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    2022上半年四川資陽教師招聘考試成績查詢?nèi)肟?/h1>

    http://sichuan.hteacher.net 2022-07-01 13:05 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    資陽人事考試網(wǎng)-成績查詢:http://srsj.ziyang.gov.cn/zyks/cjcx.html(復(fù)制到瀏覽器打開)

    成績查詢?nèi)肟? width=

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    根據(jù)招聘崗位名額的2倍按筆試總成績與政策性加分從高到低確定參加資格復(fù)審人員,參加資格復(fù)審的人員資格復(fù)審合格的,即確定為參加面試人員(確定的參加資格復(fù)審人員最后一名如有并列,一起進(jìn)入資格復(fù)審,資格復(fù)審均合格的,一并進(jìn)入面試)。

    資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和資格復(fù)審人員名單以資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁“人事考試”專欄公告為準(zhǔn)。資格復(fù)審時(shí)需提供本人有效身份證件(第二代)、《準(zhǔn)考證》、普通話等級(jí)證書、教師資格證、報(bào)名表、崗位要求的學(xué)歷證書及其他證明材料原件及復(fù)印件,與單位簽訂了聘用合同的人員,須出具單位同意報(bào)考的書面手續(xù)(機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員還須征得縣級(jí)及以上行政主管部門書面同意)。在資格審查時(shí)未領(lǐng)到畢業(yè)證的2022屆應(yīng)屆畢業(yè)生需提供:1.本人學(xué)生證及學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門出具的院系、專業(yè)情況及畢業(yè)時(shí)間的證明(蓋鮮章);2.普通話等級(jí)證書。其最終是否符合報(bào)考崗位的條件,以報(bào)考者政審前提供的畢業(yè)證、普通話等級(jí)證書、教師資格證、檔案等記載為準(zhǔn)。

    報(bào)名時(shí)尚未取得畢業(yè)證的2022年應(yīng)屆大中專畢業(yè)生,提交材料要求詳見“二、招聘條件第(七)條”的規(guī)定。其他報(bào)考者必須在面試資格復(fù)審前取得報(bào)考崗位要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、資格證等證書。

    逾期未參加資格復(fù)審或復(fù)審時(shí)不能提供相關(guān)證件的為自動(dòng)放棄,資格復(fù)審不合格、逾期未參加資格復(fù)審或自動(dòng)放棄資格復(fù)審出現(xiàn)的空缺名額按筆試成績加分之和由高到低依次遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。資格復(fù)審合格者即確定為參加面試人員并發(fā)給《面試通知書》,根據(jù)川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號(hào)文件規(guī)定須繳納面試考務(wù)費(fèi)80元。

    (三)面試

    根據(jù)筆試總成績從高分到低分的原則,按照?qǐng)?bào)考人數(shù)和招聘名額2:1的比例確定面試對(duì)象,最后一名成績并列的考生一并進(jìn)入面試。

    面試滿分為100分。面試形式為無學(xué)生試講。

    面試當(dāng)日,未按規(guī)定時(shí)間到考場候考的視為自動(dòng)放棄面試資格,由此出現(xiàn)的空缺不再遞補(bǔ)面試人員。因考生缺考等原因?qū)е旅嬖噷?shí)際開考比例低于2:1的,仍視為有效比例。

    對(duì)因考生缺考等原因?qū)е旅嬖囄葱纬筛偁?即面試人數(shù)小于或等于招聘數(shù)量)的崗位,該崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員,其面試成績須達(dá)到60分及以上,否則取消其進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)資格。

    面試的時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

    (四)考試總成績計(jì)算

    考試總成績=(《教育公共基礎(chǔ)》成績+政策性加分)×50% +面試成績×50%;

    考試總成績于面試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在資陽市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)首頁“人事考試”專欄公布,同時(shí)公布體檢人員名單。

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