在中山教育信息港網(wǎng)站或招聘單位網(wǎng)站公布。

    七、體檢和考核

    根據(jù)合格考生考試總成績(jī)從高至低的排名順序,按崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢及考核對(duì)象。若同一崗位考生總成績(jī)相同的,則依次按照筆試成績(jī)、面試各項(xiàng)目成績(jī)高低順序確定名次。

    體檢工作由招聘單位組織實(shí)施,按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》等文件要求,在中山市教育和體育局指定的市級(jí)綜合性醫(yī)院進(jìn)行。

    體檢合格者進(jìn)入考核程序??己斯ぷ鲊?yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》有關(guān)要求組織實(shí)施。

    八、公示和聘用

    報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考核后確定為擬聘人選。擬聘人員名單在中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山教育信息港門(mén)戶網(wǎng)站上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

    經(jīng)公示無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響聘用的,由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

    九、其他事項(xiàng)

    (一)有下列情形的擬聘者,取消聘用資格:

    1.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的;

    2.2023屆普通高校畢業(yè)生未能在2023年8月31日前提供畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)的;

    3.港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸國(guó)人員未能在2023年12月31日前完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的;

    4.報(bào)考人員因個(gè)人原因在2023年12月31日前未完成接收入職手續(xù)的;

    5.2023屆普通高校畢業(yè)生未能在2024年8月31日前取得與崗位相應(yīng)的教師資格證書(shū)或認(rèn)定系統(tǒng)通過(guò)證明的;

    6.不按要求參加體檢、考核的,或體檢、考核不合格的,取消聘用資格;

    7.公示結(jié)果影響聘用的;

    8.放棄聘用資格的;

    9.中山市人力資源和社會(huì)保障局、中山市教育和體育局辦理聘用手續(xù)時(shí)審核材料不通過(guò)的;

    10.偽造、涂改證件、證明,提供不真實(shí)、不完整資料或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

    11.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

    (二)工作經(jīng)歷及年齡計(jì)算截止時(shí)間為本次招聘報(bào)名首日。應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制;社會(huì)人員年齡在45周歲及以下,正高級(jí)職稱(chēng)或博士學(xué)位的可放寬至50周歲。

    (三)2021屆、2022屆畢業(yè)未就業(yè)且戶口、檔案在學(xué)?;蛘弑A粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生可報(bào)考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

    (四)關(guān)于教師資格證的說(shuō)明。須具有崗位所要求的相應(yīng)層次或以上教師資格證;暫未取得教師資格證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生(含第九點(diǎn)其他事項(xiàng)(三)中所述情況的2021屆、2022屆畢業(yè)生),可持有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績(jī)報(bào)名應(yīng)聘,如報(bào)名時(shí)無(wú)法提供,須提交《教師資格證個(gè)人承諾書(shū)》(見(jiàn)附件4),承諾于2024年8月31日前取得相應(yīng)資格種類(lèi)及層次的教師資格證。所有擬聘人員須取得與崗位相應(yīng)的教師資格證書(shū)或認(rèn)定系統(tǒng)通過(guò)證明才能辦理聘用手續(xù)。

    (五)關(guān)于遞補(bǔ)的說(shuō)明。因應(yīng)聘人員放棄體檢,體檢、考核不合格,或擬聘人員放棄聘用,公示結(jié)果影響、或其他原因出現(xiàn)擬聘崗位空缺的,可遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)按規(guī)定崗位符合條件的候選人中,從高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ),并按規(guī)定對(duì)遞補(bǔ)者進(jìn)行體檢、考核、公示。經(jīng)公示無(wú)異議后,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。遞補(bǔ)期限設(shè)定為擬聘人員公示期滿之日起30日內(nèi)。

    (六)關(guān)于加分的說(shuō)明。按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員,應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱(chēng)、相關(guān)服務(wù)證書(shū)名稱(chēng)及編號(hào),并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。

    (七)有關(guān)小學(xué)崗位放寬專(zhuān)業(yè)要求的說(shuō)明:若報(bào)考小學(xué)崗位與所學(xué)專(zhuān)業(yè)不相符,但應(yīng)聘學(xué)科教學(xué)業(yè)績(jī)突出的(近五年內(nèi)曾獲鎮(zhèn)(區(qū))級(jí)及以上教學(xué)比賽一等獎(jiǎng)以上獎(jiǎng)勵(lì)或教育教學(xué)類(lèi)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)),或取得應(yīng)聘學(xué)科中級(jí)及以上職稱(chēng)的,或具有應(yīng)聘學(xué)科3年及以上教學(xué)經(jīng)歷的(以合同、社保和工作單位出具證明為準(zhǔn)),可報(bào)考小學(xué)相關(guān)學(xué)科崗位。

    (八)公告中涉及的鎮(zhèn)(區(qū))級(jí)是指不設(shè)縣的地級(jí)市鎮(zhèn)街(區(qū)),相當(dāng)于其他地級(jí)市的縣、縣級(jí)市、縣級(jí)區(qū)。

    (九)根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))落實(shí)相關(guān)回避規(guī)定要求。

    (十)本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

    (十一)本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書(shū)和資料。

    本公告由中山市教育和體育局負(fù)責(zé)解釋。咨詢聯(lián)系電話、聯(lián)系人詳見(jiàn)《招聘單位聯(lián)系電話及現(xiàn)場(chǎng)資格審核點(diǎn)地址一覽表》。

    附件:

    附件下載:附件1:中山市教體系統(tǒng)2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)專(zhuān)任教師崗位表.xls

    附件下載:附件2:招聘單位聯(lián)系電話及現(xiàn)場(chǎng)資格審核點(diǎn)地址一覽表.xlsx

    附件下載:附件3:廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

    附件下載:附件4:教師資格證個(gè)人承諾書(shū).doc

    中山市教育和體育局

    2023年5月15日

    原標(biāo)題:中山市教體系統(tǒng)2023年面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)專(zhuān)任教師公告

    文章來(lái)源:http://hrss.zs.gov.cn/tzgg/gggs/content/post_2275047.html

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