http://jiangsu.hteacher.net 2022-11-18 17:46 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(二)報名注意事項
1. 應(yīng)聘人員應(yīng)按崗位要求如實填寫《報名表》。
特別提醒:應(yīng)聘人員務(wù)必誠信報名,參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規(guī)定,填寫的個人信息應(yīng)真實、準確、完整、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件,如對資格條件和崗位要求存在疑問,應(yīng)及時向招聘單位進一步咨詢確認。如不符合資格條件仍然堅持報名的,由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報名時填報信息不實且影響報名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報考資格者,將隨時終止或取消考試聘用資格。對擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。
2. 應(yīng)聘人員同一時段只能選擇一個崗位報名。未進行現(xiàn)場確認或資格審核不合格的,可以在報名期限內(nèi)改報其它崗位。資格審核通過后,不得更改報名信息。
招聘單位負責(zé)資格審核工作。市教育局負責(zé)審核指導(dǎo),根據(jù)實際需要,可具體負責(zé)資格審核和政策解釋工作。資格審核單位對應(yīng)聘人員作出資格審核不合格決定時,應(yīng)當(dāng)告知應(yīng)聘人員相關(guān)事實、理由和依據(jù)。應(yīng)聘人員對資格審核結(jié)果如有異議,及時向市教育局陳述申辯。
3. 本次崗位開考比例均為1:3。每一站報名結(jié)束后,達到開考比例的崗位,方可開考。未達到開考比例的崗位,下一站繼續(xù)接受報名,達到開考比例后組織考試。全部站點報名結(jié)束后仍達不到開考比例的崗位,由市教育局報市人力資源和社會保障局核減招聘計劃,直至取消該崗位,并在公告發(fā)布網(wǎng)站上公布。
4. 參加現(xiàn)場報名和考試的人員,應(yīng)及時關(guān)注并遵守當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾?,主動出?ldquo;健康碼”“行程卡”,持有48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明,并配合檢測體溫。自備醫(yī)用口罩或無呼吸閥的N95口罩,除身份確認環(huán)節(jié)外全程佩戴,做好個人防護。
目前,南京市疫情防控要求是:(1)請近期有高風(fēng)險地區(qū)或有本土疫情所在縣(市、區(qū)、旗)旅居史的來(返)寧人員,以及省外來(返)寧人員,第一時間通過“來(返)寧人員信息申報系統(tǒng)”登記信息,主動向所在單位、社區(qū)或酒店報備,配合落實各項健康管理措施。
(2)對7日內(nèi)有國內(nèi)高風(fēng)險區(qū)旅居史的來(返)寧人員,實行“7天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察”管理模式,集中隔離期間第1、2、3、5、7天各進行1次核酸檢測;對7日內(nèi)有國內(nèi)中風(fēng)險區(qū)旅居史的來(返)寧人員,實行“7天居家隔離醫(yī)學(xué)觀察”管理模式,居家隔離期間第1、4、7天各進行1次核酸檢測;對7日內(nèi)有低風(fēng)險區(qū)旅居史的來(返)寧人員實行7天跟蹤健康監(jiān)測,健康監(jiān)測期間第1、2、3、5、7天各進行1次核酸檢測。
(3)對7日內(nèi)有本土聚集性疫情或社會面病例所在縣(市、區(qū)、旗)旅居史的來(返)寧人員實行7天跟蹤健康監(jiān)測,健康監(jiān)測期間第1、2、3、5、7天各開展一次核酸檢測,并在追蹤到的當(dāng)日開展一次核酸檢測。
(4)對其他外省(市、區(qū))來(返)我市人員,進行3天健康監(jiān)測,在抵達我省的首站進行一次核酸“落地檢”,前三天內(nèi)每天進行一次核酸檢測(3天3檢);省內(nèi)外市來(返)寧人員在24小時內(nèi)開展一次核酸檢測,在寧不超過3天的,再開展一次核酸檢測,超過3天的應(yīng)按要求參加常態(tài)化區(qū)域核酸檢測,后續(xù)繼續(xù)按照相關(guān)要求做好分類管理,落實管控措施。
目前,徐州市疫情防控要求是:(1)對入境人員,實行“5天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察 3天居家隔離”,期間賦碼管理、不得外出。集中隔離醫(yī)學(xué)觀察的第1、2、3、5天各開展1次核酸檢測,居家隔離醫(yī)學(xué)觀察第1、3天各開展1次核酸檢測。
(2)對密切接觸者,實行“5天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察 3天居家隔離”管理措施,期間賦碼管理、不得外出。集中隔離醫(yī)學(xué)觀察的第1、2、3、5天各開展1次核酸檢測,居家隔離醫(yī)學(xué)觀察第1、3天各開展1次核酸檢測。
(3)對7天內(nèi)有高風(fēng)險區(qū)旅居史的來(返)徐人員,采取7天居家隔離醫(yī)學(xué)觀察,期間賦碼管理、不得外出。在居家隔離第1、3、5、7天各開展1次核酸檢測;對7天內(nèi)有高風(fēng)險區(qū)所在縣(市、區(qū)、旗)其他低風(fēng)險區(qū)旅居史的來(返)徐人員,查驗48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明,且3天內(nèi)應(yīng)完成3次核酸檢測。對省外其他地區(qū)來(返)徐人員實施“落地即檢”。
(4)對解除閉環(huán)管理的高風(fēng)險崗位人員,實行“5天居家健康監(jiān)測”,期間賦碼管理,第1、3、5天各開展1次核酸檢測,非必要不外出,確需外出的不前往人員密集公共場所、不乘坐公共交通工具。
四、考試方式
考試由市教育局組織實施。應(yīng)聘本科及以上學(xué)歷學(xué)位的崗位,或報名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達到10:1的碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的崗位,須參加筆試和面試,其它崗位人員直接參加面試。
(一)筆試
筆試主要考察公共基礎(chǔ)知識、教育教學(xué)綜合知識和專業(yè)知識等,總分100分,合格線為60分。筆試時間和地點以各招聘學(xué)校通知為準。
應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時間、地點,攜帶有效證件參加考試。
筆試成績以百分制形式在市教育局網(wǎng)站公布。
市教育局從應(yīng)聘該崗位筆試成績合格人員中,按筆試成績從高分到低分的順序,按不超過招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定參加面試的人選(末位成績并列的,一并參加),并和筆試成績一起公布。
(二)面試
面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
面試總分100分,合格線為60分。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,當(dāng)場書面告知應(yīng)聘人員。
(三)總成績計算方法
面試結(jié)束后,按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,均采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入。直接面試的崗位,面試成績即為總成績。
在筆試、面試合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績,按崗位擬聘人員計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(總成績并列者,以面試成績排序,面試成績相同的,進行加試,加試方式、時間由應(yīng)聘學(xué)校通知),現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。
面試工作結(jié)束后,在市教育局官網(wǎng)上公布應(yīng)聘人員的總成績。
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責(zé)任編輯:欣欣
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