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    2023廣東汕尾陸豐市“奔向海陸豐”教育系統(tǒng)人才專項(xiàng)教師招聘27名公告

    http://guangdong.hteacher.net 2023-05-08 11:18 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    汕尾陸豐市教師招聘安排

    第一場報(bào)名時(shí)間:2023年5月20日9:30-18:00

    第二場報(bào)名時(shí)間:2023年5月23日9:00-18:00

    筆試時(shí)間:見公告

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    為扎實(shí)開展人才招引專項(xiàng)行動(dòng),深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,加快構(gòu)筑人才新高地,為陸豐實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保障和智力支撐,根據(jù)省政府《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省政府令第139號)規(guī)定,經(jīng)研究,我市教育系統(tǒng)決定面向社會(huì)公開招聘教師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘原則

    (一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

    (二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

    (三)堅(jiān)持公開招聘、程序規(guī)范、接受監(jiān)督的原則。

    二、招聘崗位、對象及條件

    (一)招聘崗位、對象

    詳見《2023年陸豐市“奔向海陸豐”教育系統(tǒng)人才專項(xiàng)招聘崗位表》(附件1)。

    (二)報(bào)考條件

    1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

    2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有正常履行職責(zé)的身體條件、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力;

    3.具有招聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)等條件(詳見附件1);

    4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

    (三)有下列情況之一者,不得報(bào)考:

    1.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員;聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

    2.受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期內(nèi)的;因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)以及刑事處罰期限未滿的;

    3.近2年來在我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢、考察中存在違規(guī)違紀(jì)違法行為的;

    4.已被我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用,且原錄(聘)用單位規(guī)定最低服務(wù)年限、未滿服務(wù)年限的(服務(wù)年限計(jì)算從開具行政介紹信起至本次招聘報(bào)名首日止);

    5.曾因犯罪受過刑事處罰、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、被開除公職、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

    6.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

    三、薪酬待遇

    獲聘人員為陸豐市事業(yè)單位編制人員。試用期滿后經(jīng)考核合格的,按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),兌現(xiàn)相應(yīng)待遇;試用期滿考核不合格的,取消其聘用資格。符合陸豐市人才政策條件的人員,除執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇外,經(jīng)考核合格的可享受相關(guān)人才待遇。

    四、招聘程序及辦法

    (一)報(bào)名、資格審核、考試

    1.本次招聘引進(jìn)人才采用現(xiàn)場報(bào)名、資格審核、考試的方式。

    ①第一場:廣西師范大學(xué)專場宣講推介招聘會(huì)

    時(shí)間:2023年5月20日9:30-18:00;

    地點(diǎn):廣西師范大學(xué)(雁山校區(qū))李園前廣場。

    ②第二場:湖南師范大學(xué)專場宣講推介招聘會(huì)

    時(shí)間:2023年5月23日9:00-18:00;

    地點(diǎn):湖南師范大學(xué)招生與就業(yè)指導(dǎo)處507多功能教室。

    2.請符合招聘引進(jìn)條件的應(yīng)聘者帶齊相關(guān)材料,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場報(bào)名、資格審核、考試。

    各類別考生現(xiàn)場需要提供的材料:

    ①應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)生證、身份證、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名表》);

    ②往屆畢業(yè)生須提供身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、《報(bào)名表》;

    ③港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員,除提供身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證、《報(bào)名表》以外,還須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料;

    ④考生誠信報(bào)考承諾書(附件4);

    ⑤國有單位在崗(編)人員報(bào)考者須提供現(xiàn)工作單位主管部門同意報(bào)考的書面證明;定向、委培生報(bào)考者須提供定向、委培單位主管部門同意報(bào)考的書面證明。

    3.資格審核。用人單位及其主管部門將對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核,符合崗位條件的,視現(xiàn)場報(bào)名人數(shù)情況進(jìn)行現(xiàn)場面試或擇期另行安排時(shí)間面試或進(jìn)行視頻面試。

    4.面試。本次公開招聘免予筆試,采用直接面試。面試成績滿分為100分,面試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》執(zhí)行。本次招聘崗位名額招滿即止。

    (二)體檢

    體檢對象按面試成績由高到低為序,按招聘崗位人數(shù)從面試成績合格分?jǐn)?shù)線(60分)以上考生中等額確定體檢對象,若同一崗位最后一名考生成績名次并列者,則以主評委的評分高低確定體檢對象,主評委的評分相同的,通過復(fù)試確定考生成績名次。體檢工作嚴(yán)格按照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號)等文件規(guī)定組織實(shí)施。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    (三)考察及公示

    體檢合格的考生確定為考察人選,考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)﹝2010﹞276號)文件規(guī)定執(zhí)行(其中計(jì)劃生育情況按國家、省最新政策規(guī)定執(zhí)行)??疾旃ぷ饔捎萌藛挝恢鞴懿块T組成3人以上的考察小組對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系、個(gè)人誠信以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察,并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合聘用資格條件。

    經(jīng)考察合格者確定為擬聘用人選,將在汕尾市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站和“廣東汕尾人才網(wǎng)”進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

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