2022貴州貴陽(yáng)花溪區(qū)星辰學(xué)校（貴陽(yáng)一中星辰學(xué)校）教師招聘16名公告

http://guizhou.hteacher.net 2022-06-13 15:02 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(四)考試

考試分為專 家評(píng)審、專業(yè)測(cè)試兩個(gè)階段。

1.專 家評(píng)審

經(jīng)資格審查合格人員才能進(jìn)入專 家評(píng)審環(huán)節(jié),參加該環(huán)節(jié)的人員總數(shù)必須大于招錄崗位數(shù)。專 家對(duì)參加該環(huán)節(jié)的人員進(jìn)行評(píng)審并出具評(píng)審意見(jiàn)(根據(jù)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的有關(guān)要求,評(píng)審方式采用線上面試評(píng)審),每個(gè)崗位按照引進(jìn)計(jì)劃不低于1:1、不高于1:5的比例,推薦進(jìn)入下一考試環(huán)節(jié)人選。如推薦進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選自愿放棄或資格審查不合格的,按照該崗位實(shí)際參加考試人員的專 家評(píng)審的成績(jī),從高分到低分依次遞補(bǔ)(達(dá)到1:5比例進(jìn)入考試環(huán)節(jié))。

2.專業(yè)測(cè)試

專業(yè)測(cè)試由筆試、試教兩個(gè)環(huán)節(jié)組成。

(1)筆試。根據(jù)新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作的有關(guān)要求,專業(yè)測(cè)試筆試采用在線筆試實(shí)施,擬通過(guò)第三方平臺(tái)(具有資質(zhì)和豐富經(jīng)驗(yàn)的人力資源服務(wù)供應(yīng)商)的在線考試系統(tǒng),進(jìn)行試題上傳、組卷、試卷管理、考試活動(dòng)管理等流程。全程做好保密、監(jiān)管等相關(guān)工作。每個(gè)崗位按照引進(jìn)計(jì)劃不低于1:1、不高于1:3的比例,推薦進(jìn)入試教人選。如推薦進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選自愿放棄或資格再次審查不合格的,按照該崗位本環(huán)節(jié)實(shí)際參加考試人員的專 家 評(píng)審成績(jī),從高分到低分依次遞補(bǔ)。(遞補(bǔ)只進(jìn)行一輪)

(2)試教。參加試教人員根據(jù)試教前一天發(fā)布的試教課題,完成試教課題的備課(教學(xué)設(shè)計(jì))進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)試教,試教時(shí)間20分鐘以內(nèi)。試教時(shí)間及地點(diǎn)另行通知參加人員。試教設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,試教成績(jī)未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.成績(jī)計(jì)算?？荚嚦煽?jī)由專 家評(píng)審評(píng)分、專業(yè)測(cè)試的筆試和試教成績(jī)?cè)u(píng)分等三項(xiàng)成績(jī)構(gòu)成,各項(xiàng)滿分均為100分,分?jǐn)?shù)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？偝煽?jī)出現(xiàn)并列的,在結(jié)合優(yōu)先權(quán)后以試教環(huán)節(jié)成績(jī)高者確定為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象。考試成績(jī)計(jì)算公式如下:

考試成績(jī)=專 家評(píng)審×30%+筆試×30%+試教×40%

4.發(fā)布公告。 專 家評(píng)審、專業(yè)測(cè)試成績(jī)(含筆試、試教)在花溪區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公告。

(五)考核

考核工作組對(duì)考核對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉等方面進(jìn)行全面考核,進(jìn)一步核實(shí)考核對(duì)象是否符合引進(jìn)崗位資格條件,嚴(yán)格按照全國(guó)人事檔案專項(xiàng)核查標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真核查考核對(duì)象出生時(shí)間、工作時(shí)間、入黨時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、獎(jiǎng)懲情況、民族、家庭主要成員及重要社會(huì)關(guān)系等情況。

在考核中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,不予以引進(jìn)。

1.有犯罪前科和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為,或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;

2.有政治、經(jīng)濟(jì)和其他問(wèn)題的;

3.不符合引進(jìn)職位資格條件的;

4.2022年8月31日前不能提供畢業(yè)證書及職稱任職資格證原件的;

5.經(jīng)花溪區(qū)委引進(jìn)高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能引進(jìn)的其他情況的。

(六)體檢

體檢應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))《關(guān)于修訂及(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢不合格者,取消引進(jìn)資格。凡進(jìn)入考核、體檢環(huán)節(jié)的擬引進(jìn)對(duì)象,在考核、體檢之前因無(wú)法聯(lián)系或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不配合完成考核和體檢的,視為自動(dòng)放棄聘用資格。

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