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    2022年浙江金華永康市教育系統(tǒng)事業(yè)編制教師招聘36名公告

    http://zhejiang.hteacher.net 2022-08-16 15:29 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    金華永康市教師招聘安排

    報(bào)名時(shí)間:2022年8月24日8:30起至2022年8月26日17:00

    筆試時(shí)間:見公告

    備考推薦:2022年教師招聘考試面授課程

    根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展和教師隊(duì)伍建設(shè)的需要,我市教育系統(tǒng)2022年下半年計(jì)劃公開招聘事業(yè)編制教師36名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

     

    一、招聘崗位

    0

    二、招聘條件

    1.擁護(hù)黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品德高尚,作風(fēng)正派,熱愛教育事業(yè),志愿從事教育工作。

    2.身心健康,具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

    3.35周歲以下(1987年1月1日以后出生)。

    4.全日制普通高校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)或永康市外正式在編在崗教師。

    5.具有高中及以上教師資格證。畢業(yè)5年內(nèi)的“雙一流”高校畢業(yè)生可放寬至聘用后2年內(nèi)取得。

    6.有下列情形之一者,不能報(bào)考:

    (1)《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)規(guī)定不得將其確定為錄用人選的人員;

    (2)在各類人事考試中曾被有關(guān)部門認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為并尚在禁考期內(nèi)的人員;

    (3)近三年內(nèi)因違規(guī)帶生等師德師風(fēng)問題受到查處的人員;

    (4)永康市事業(yè)單位在編工作人員;

    (5)其他經(jīng)認(rèn)定不宜報(bào)考的情形。

    三、招聘程序

    (一)報(bào)名及資格初審

    1.報(bào)名時(shí)間:自2022年8月24日8:30起至2022年8月26日17:00止,逾期報(bào)名無效。

    2.報(bào)名方式:下載“釘釘”app,用釘釘掃描左下方二維碼加入組織,加入組織后掃描右下方二維碼填寫報(bào)名表。(報(bào)名入口于8月24日8:30正式開放)

    3.資格初審:市人力社保局和市教育局對應(yīng)聘人員報(bào)名資格進(jìn)行初審。各學(xué)科應(yīng)聘人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的,該學(xué)科將按比例核減計(jì)劃數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。除崗位取消的人員可限時(shí)改報(bào)外,其余報(bào)名人員一經(jīng)報(bào)名不得改報(bào)。

    4.筆試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人50元,繳費(fèi)會以短信形式通知,繳費(fèi)時(shí)間為2022年8月29日9:00-17:00,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)的報(bào)名無效。報(bào)名繳費(fèi)成功后原則上不予退費(fèi)。

    (二)考核

    應(yīng)聘人員必須參加由市人力社保局和市教育局聯(lián)合組織的業(yè)務(wù)考核。

    考核形式為試講和筆試相結(jié)合,滿分均為100分,試講成績占總成績的60%,筆試成績占總成績的40%,若總成績相同,筆試成績高者排位在前。先進(jìn)行試講,試講合格分為60分,根據(jù)試講成績從高分到低分,按招聘計(jì)劃數(shù)1:2(不足此比例的,按實(shí)際試講合格人數(shù))確定入圍筆試人選。筆試內(nèi)容側(cè)重考核應(yīng)聘人員的實(shí)際教育教學(xué)能力和素養(yǎng)。筆試合格分為60分,未達(dá)到合格分的不進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。

    考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

    關(guān)注公眾號

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    責(zé)任編輯:欣欣

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