2023年云南迪慶州事業(yè)單位公開教師招聘118名公告

http://yunnan.hteacher.net 2023-03-17 21:54 云南教師招聘 [您的教師考試網]

5、在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預備技師(技師)班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學本科的崗位，高級工班畢業(yè)生可報名應聘學歷要求為大學?？频膷徫?。

6、多個學歷證書間的學歷信息不能交叉使用(即只對一份學歷證書進行校核);所學專業(yè)以畢業(yè)證書上所載專業(yè)名稱全稱為準，與學位證無關，也不能用學校單獨頒發(fā)的輔修專業(yè)證書的專業(yè)作為所學專業(yè)。

7、生源或戶籍要求有限定的，以戶籍認定為準，戶籍遷入截止日期為2023年3月27日，生源地為迪慶的2023年畢業(yè)生戶籍遷入截止日期為資格復審前。

8、所學學科專業(yè)不在選定的參考目錄中，但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的應聘人員，可以主動聯(lián)系招聘單位確認報名資格(聯(lián)系方式詳見：迪慶州2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表<附件1>)。

9、通過招聘單位資格初審的應聘人員，不可再改報其他崗位，2023年3月28日9:00至2023年4月1日18:00期間，報考審核未通過的，可以改報其他崗位，2023年4月1日18:00以后，不能再改報其他崗位，為防止報考失誤，建議應聘人員合理安排報名時間，特別是需進行人工審核的崗位(例如應聘人員所學專業(yè)與崗位要求專業(yè)類同的崗位)，建議應聘人員根據提交報考申請時限及審核時間安排，及時提交報考申請，并及時查看報名審核結果。

(四)網上繳費和準考證打印

1、應聘人員在資格初審通過后，于2023年4月3日24:00前完成繳費，相關費用按照云南省發(fā)改委、云南省財政廳關于事業(yè)單位應聘人員資格考試收費標準繳費。

2、通過資格初審并繳費成功的應聘人員于2023年5月1日9:00至2023年5月7日10:30登陸報名系統(tǒng)打印準考證。

(五)有關要求

1、應聘人員每人限報一個崗位。

2、本次考試不設開考比例。

3、報名與考試時使用的身份證必須一致。報名為網絡報名方式進行，網絡報名期間不對原件進行審核，應聘所需原件在資格復審時提交審核，應聘人員需誠信報名。報名時，應聘人員應按要求如實填報有關信息和材料，報名時所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱全稱填寫。應聘人員填報信息不全或錯誤而導致未通過資格審核的，后果由應聘人員自行承擔;應聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

六、考試

(一)筆試

1、筆試采取閉卷的方式進行。

2、筆試時間和地點以準考證為準，應聘人員憑準考證和身份證原件按規(guī)定時間到指定考場參加筆試。筆試成績在迪慶州人民政府網站(http://www.diqing.gov.cn)通知公告、工作動態(tài)欄目公布。

3、本次筆試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2022年版)為準?？荚嚪譃槲鍌€類別：綜合管理類(A類)、社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、教師類(D類﹤小學教師崗位、中學教師崗位﹥)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類﹤中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護理崗位、醫(yī)學技術崗位、公共衛(wèi)生管理崗位﹥)。每個類別分別進行《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力測試》考試?！堵殬I(yè)能力傾向測驗》考試時限為90分鐘，滿分為150分，《綜合應用能力》考試時限為120分鐘，滿分為150分。

(二)資格復審

資格復審時考生須提供：考生誠信承諾書、本人有效身份證、戶口簿、畢業(yè)證、崗位要求的學位證、相關職業(yè)資格證原件及其他崗位要求的材料。資格復審合格發(fā)放面試通知書，資格復審不合格的人員取消面試資格，并按該崗位筆試成績在首次最低分數控制線以上人員中從高到低依次遞補。

資格復審和面試時間、地點和相關事宜另行通知，相關要求詳見迪慶州人民政府網站(http://www.diqing.gov.cn)。

(三)面試(或實作)

1、確定筆試最低控制分數線。按招聘人數與有效參考人數達到或超過1:2比例的崗位中，1:2比例進入人員的最低筆試分數(含加分)作為筆試最低控制分數線(即首次筆試最低控制分數線，如出現首次筆試最低分數人員棄權情況，以首次筆試最低控制分數線為準)。

2、確定面試人員

(1)參加筆試人數與招聘人數比例達到或超過2:1的，筆試成績(含加分)在最低控制分數線(含最低控制分數線)以上人員中，按照筆試成績(含加分)從高到低的順序，以進入面試(或實作)人數與招聘人數2:1的比例確定每個崗位參加面試(或實作)人員(若筆試總成績含加分進入面試(或實作)的最后一名并列的一并列為面試人員)。

(2)參加筆試人數與招聘人數比例為1:1或達不到1:1的，筆試成績(含加分)需達到或超過最低控制分數線(含最低控制分數線)方可進入面試。

3、面試(或實作)考察以實踐技能操作、專業(yè)化或結構化面試方式進行，以百分制計算。

4、面試(或實作)由州人力資源和社會保障局(或州級業(yè)務主管部門)、各縣(市)人力資源和社會保障局按照《云南省人力資源和社會保障廳關于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法的通知》(云人社發(fā)﹝2016﹞405號)及《迪慶州事業(yè)單位公開招聘工作人員面試(或實作)實施暫行辦法》(迪人﹝2004﹞14號)文件的規(guī)定，提出具體面試(或實作)方案，經迪慶州人力資源和社會保障局審核同意后，在監(jiān)督組的監(jiān)督下，組織實施。面試時，考生必須出示身份證原件和面試通知書接受復核，凡不能出示或復核不合格的，取消面試資格。

5、參加面試(或實作)人員因自行放棄面試資格的，按筆試總成績在達到筆試最低分數控制線以上的應聘人員中從高分到低分依次遞補(放棄面試人員必須在面試前7天向州、縣(市 )人力資源和社會保障局提交放棄面試申請)。

(四)筆試加分

1、對州內藏族、傈僳族、苗族、彝族、普米族五個少數民族應聘人員給予筆試加5分。(限迪慶戶籍應聘人員方可享受加分政策)。

2、根據《迪慶州青少年優(yōu)秀運動員升學就業(yè)暫行辦法》(迪慶藏族自治州人民政府公告第21號)。符合運動員加分條件的應聘人員，須提供參加比賽秩序冊、成績冊、獲獎證書等原件經迪慶州教育體育局審核認定后的證明，將證明于5月19日下午17:00時前提交至迪慶州人社局人力資源流動管理科，逾期不再受理，責任由考生自負。

3、加分只加一項，不累計加分，按最高項加分計。