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    2022年河南濮陽市教育局直屬學校引進教師19名公告

    http://henan.hteacher.net 2022-09-24 10:15 河南教師招聘 [您的教師考試網]

    河南濮陽市教師招聘安排

    報名時間:2022年10月8日9:00至10月12日18:00

    筆試時間:見公告

    備考推薦:2022年教師招聘考試面授課程

    為深入貫徹落實中央人才工作會議精神,認真落實省委關于創(chuàng)新驅動、科教興省、人才強省戰(zhàn)略要求,吸引凝聚更多人才來濮陽共謀發(fā)展、實現(xiàn)價值,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)、《濮陽市事業(yè)單位招才引智“綠色通道”實施細則》(濮人才辦〔2022〕4號)等規(guī)定,結合學校工作需要,決定面向社會公開引進高層次和急需緊缺人才,現(xiàn)公告如下:

    一、公開引進原則

    (一)堅持黨管人才的原則;

    (二)堅持德才兼?zhèn)溆萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)原則;

    (三)堅持人才是第一資源,開通招才引智“綠色通道”;

    (四)堅持依法依規(guī)引進,貫徹落實《事業(yè)單位人事管理條例》等有關規(guī)定,嚴格引進程序,嚴肅工作紀律,確保公開引進工作平穩(wěn)、有序進行。

    二、崗位和數(shù)量

    濮陽市教育局直屬部分學校公開引進高層次和急需緊缺人才19名,具體引進的學校、崗位、計劃、條件和要求見附件1。

    三、條件和要求

    (一)應聘人員必須具備的基本條件:

    1.具有中華人民共和國國籍。

    2.遵守憲法和法律。

    3.具有良好的政治素質和道德品行。

    4.具有符合崗位要求的專業(yè)知識或技能。

    5.適應崗位要求的身體條件。

    6.崗位需要的其他條件(詳見附件1)。

    (二)有下列情形之一的人員不得報名應聘:

    1.現(xiàn)役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未畢業(yè)在校生。

    2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

    3.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員。

    4.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為,5年內不得參加本市內各級事業(yè)單位公開招聘的人員。

    5.濮陽市及所屬縣區(qū)機關事業(yè)單位在編在崗正式工作人員。

    6.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

    (三)年齡要求

    《崗位計劃表》(附件1)中“年齡”表述中35周歲以下為1987年1月1日以后出生;40周歲以下為1982年1月1日以后出生。

    四、報名與資格初審

    本次報名采取現(xiàn)場和網上報名相結合的方式進行,應聘人員須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關證件顯示專業(yè)名稱、個人情況填寫報名信息,如信息不一致或填報虛假信息,取消應試資格,并列入濮陽市事業(yè)單位公開招聘誠信檔案,資格審查貫穿于公開引進工作全過程。

    (一)發(fā)布引進公告。2022年9月23日,在河南省招才引智官網(https://www.zghnrc.gov.cn)、濮陽市人民政府網(http://www.puyang.gov.cn)、濮陽黨建網(http://www.pyzzb.gov.cn)、 濮陽市人力資源和社會保障局網(http://pyrs.puyang.gov.cn)、濮陽市人事考試網(www.pysrsks.com)、濮陽教育網(http://jiaoyu.puyang.gov.cn/)等網站發(fā)布。

    (二)報名時間及方式。

    1.現(xiàn)場報名:2022年9月27日--29日在濮陽市人才日(周)活動現(xiàn)場(濮陽市龍城廣場)組織報名。

    2.網上報名:2022年10月8日9:00至10月12日18:00。網址:濮陽市人事考試網(www.pysrsks.com)。應聘人員登陸濮陽市人事考試網,進入“濮陽市教育局直屬學校引進高層次和急需緊缺人才”網上報名系統(tǒng),按要求提交個人報名信息資料,上傳本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍底、白底均可,jpg格式,照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素,30kb以下,最終效果以輸出后的大小為準)。

    (三)資格初審。時間:2022年10月8日9:00至10月13日12:00。資格初審通過的人數(shù)(不含博士研究生和高層次人才)與需求人數(shù)達不到5:1的崗位,采取面試加考核的方式進行;達到和超過5:1的崗位,采取筆試、面試加考核的方式進行。

    參加筆試的崗位、核減的崗位在濮陽教育網(http://jiaoyu.puyang.gov.cn/)公布。

    (四)打印準考證。資格初審通過的人數(shù)與崗位需求數(shù)達到和超過5:1的參加筆試,打印準考證的時間、地點和方式在濮陽教育網(http://jiaoyu.puyang.gov.cn/)另行發(fā)布。

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    責任編輯:欣欣

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