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    2022浙江溫州樂清市聘用勞動合同制幼兒園教師招聘210名公告

    http://zhejiang.hteacher.net 2022-06-18 09:53 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (四)面試(共100分)

    1.面試對象的確定。通過資格復(fù)審者確定為面試對象(不包括樂教政〔2022〕18號的8個(gè)學(xué)前崗位擬入圍體檢對象),面試對象未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理領(lǐng)取面試通知書的,視作放棄,其名額按崗位筆試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ);已領(lǐng)取面試通知書的人員放棄面試資格的,其相關(guān)崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

    2.面試形式及分?jǐn)?shù)構(gòu)成。面試形式為模擬上課(試課)和專業(yè)技能測試。模擬上課占40%,專業(yè)技能測試占60%。面試總成績低于60分的,不予錄取。

    3.面試對象分組。按筆試成績(筆試成績相同的,按準(zhǔn)考證號順序由小到大)進(jìn)行“蛇形排列”分組,各組分別進(jìn)行面試考核。擬聘崗位數(shù)除以組數(shù),取整為各組崗位初步計(jì)劃數(shù),若出現(xiàn)余數(shù)時(shí),余數(shù)崗位按“蛇形排列”中的考生位次依次倒序分配到組。

    面試時(shí)間和地點(diǎn)見面試通知書。

    面試規(guī)程屆時(shí)發(fā)布在樂清教育局網(wǎng)站。

    (五)初定對象確定

    綜合成績=筆試成績+面試成績,筆試成績、面試成績各占100分。

    根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序,每組按各自考核組的崗位計(jì)劃數(shù)確定初定對象,綜合成績相同的,以下列次序優(yōu)先:1.筆試成績高者;2.試課成績高者;3.普通高校學(xué)歷高者;4.抽簽確定。

    (六)擇園

    擇園方案詳見附件;具體崗位原則上根據(jù)最終預(yù)計(jì)入圍人數(shù)在面試前公布;擇園出現(xiàn)缺額時(shí)在參加考生中根據(jù)綜合成績高低依次遞補(bǔ),擇園結(jié)束后不再遞補(bǔ)。

    (七)審核與體檢

    1.對初定對象進(jìn)行初審(含檔案、綜合治理等),初審不合格的,取消聘用資格。

    2.體檢由市教育局統(tǒng)一組織。體檢工作按教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)自負(fù)。

    3.報(bào)考對象弄虛作假的或經(jīng)舉報(bào)查實(shí)不符合招聘條件的取消聘用資格。對在考試中發(fā)現(xiàn)有作弊行為的,取消當(dāng)年聘用資格和下年度教師招聘報(bào)名資格,并將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。

    (八)公示、聘用

    1.初審、體檢合格人員,確定為擬聘用對象,并組織擇園,擇園后組織考察,考察不合格者不予錄用??疾旌细窈笤跇非褰逃志W(wǎng)站予以公示,公示5個(gè)工作日。

    2.聘用對象自接到介紹信之日起3天內(nèi)到幼兒園報(bào)到。對遲到1周者進(jìn)行批評教育;超過15個(gè)工作日,視為放棄聘用資格。

    四、待遇與保障

    用人單位與擬聘用的人員按《勞動合同法》《勞動合同法實(shí)施條例》有關(guān)規(guī)定簽訂3年書面勞動合同,并由市人才管理服務(wù)中心教育分中心實(shí)行人事代理。

    公辦幼兒園勞動合同制教師平均工資不低于在編幼兒教師的平均工資(基本工資+績效工資)。

    公辦幼兒園勞動合同制教師按《樂清市公辦幼兒園雇員制教師管理暫行辦法》和上級有關(guān)勞動合同制幼兒園教師相關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理。

    五、其他

    (一)已取得樂清市雇員制(勞動合同制)幼兒園教師聘用資格的對象不得再報(bào)名參加本次招聘。

    (二)本次招聘考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

    (三)整個(gè)招聘過程將堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,自覺接受社會監(jiān)督。

    樂清教育局網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.yqer.cn

    監(jiān)督電話:62521704(市教育局) 61882273(市人社局)

    咨詢電話:62529901

    (四)本公告由樂清市教育局、樂清市人力資源和社會保障局共同負(fù)責(zé)解釋。

    附件:勞動合同制幼兒園教師擇園方案

    樂清市教育局 樂清市人力資源和社會保障局

    2022年6月16日

    (此件公開發(fā)布)

    附件

    勞動合同制幼兒園教師擇園方案

    一、各面試小組分別按綜合成績確定名次,并從高到低確定擇園初定人選,綜合成績相同的按通告所述辦法確定名次。

    二、市教育局根據(jù)各幼兒園開園情況公布崗位需求。

    三、擇園。

    (一)擇園次序先考慮名次,再考慮各自抽簽。

    即:各組第1名先進(jìn)行抽簽確定擇園次序。按擇園優(yōu)先次序,由次序排前的考生先在公布的崗位中選擇1個(gè)崗位,某崗位一經(jīng)選擇即鎖定,其他人不得再行選擇。擇園次序次者再在剩余的崗位中選擇1個(gè)崗位,依次類推直至全部各組第1名選擇完畢。各組第2名再進(jìn)行抽簽確定擇園次序。按擇園優(yōu)先次序,在第1名擇園后剩下的崗位中進(jìn)行選擇。各組其余名次依此方法類推,直至擇園完畢。

    (二)出現(xiàn)遞補(bǔ)時(shí)的擇園處理。

    擇園前出現(xiàn)放棄資格的,均按各組原名次參加擇園。按各組取8名的情況舉例:

    舉例1:某組第1名放棄資格,該組第1名直接空缺,該組成績最高的,按原名次(即第2名)與其他各組第2名參加擇園優(yōu)先次序抽簽,同時(shí),該組第9名替補(bǔ)進(jìn)入擇園,按第9名進(jìn)行擇園。

    舉例2:某組第1名、第2名均放棄資格的,則該組第3名仍按原名次與其他各組第3名進(jìn)行擇園優(yōu)先次序抽簽,同時(shí),該組第9、第10名進(jìn)入遞補(bǔ),其他組第9名不跨組占用本組第10名的遞補(bǔ)資格,遞補(bǔ)的第9、10名考生仍按第9、10名的原名次參與擇園。

    原標(biāo)題:樂清市教育局 樂清市人力資源和社會保障局關(guān)于2022年公開招考聘用勞動合同制幼兒園教師的公告

    原文鏈接:http://www.yueqing.gov.cn/art/2022/6/17/art_1390260_59196129.html

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