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    2022年江西鷹潭貴溪市競聘勞務(wù)派遣制幼兒教師20名公告

    http://jiangxi.hteacher.net 2022-07-13 14:21 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (二)資格審查

    由貴溪市幼兒教師競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織專門人員在報名同時對報名人員進(jìn)行資格初審,凡不符合條件或者材料不齊的不接受報名。

    (三)競聘方式

    對通過資格初審的報名人員采取筆試的形式進(jìn)行選聘(與城區(qū)學(xué)校公開選調(diào)農(nóng)村教師進(jìn)城筆試同時進(jìn)行)。

    報考人數(shù)小于或等于該崗位選聘人數(shù)時,參考人員考試成績不得低于72分(含72分)。

    1.考試時間:具體時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn);

    2.考試地點:具體地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn);

    3.考試范圍:專業(yè)知識60分,案例分析和教學(xué)設(shè)計60分,卷面總分120分。

    (四)考試成績

    根據(jù)成績從高分到低分排名,按成績1:1的比例確定人選,若有成績并列且超出競聘名額的,取案例分析和教學(xué)設(shè)計的合計得分高者,若案例分析和教學(xué)設(shè)計的合計得分仍相同,取教學(xué)設(shè)計得分高者。

    (五)體檢

    體檢標(biāo)準(zhǔn)按照省教育廳關(guān)于印發(fā)《江西省教師資格申請人員體檢辦法(修訂)》的通知(贛教規(guī)字[2021]3號)中的“體檢標(biāo)準(zhǔn)”執(zhí)行。體檢工作實行責(zé)任追究制。因體檢不合格而出現(xiàn)缺額,按考生成績從高分到低分的順序依次遞補。

    體檢時間在貴溪市人民政府網(wǎng)及“貴溪教育”、“貴溪報”等微信公眾平臺公示。

    (六)考核

    貴溪市幼兒教師競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員對體檢合格入闈人員進(jìn)行考核,同時復(fù)審其資格條件。凡受到公安機關(guān)拘留以上處罰、不符合錄取資格以及考核不合格者取消其聘用資格。因考核不合格出現(xiàn)缺額,按考生成績從高分到低分的順序依次遞補。

    考核時間在貴溪市人民政府網(wǎng)及“貴溪教育”、“貴溪報”等微信公眾平臺另行通知。

    (七)選崗

    貴溪市幼兒教師競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作人員對體檢和考核合格人員按成績從高分到低分依次進(jìn)行選崗定崗。因選崗而產(chǎn)生的缺額,按考生成績從高分到低分的順序依次遞補。

    選崗時間在貴溪市人民政府網(wǎng)及“貴溪教育”、“貴溪報”等微信公眾平臺另行通知。

    (八)紀(jì)律

    幼兒教師競聘資格審查貫穿整個競聘過程始終,參加競聘的幼兒教師要提供有關(guān)真實證書、證明,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實取消錄用資格;工作人員要嚴(yán)格遵守競聘教師工作的組織紀(jì)律,堅持原則,秉公辦事,不徇私情,凡徇私舞弊者一經(jīng)查實,視情節(jié)追究相關(guān)工作人員責(zé)任,并給予紀(jì)律處分。

    六、錄用

    勞務(wù)派遣公司將擬聘人選相關(guān)材料、審批表送市教體局相關(guān)部門審批。所有審批程序結(jié)束后,應(yīng)聘人員與勞務(wù)公司簽署派遣協(xié)議,之后辦理入職手續(xù)。

    七、保障雙方權(quán)益

    1.以勞務(wù)派遣形式聘用的幼兒教師不列入事業(yè)單位編制管理,按《勞務(wù)合同》進(jìn)行管理,與勞務(wù)派遣公司簽訂《勞務(wù)合同》。被聘人員按相關(guān)政策試用期為3個月,一并計算在合同期內(nèi),不能勝任者予以辭退。原則上每次聘用合同期限為3年。合同期滿,經(jīng)考核合格可根據(jù)用人單位實際需要和本人自愿,經(jīng)教體局、用人單位、本人、勞務(wù)派遣服務(wù)公司同意后,方可重新辦理續(xù)聘手續(xù)。

    2.以勞務(wù)派遣形式聘用的幼兒教師工資待遇為每月3700元左右(含基本工資、“五險”、績效工資、勞務(wù)派遣管理費等)。由勞務(wù)派遣公司根據(jù)用人單位提供的工資發(fā)放金額發(fā)放給當(dāng)事人。以勞務(wù)派遣形式聘用的幼兒教師不享受市政府發(fā)放的年終績效獎金。

    3.用人單位對勞務(wù)派遣的幼兒教師實行定期考核管理,考核不合格的,用人單位可退回勞務(wù)派遣公司,由勞務(wù)派遣公司辦理解除勞務(wù)合同。

    4.工作期間違反幼兒園園規(guī)園紀(jì),不服從管理,警告后仍不改正的幼兒教師,用人單位可退回勞務(wù)派遣公司,由勞務(wù)派遣公司辦理解除勞務(wù)合同。

    八、監(jiān)督投訴電話

    市教體局:0701—3325468,15717014986

    市人社局:0701—3316613

    九、本方案由貴溪市幼兒教師競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

    點擊下載>>>

    1、2022年貴溪市以勞務(wù)派遣形式競聘幼兒教師報名表

    貴溪市幼兒教師競聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

    2022年7月12日

    原文標(biāo)題:2022年貴溪市以勞務(wù)派遣形式競聘幼兒教師實施方案

    原文鏈接:http://www.guixi.gov.cn/art/2022/7/12/art_11322_1195211.html?xxgkhide=1

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    責(zé)任編輯:欣欣

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