2022江西吉安部分市、縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位補充教師招聘11名公告

http://jiangxi.hteacher.net 2022-11-04 09:57 江西教師招聘 [您的教師考試網]

(六)體檢和考察

1.根據考生合成總成績按招聘崗位從高分到低分等額確定體檢對象(如合成總成績相同，以面試成績高低確定體檢對象;面試成績又相同的，加試面試，按加試面試成績從高分到低分確定體檢對象)。

2.當出現無人遞補、面試缺考等情形，造成實際面試人數小于或等于計劃招聘數，入闈體檢對象按以下處理：

(1)當崗位實際面試人數只有1人時，該考生面試成績必須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分，方可入闈體檢。

(2)當崗位實際面試人數大于1人且小于或等于招聘計劃時，其中筆試、面試合成總成績排名該崗位末位的考生面試成績必須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分，方可入闈體檢。

3.體檢由市、縣(市、區(qū))人社局組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用自理，由體檢醫(yī)院按標準收取。體檢不合格的，取消考察資格。

4.體檢合格人員的考察由各縣(市、區(qū))人社局、市直各用人單位主管部門負責，主要是全面了解考察對象的政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況?？疾觳缓细竦?，取消擬聘用資格。

5.對因體檢、考察不合格或本人放棄體檢、考察等造成的缺額，不進行遞補。

(七)公示和聘用

1.對體檢考察合格的擬聘人員名單，由吉安市人力資源和社會保障局在發(fā)布招聘公告的網站公示7天。

2.經公示無異議后，由吉安市人力資源和社會保障局下發(fā)批準聘用文件，各縣(市、區(qū))人社局、招聘單位及主管部門辦理聘用手續(xù)。聘用人員按《事業(yè)單位人事管理條例》的規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、本次招聘將按照省市疫情防控工作要求，嚴格執(zhí)行疫情防控措施，確保招聘工作安全、有序進行。

在公開招聘工作組織實施過程中，必要時我局將另行發(fā)布公告，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，對相關工作安排進行適當調整。請密切關注后續(xù)公告。因疫情存在不確定性，請需參加招聘考試的考生根據疫情防控要求提前安排好個人行程。因未落實疫情防控措施未能進入考場的后果由考生自行承擔。

五、本次考試面向考生發(fā)布的所有公告，均以吉安市人力資源和社會保障局網站(http://hrss.jian.gov.cn/)發(fā)布的為準，請考生密切關注。

六、監(jiān)督、咨詢電話

報考崗位條件咨詢電話：各招聘單位(詳見職位表)

政策咨詢電話：市人社局事業(yè)科0796-8286112;

筆試考務咨詢電話：市人事考試中心0796-8286792;

縣(市、區(qū))政策咨詢電話：

吉州區(qū)：0796-8229380青原區(qū)：0796-8203661

井岡山市：0796-7139332新干縣：15727612773

永豐縣：0796-2511709峽江縣：0796-7108195

吉水縣：0796-7108096泰和縣：0796-8638831

萬安縣：0796-5839805遂川縣：0796-6321758

安福縣：0796-7626951

監(jiān)督電話：0796-8225216。

附件：1.2022年度部分市、縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位公開招聘工作人員暨事業(yè)單位補充公開招聘工作人員職位表

2.學科專業(yè)目錄

3.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2022年版)

吉安市人力資源和社會保障局

2022年11月1日

附件1 2022年度部分市、縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位公開招聘工作人員暨事業(yè)單位補充公開招聘工作人員職位表.xlsx

附件2 學科專業(yè)目錄匯編(1).pdf

附件3 事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）(1).pdf?

原文標題：吉安市2022年度部分市、縣直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）事業(yè)單位公開招聘工作人員暨事業(yè)單位補充公開招聘工作人員公告

文章來源：http://hrss.jian.gov.cn/news-show-15394.html

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