?2022年重慶英才大會(huì)事業(yè)單位考核招聘3205人

http://chongqing.hteacher.net 2022-10-27 16:30 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

重慶教師招聘安排

報(bào)名時(shí)間：2022年11月12日09：00—11月19日17:00

筆試時(shí)間：2022年12月3日(星期六)09：00—11:00

備考推薦：2022年教師招聘考試面授課程

為了優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)有關(guān)法規(guī)政策規(guī)定，經(jīng)研究，重慶市相關(guān)事業(yè)單位決定在2022重慶英才大會(huì)期間考核招聘3205名緊缺高層次人才，其中市屬事業(yè)單位(含兩江新區(qū)、西部科學(xué)城重慶高新區(qū)所屬)招聘1369名，區(qū)縣事業(yè)單位招聘1836名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則、方式及范圍

(一)工作原則。

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，促進(jìn)人崗匹配、人事相宜，引進(jìn)高層次專業(yè)人才到事業(yè)單位工作。

(二)招聘方式。

考試或考核。

(三)招聘范圍。

1. 凡符合以下條件的人員均可報(bào)考：

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(3)具有良好的品行;

(4)符合崗位所需的其他資格條件;

(5)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(6)符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。

2. 下列人員不納入本次招聘范圍：

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;因違反法律法規(guī)或人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于限制報(bào)考期限的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。

(2)現(xiàn)役軍人;在讀的非2023屆高校畢業(yè)生;重慶市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員;重慶市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到基層教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè)的師范(醫(yī)學(xué))生。

(3)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形人員。

二、招聘對(duì)象

(一)博士研究生;

(二)高級(jí)職稱人員;

(三)碩士研究生;

(四)高技能人才;

(五)其他緊缺專業(yè)人才。

三、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間及方式。

本次招聘統(tǒng)一實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘人員可在2022年11月12日09：00—11月19日17:00期間，登陸重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(rlsbj.cq.gov.cn)首頁(yè)“我要辦”中“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”欄進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，選擇報(bào)名系統(tǒng)中一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，按要求在網(wǎng)上提交符合資格條件的學(xué)歷(學(xué)位)、職稱、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書(shū)、榮譽(yù)表彰(獲獎(jiǎng))等材料原件的掃描件或清晰照片(每張圖片大小不超過(guò)200kb，jpg格式)。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得符合要求的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的，可提供就業(yè)推薦表、各學(xué)期成績(jī)單及其他佐證材料;境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)期成績(jī)單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料。中小學(xué)教師(幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師崗位還應(yīng)提供教師資格證或本公告規(guī)定的相關(guān)佐證材料。

招聘對(duì)象僅為博士或正高級(jí)職稱人員的崗位，在“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”欄報(bào)名系統(tǒng)單獨(dú)設(shè)置報(bào)名通道，符合其報(bào)名條件的應(yīng)聘人員可報(bào)考多個(gè)不同的崗位(單次報(bào)名僅能選擇1個(gè)崗位，可多次登錄并報(bào)考不同的崗位)。

有關(guān)部門(mén)(單位)在應(yīng)聘人員報(bào)名后的2日內(nèi)，對(duì)照崗位要求，對(duì)報(bào)名信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。凡審查不符合條件的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。已報(bào)名但未通過(guò)資格初審的人員，可在11月21日17:00前修改報(bào)名信息。招聘單位及主管部門(mén)不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘。

報(bào)名人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位，資格初審一經(jīng)通過(guò)，不得更改報(bào)考單位及崗位;通過(guò)資格初審的人員，應(yīng)及時(shí)在報(bào)名網(wǎng)站下載留存并打印《報(bào)名信息表》等報(bào)名信息(《報(bào)名信息表》是參加面試需提交的材料之一)。

(二)注意事項(xiàng)。

1. 境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月31日前取得招聘條件要求的學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū);境外高校2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生應(yīng)在2023年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位和教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

2. 考生憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)報(bào)考。技工院校全日制中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)學(xué)歷可分別按照全日制中專、大專、本科學(xué)歷(學(xué)位)對(duì)待。

專業(yè)資格審查參照《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》(附件3)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2022年)》(附件4)、《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件5)、《全國(guó)技工院校專業(yè)目錄(2018年修訂)》(附件6)、《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)》(附件7)進(jìn)行?？忌鶎W(xué)專業(yè)符合其中一個(gè)專業(yè)目錄即可。

專業(yè)資格審查以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書(shū)，但包含第二學(xué)士學(xué)位證書(shū))載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)?？忌鷪?bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)所學(xué)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在前述參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的，可由負(fù)責(zé)資格審查的單位根據(jù)考生所學(xué)課程與所要求的學(xué)科專業(yè)的相似情況等進(jìn)行資格審查。

3. 本公告所稱“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如本科以上學(xué)歷，含本科學(xué)歷;40周歲以下，含40周歲;3年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿3年;職員9級(jí)以上，含職員9級(jí)，以此類推。

4. 本公告涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確規(guī)定外，均以網(wǎng)上報(bào)名截止之日計(jì)算。其中，年齡計(jì)算截止時(shí)間為2022年10月31日，如“40周歲以下”，指未滿41周歲，在1981年11月1日及以后出生，以此類推;退役軍人報(bào)考的，年齡放寬3周歲。

5. 在村(社區(qū))組織及其他各類經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷，參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目時(shí)被招募到基層服務(wù)的經(jīng)歷，在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役士兵在軍隊(duì)服現(xiàn)役經(jīng)歷，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，均視為工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。涉及工作經(jīng)歷計(jì)算的，其計(jì)算截止時(shí)間為2022年10月，按“對(duì)年對(duì)月”計(jì)算。

6. 本公告要求的各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書(shū)原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查(復(fù)審)時(shí)提供〔對(duì)在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受新冠肺炎疫情影響的考生(2021年及2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績(jī)單或面試成績(jī)單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可按“先上崗、再考證”有關(guān)規(guī)定，報(bào)考相應(yīng)崗位，如被聘用，在取得教師資格之前應(yīng)主要從事輔助性工作，在與用人單位簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得教師資格的，依法解除聘用合同〕。報(bào)考中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師崗位的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)在2023年7月31日前取得相應(yīng)教師資格證，但國(guó)家和我市對(duì)取得相應(yīng)資格證書(shū)的時(shí)限另有規(guī)定的除外。

7. 本公告所指應(yīng)屆畢業(yè)生，指參加國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)以及2022年8月1日至2023年7月31日取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員。國(guó)家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生，以及2021年1月1日至2022年7月31日取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，未落實(shí)工作單位的，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。

本公告所指“非在職”，是指“在報(bào)名及資格審查時(shí)，考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)”。

本公告所指“未落實(shí)工作單位”，是指“在報(bào)名及資格審查時(shí)，考生未隨用人單位參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn);且其戶口、檔案、組織關(guān)系之一仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)”。

對(duì)參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)參加本次招聘的人員，以及2021、2022年畢業(yè)的大學(xué)生退役軍人，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待，但曾被錄(聘)用為機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的除外。

8. 根據(jù)疫情防控需要，本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有調(diào)整的，將通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站、招聘單位或主管部門(mén)公眾信息網(wǎng)站等及時(shí)公告，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

四、考試考核

招聘對(duì)象為博士、高級(jí)職稱人員或緊缺高技能人才的崗位，可不設(shè)開(kāi)考比例。其他崗位最低開(kāi)考比例原則上為2:1，達(dá)不到2:1的，相應(yīng)縮減招聘名額，其中醫(yī)療衛(wèi)生崗位和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)的區(qū)縣事業(yè)單位崗位，以及經(jīng)認(rèn)定的其他急需緊缺崗位，經(jīng)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案同意，開(kāi)考比例可以低于2:1。

招聘對(duì)象僅為博士或正高級(jí)職稱人員的崗位，可不組織筆試，由招聘方直接組織面試考核。其他崗位通過(guò)報(bào)名資格初審的人數(shù)與招聘名額之比小于8:1的，初審合格人員直接進(jìn)入面試考核;達(dá)到8:1的，應(yīng)先進(jìn)行筆試，并根據(jù)筆試成績(jī)高低按照5:1的比例確定面試人選;因放棄面試資格等原因達(dá)不到5:1的，最低可調(diào)整為2:1。因面試前或面試中應(yīng)聘人員棄考等原因，導(dǎo)致崗位競(jìng)爭(zhēng)比低于2:1的，除前述不設(shè)開(kāi)考比例及放寬開(kāi)考比例的情形外，應(yīng)當(dāng)相應(yīng)縮減招聘名額。若最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選的筆試成績(jī)相同，則并列進(jìn)入。應(yīng)參加但未參加筆試的人員，不得進(jìn)入該招聘崗位的面試等后續(xù)環(huán)節(jié)。需進(jìn)行筆試的崗位將通過(guò)報(bào)名網(wǎng)站、有關(guān)區(qū)縣政府(人力社保局)公眾信息網(wǎng)、市屬事業(yè)單位或主管部門(mén)門(mén)戶網(wǎng)站公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

應(yīng)聘人員應(yīng)密切關(guān)注新冠疫情防控要求，提前做好行程規(guī)劃和健康監(jiān)測(cè)，在應(yīng)聘活動(dòng)中嚴(yán)格按照規(guī)定落實(shí)各項(xiàng)要求(具體要求根據(jù)疫情防控情況另行通知)。

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責(zé)任編輯：云云