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    2022貴州黔西南州冊(cè)亨縣招聘公辦幼兒園編外教師招聘278名公告

    http://guizhou.hteacher.net 2022-06-15 14:01 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (二)資格復(fù)審材料

    參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的報(bào)考人員必須按照要求,提供以下證件的原件及復(fù)印件:

    1.畢業(yè)證書(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》)原件及復(fù)印件1份;

    2.第二代有效《居民身份證》原件及復(fù)印件1份;

    3.幼兒園教師資格證書原件及復(fù)印件1份;

    4.簽訂《誠(chéng)信報(bào)考承諾書》(附件3);

    5.《冊(cè)亨縣2022年公開招聘公辦幼兒園編外教師報(bào)名表》(附件2)。

    在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi),對(duì)不提供材料或提供材料不實(shí)不全的,取消資格;委托他人代審的,須同時(shí)提交委托書正本、委托人與受委托人的第二代有效《居民身份證》原件。委托報(bào)名的,報(bào)名信息視為報(bào)考人員本人填寫,若出現(xiàn)問(wèn)題由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。資格復(fù)審合格進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的人員名單由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在冊(cè)亨縣人民政府網(wǎng)站公示。

    八、面試及總成績(jī)

    (一)面試工作由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施,面試采取說(shuō)課方式進(jìn)行。面試成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。未參加面試的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。出現(xiàn)職位空缺的,不予遞補(bǔ)。

    (二)面試對(duì)象:通過(guò)資格復(fù)審經(jīng)公示后無(wú)異議的報(bào)考人員。

    (三)面試相關(guān)事宜及時(shí)間另行通知。

    (四)總成績(jī)計(jì)算,考試成績(jī)按職位統(tǒng)計(jì)。

    1.考試總成績(jī)﹦筆試成績(jī)×60%﹢面試成績(jī)×40%。

    2.同一職位報(bào)考人員考試總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織報(bào)考人員進(jìn)行加試,加試成績(jī)高者進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)(加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。加試成績(jī)?cè)趦?cè)亨縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzch.gov.cn/)公示。

    九、體檢

    招聘體檢由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢人員根據(jù)各招聘職位計(jì)劃數(shù)按考試總成績(jī)由高到低順序1:1的比例確定,放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格,可按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,可在體檢結(jié)果告知本人后的三天內(nèi)提出復(fù)查申請(qǐng),超過(guò)時(shí)限申請(qǐng)復(fù)查的不予受理。體檢復(fù)查在指定體檢醫(yī)院進(jìn)行。體檢及復(fù)查體檢所需一切費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

    十、考察

    考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》《關(guān)于在密切接觸未成年人行業(yè)建立違法犯罪人員從業(yè)限制制度的意見》執(zhí)行。在考察中,經(jīng)考察審定有不符合《冊(cè)亨縣2022年公開招聘公辦幼兒園編外教師簡(jiǎn)章》和有關(guān)規(guī)定的,考察結(jié)論定為不合格,取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格,考察不合格不予遞補(bǔ)。

    十一、公示及聘用

    (一)公示

    經(jīng)考試(筆試、面試)、體檢、考察合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,在冊(cè)亨縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzch.gov.cn/)進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示。

    (二)聘用

    擬聘用人員公示期滿,對(duì)未接到問(wèn)題反映或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由冊(cè)亨縣教育局組織辦理聘用手續(xù),聘用結(jié)果報(bào)縣人社局、縣財(cái)政局。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,由用人單位按招聘職位分別與聘用人員簽訂《公辦幼兒園編外教師聘用合同書》,實(shí)行聘用制管理。聘用人員必須服從組織安排,按時(shí)到聘用單位報(bào)到,超過(guò)規(guī)定時(shí)間不到聘用單位報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消聘用資格。聘用人員試用期為6個(gè)月,試用期滿后,經(jīng)考核合格者轉(zhuǎn)為正式聘用。試用期考核不合格的人員解除聘用。其中2022年應(yīng)屆畢業(yè)生在2022年12月31日前未取得畢業(yè)證書的,視為試用期考察不合格。

    (三)聘用待遇及政策保障

    本次招聘的公辦幼兒園編外教師,由縣教育局統(tǒng)一管理。工資待遇按事業(yè)單位工作人員轉(zhuǎn)正后基本工資的70%和津補(bǔ)貼的70%按月計(jì)發(fā),按規(guī)定納入當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保障體系,社會(huì)保險(xiǎn)和公積金按《冊(cè)亨縣公辦幼兒園編外教師管理辦法(試行)》規(guī)定執(zhí)行,由縣級(jí)財(cái)政承擔(dān)。

    十二、紀(jì)律監(jiān)督

    招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督??荚噲?bào)名工作人員要嚴(yán)格按照《招聘簡(jiǎn)章》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,一經(jīng)查實(shí),按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定處理。

    十三、注意事項(xiàng)

    (一)本次招聘疫情防控工作由冊(cè)亨縣應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌實(shí)施,各環(huán)節(jié)具體疫情防控措施及要求詳見(附件4),若考試前國(guó)家、省、州、縣關(guān)于疫情防控的規(guī)定發(fā)生變化,將根據(jù)新規(guī)定另行公布考試有關(guān)疫情防控要求。

    (二)本次招聘工作信息(含疫情防控措施及要求)均在冊(cè)亨縣人民政府網(wǎng)(http://www.gzch.gov.cn/)發(fā)布,縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不再另行通知。因報(bào)考人員未關(guān)注未閱知招聘相關(guān)信息及公告,造成的后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

    (三)本次招聘工作未盡事宜,由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

    (四)本次招聘工作解釋權(quán)歸縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

    咨詢電話:0859-4210426(冊(cè)亨縣人力資源發(fā)展中心)

    0859-4211713(冊(cè)亨縣教育局人事股)

    咨詢時(shí)間:上午9:00-11:30,下午15:00-17:30,周末及節(jié)假日除外。

    監(jiān)督電話:0859-4214278(冊(cè)亨縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察室)

    附件1:冊(cè)亨縣2022年公開招聘公辦幼兒園編外教師職位一覽表.xlsx

    附件2:冊(cè)亨縣2022年公開招聘公辦幼兒園編外教師報(bào)名表.docx

    附件3:誠(chéng)信報(bào)考承諾書.docx

    附件4:貴州省2022年人事考試新冠肺炎疫情防控要求(第二版).docx

    冊(cè)亨縣公開招聘公辦幼兒園編外教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組  

    2022年6月15日

    原標(biāo)題:冊(cè)亨縣2022年公開招聘公辦幼兒園編外教師簡(jiǎn)章

    原文鏈接:http://www.gzch.gov.cn/zwgk/tzgg/zfgg/202206/t20220615_74919287.html

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