2022貴州黔東南州天柱縣城區(qū)中小學(xué)幼兒園遴選教師招聘123名公告

http://guizhou.hteacher.net 2022-08-18 15:14 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

（四）資格復(fù)審

報名工作結(jié)束后，由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組抽派人員組成資格復(fù)審小組，將考生材料對照遴選方案進(jìn)行資格復(fù)審，復(fù)審工作必須在報名結(jié)束后1天內(nèi)全部完成。對未通過資格復(fù)審的報名考生，由資格復(fù)審小組通知考生改報或放棄。

（五）遴選方式

1.天柱民族中學(xué)遴選采取面試和考核的方式進(jìn)行。

（1）考生必須同時持有準(zhǔn)考證和有效居民身份證或有效《臨時居民身份證》（不含戶口簿、駕駛證、護(hù)照等其他身份證明）方可進(jìn)入考場參加考試。

（2）面試主要考察考生綜合素質(zhì)的運(yùn)用能力及適應(yīng)招聘職位工作的能力情況。報考天柱民族中學(xué)的教師面試以說課形式進(jìn)行,每節(jié)課不超過15分鐘。由天柱縣公開遴選中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌安排。

（3）天柱民族中學(xué)遴選教師的考核。

由天柱縣公開遴選中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一制定考核細(xì)則，由遴選學(xué)校組織實施。主要考核近兩年來獲獎或?qū)W生輔導(dǎo)獎、優(yōu)質(zhì)課競賽、年度考核等方面的工作實績?？己藭r間為2022年8月29日。

（4）天柱民族中學(xué)遴選教師的成績計算。

①面試成績占70%，考核成績占30%。即：總成績＝面試成績×70%+考核成績×30%。

②面試、考核成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。出現(xiàn)綜合成績并列時，以面試成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

③未參加面試或面試成績無效和面試成績不及格的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

2.城區(qū)初級中學(xué)、小學(xué)和幼兒園遴選采取筆試的方式進(jìn)行。筆試試題為教育基礎(chǔ)知識，分值為120分。由天柱縣公開遴選城區(qū)中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)籌安排。

3.天柱民族中學(xué)面試和考核結(jié)束后，根據(jù)學(xué)校學(xué)科崗位需求數(shù)，計劃遴選人數(shù)1：1的比例從成績高分到低分確定進(jìn)入調(diào)動人選。

4.城區(qū)初級中學(xué)、小學(xué)和幼兒園筆試考試結(jié)束后，根據(jù)學(xué)校學(xué)科崗位需求數(shù)，計劃遴選人數(shù)1：1的比例從成績高分到低分確定進(jìn)入調(diào)動人選。

（六）遴選時間：面試時間：2022年8月25日上午9:00開始；筆試時間：2022年8月25日上午9:00—11:00 。2022年8月24日8：30-17:30前到天柱縣教育和科技局綜合股二室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（七）遴選地點：天柱民族中學(xué)面試地點設(shè)在天柱民族中學(xué)；城區(qū)初級中學(xué)、小學(xué)和幼兒園筆試地點設(shè)在天柱縣第三小學(xué)。

六、公示及辦理調(diào)動

經(jīng)面試、考核或筆試之后，由天柱縣2022年公開遴選城區(qū)中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在“天柱縣人民政府網(wǎng)（https://www.tianzhu.gov.cn/zwgk/）以及天柱縣教育和科技局一樓櫥窗進(jìn)行成績公示，接受社會監(jiān)督。舉報人無論是采取來訪、信訪、電話、電子郵件、短信等方式反映問題須留真實姓名、身份證號碼、電話和詳細(xì)住址，否則，不予受理。

經(jīng)公示無異議的，根據(jù)學(xué)校學(xué)科崗位需求數(shù)，按計劃遴選人數(shù)1：1的比例從成績高分到低分確定擬調(diào)動人選，由天柱縣公開遴選城區(qū)中小學(xué)幼兒園教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按干部管理權(quán)限和規(guī)定程序送縣人力資源和社會保障局根據(jù)相關(guān)程序辦理工作調(diào)動手續(xù)，對于外縣參加天柱民族中學(xué)遴選的人員由本人辦理調(diào)出單位手續(xù)，限期在開學(xué)后一個月內(nèi)完成。

七、紀(jì)律要求

遴選工作嚴(yán)格遵守公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受紀(jì)檢監(jiān)察、有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

八、其他

1.錄用方式。

（1）天柱民族中學(xué)的錄用方式按面試和考核成績，根據(jù)學(xué)校各學(xué)科分配名額按得分高低依次錄用，當(dāng)考生自動放棄錄用時，則從同學(xué)科報考未錄用的考生中按得分高低依次遞補(bǔ)，在錄用過程中出現(xiàn)并列時，則以面試成績高的優(yōu)先錄用。

（2）城區(qū)中學(xué)、小學(xué)和幼兒園的錄用，首先，根據(jù)學(xué)校各學(xué)科分配名額按得分高低依次錄用，其次再根據(jù)志愿填報情況對遴選人員進(jìn)行調(diào)劑錄用；最后當(dāng)崗位人數(shù)錄用仍未滿時，則從全縣所有服從調(diào)劑的同學(xué)段同學(xué)科報考未錄用的教師中按得分高低依次遞補(bǔ)。其次，根據(jù)參考人員的得分高低依次錄用。當(dāng)崗位錄用人數(shù)未滿時，再從服從調(diào)劑的遴選人員中進(jìn)行補(bǔ)錄。再次，在錄用過程中錄取最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列者，采取附加項計分方式進(jìn)行打分，分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先錄用。

2.被選用的教師按聘用合同管理，實行人員聘任制度，與用人單位簽訂聘用合同。

九、未盡事宜由天柱縣2022年城區(qū)中小學(xué)幼兒園公開遴選教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

0855-3850378（天柱縣教育和科技局綜合股二室）

0855-7529768（天柱縣人力資源和社會保障局干部人事股）

監(jiān)督電話：

0855- 7522470（天柱縣教育和科技局辦公室）

查詢網(wǎng)址：

天柱縣人民政府（https://www.tianzhu.gov.cn/zwgk/）

附件1：天柱縣2022年公開遴選城區(qū)中小學(xué)幼兒園教師崗位一覽表.xls

附件3：天柱縣2022年城區(qū)中小學(xué)幼兒園遴選教師報名登記表.xlsx

附件2：天柱縣2022年城區(qū)中小學(xué)幼兒園公開遴選教師各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校、幼兒園名額分配表.xls