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    2022天津市薊州區(qū)教育系統(tǒng)教師招聘395名公告

    http://tianjin.hteacher.net 2022-06-13 17:42 天津教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (三)筆試

    報名成功人員進入筆試,筆試內(nèi)容為所報崗位專業(yè)知識和《教育綜合基礎知識》,筆試成績滿分為100分。

    《筆試準考證》下載打印和組織筆試時間在天津市人才服務中心網(wǎng)另行通知。

    報考人員應按照準考證上規(guī)定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶筆試準考證和身份證(二代)及防疫相關(guān)材料(請隨時關(guān)注報名網(wǎng)站防疫要求,不再另行通知),缺少任一證件的報考人員不得參加考試。

    筆試結(jié)束后7個工作日內(nèi)公布筆試成績,報考人員請登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績及資格復審相關(guān)信息(不再另行通知)。

    (四)資格復審

    筆試結(jié)束后,按照筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人員名單。若筆試成績最后一名出現(xiàn)并列,一并進入面試。招聘崗位進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。

    進入面試的考生,按照報名網(wǎng)址上發(fā)布的資格復審通知中規(guī)定的時間、地點參加現(xiàn)場資格復審。

    現(xiàn)場資格審核需提交以下材料:

    (1)薊州區(qū)2022年公開招聘教師報名登記表(正反面打印并本人簽字)。

    (2)2022年畢業(yè)生需提供注明畢業(yè)時間和所學專業(yè)的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

    (3)畢業(yè)證、學位證原件、復印件及教育部學歷證書電子注冊備案表、學位認證報告(研究生需同時攜帶本科材料,以輔修專業(yè)報考人員提供主修專業(yè)上述材料)。

    (4)身份證(二代)原件和復印件(正反兩面復印到一張A4紙上)。

    (5)家庭戶口的考生攜帶戶口本原件和復印件(復印首頁和本人頁),集體戶口的考生攜帶集體戶口首頁復印件(戶口存放單位或派出所蓋章)和本人頁原件和復印件(招聘崗位所需戶籍材料需在現(xiàn)場資格復審之前取得)。

    (6)教師資格證原件及復印件。特別提示:教師資格考試受疫情影響地區(qū)考生可持“中小學教師資格考試網(wǎng)(http://ntce.neea.edu.cn)”中小學教師資格考試成績查詢網(wǎng)頁界面截圖(“受到疫情影響”一欄標注為“是”),經(jīng)審核確認后參加有關(guān)教師崗位公開招聘,被確定為擬聘人選的,在單位聘用時簽訂聘用合同并約定一年試用期(自聘用單位簽訂聘用合同之日起一年),在試用期內(nèi)未取得相應教師資格的,依法解除聘用合同。

    (7)參加應屆畢業(yè)生崗位招聘人員,填報《應屆畢業(yè)生承諾書》,按應屆畢業(yè)生報考的非全日制畢業(yè)生需提供報到證或派遣證。

    (8)中共黨員證明(報考要求中共黨員崗位的提供)。

    現(xiàn)場資格復審必須由本人親自參加,不準代辦。資格復審不合格、自動放棄資格復審或本人未按照規(guī)定時間、地點參加資格復審的,以及不能提供相關(guān)資料、在資格復審時弄虛作假、提供不真實材料者,取消參加面試資格。

    因取消或放棄面試資格導致面試人選空缺的,從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分進行遞補。若遞補最后一名筆試成績并列時,一并進入面試。

    (五)面試

    現(xiàn)場資格復審合格者,按照規(guī)定的時間登錄報名網(wǎng)站,繳納面試考務費45元。繳費成功后,即可在該網(wǎng)址下載、打印《面試準考證》。逾期未繳費,視為自動放棄面試資格。

    面試繳費和面試準考證下載時間在天津市人才服務中心網(wǎng)上另行通知。

    報考人員應按照規(guī)定的時間和地點參加面試,未按照規(guī)定時間、地點參加面試的,視為自動放棄面試資格。參加面試時,必須同時攜帶《面試準考證》和二代身份證原件及防疫相關(guān)材料(請隨時關(guān)注報名網(wǎng)站防疫要求,不再另行通知),缺少任一證件的報考人員不得參加面試。

    面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式。主要考察考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力及崗位匹配情況等。面試成績滿分為100分,合格線為60分,不合格者不能進入下一環(huán)節(jié)。

    面試結(jié)束后當場確認成績。

    總成績計算方法:筆試成績*60%+面試成績*40%(筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù),按小數(shù)點保留位數(shù)的下一位進行四舍五入)。

    考試總成績將于面試結(jié)束后7個工作日在天津市人才服務中心網(wǎng)進行公布。

    (六)體檢

    面試結(jié)束后,以總成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數(shù)與體檢人員1:1的比例確定進入體檢人員名單。如果考生總成績最后一名出現(xiàn)并列,按照筆試成績高低順序確定進入體檢人員,如仍出現(xiàn)并列情況,一并確定為參加體檢人員。

    體檢由區(qū)教育局安排,具體時間、地點在天津市人才服務中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)、薊州區(qū)人民政府網(wǎng)(www.tjjz.gov.cn)公布。體檢項目、標準,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格的不得進入考察階段。

    考生對體檢結(jié)果有質(zhì)疑的,可以在接到結(jié)果7日內(nèi)提出復檢申請。復檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復檢結(jié)果為準。體檢、復檢費用均由考生自理。

    非招聘單位原因,未按照規(guī)定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的考生,視為自動放棄。

    (七)考察

    考察工作由區(qū)教育局組織實施。按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導向,主要采取采取查閱檔案、函調(diào)等多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀守法、學習工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,同時對被考察對象的資格條件進行復核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

    (八)公示

    根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,區(qū)教育局確定擬聘用人員名單,并在天津市人才服務中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)、北方人才網(wǎng)(http://www.tjrc.com.cn)、薊州區(qū)人民政府網(wǎng)(www.tjjz.gov.cn)公示,公示期為7個工作日。

    (九)遞補

    因體檢、考察不合格、公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄等情況,導致崗位空缺的,從同一崗位報考人員中按總成績由高分到低分進行遞補。若總成績最后一名出現(xiàn)并列,按筆試成績高低順序確定進入遞補,如仍出現(xiàn)并列情況,一并遞補。

    (十)聘用

    公示期滿,對沒有異議或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。

    四、相關(guān)要求

    (一)擬聘人員在公示期滿后將人事關(guān)系、個人檔案轉(zhuǎn)至薊州區(qū)公共就業(yè)(人才)服務中心,如逾期責任自負。

    (二)所招聘教師簽訂聘用合同要求:所招聘教師與用人單位簽訂聘用合同原則上不少于6年。

    (三)此次招聘工作,按照有關(guān)規(guī)定實行回避制度。對違反招聘工作紀律的單位或相關(guān)人員,視情節(jié)輕重給予相應處分。對弄虛作假、違反招聘工作紀律的應聘人員,取消其考試資格或聘用資格。

    五、本方案由區(qū)教育局負責解釋

    報名技術(shù)咨詢電話:022-28013603、022-28013570、022-28014067

    咨詢時間:工作日 上午9:00—11:30,下午14:00—17:00

    政策咨詢電話:022-29141099

    監(jiān)督舉報電話:022-29142588

    來電時間:工作日9:00-12:00、14:00-17:00

    六、特別提示

    報考人員要樹立誠信考試光榮、違紀舞弊可恥的理念,遵守招聘的有關(guān)要求,服從招聘單位主管部門、考試機構(gòu)和招聘單位的安排。在事業(yè)單位公開招聘考試過程中,報考人員有《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)所列行為的,視具體情形給與相應處理。

    報考人員應嚴格遵守國家、天津市及考生現(xiàn)居住地相關(guān)防疫管理規(guī)定,遵守考點疫情防控有關(guān)要求,服從現(xiàn)場工作人員管理。招聘過程中,如遇不可抗力或政策調(diào)整的因素影響,需要調(diào)整招聘工作的,在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站發(fā)布調(diào)整信息,請考生隨時關(guān)注。凡因考生個人原因未參加招聘各程序的,視為自動放棄。

    本次公開招聘不指定輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān),敬請廣大報考人員提高警惕。

    附件:2022年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師計劃表

    天津市薊州區(qū)教育局

    2022年6月13日

    原標題:2022年薊州區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師工作方案

    原文鏈接:https://new.tjtalents.com.cn/app/article/content/10002019.shtml

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