2022年河南安陽縣縣直、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位教師招聘37名公告

http://henan.hteacher.net 2022-05-28 11:01 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(七)公示

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在安陽縣政府(安東新區(qū))網(wǎng)上公示，接受考生和社會各界監(jiān)督，公示期為7個工作日。

(八)聘用與待遇

對經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由用人單位填寫《事業(yè)單位公開招聘人員審批表》，經(jīng)主管部門匯總后，報組織人社部門備案后辦理相關(guān)手續(xù)。

應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作人員的考生，由縣組織人社部門組織進(jìn)行二次擇崗，擇崗辦法為按照考生總成績由高到低依次擇崗，考試總成績相同時，按面試成績由高到低依次擇崗，面試成績相同時，綜合類按職業(yè)能力測驗成績、教育類按教育理論成績、衛(wèi)生類按醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識成績從高分到低分依次擇崗，擇崗結(jié)束后，按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

擬聘用人員與用人單位簽訂《聘用合同》，期限一般不低于3年，擬聘用人員應(yīng)當(dāng)按照要求參加崗前培訓(xùn)?？h直單位擬聘用人員在用人單位最低服務(wù)期為3年(含試用期)，3年服務(wù)期內(nèi)不許調(diào)動;鄉(xiāng)鎮(zhèn)、教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)最低服務(wù)年限為5年，5年服務(wù)期內(nèi)不許調(diào)動。

初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期為3個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后由用人單位進(jìn)行綜合考察，考察合格的，按照事業(yè)單位工作人員管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用、轉(zhuǎn)正定級手續(xù);考察不合格的，取消聘用資格，檔案轉(zhuǎn)戶口所在地人才交流服務(wù)機構(gòu)。

三、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)根據(jù)《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》第五十五條規(guī)定，實行回避制度。

(二)公開招聘工作主動接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

(三)應(yīng)聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀(jì)律，對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重予以取消考試或聘用資格;對違反事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定的受聘人員，一經(jīng)查實，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

四、疫情防控

在招聘組織實施過程中，根據(jù)疫情防控動態(tài)要求，嚴(yán)格落實防疫措施。必要時，將隨時對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。應(yīng)聘者有義務(wù)隨時關(guān)注安陽縣政府(安東新區(qū))網(wǎng)站，按要求提前做好各項準(zhǔn)備工作，如實提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場管理，接受健康碼查驗及體溫測量等。不符合疫情防控要求的，不得參加考試、體檢。凡違反疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重要信息的，將依法依規(guī)嚴(yán)肅追責(zé)。

特別提示：應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時告知招聘單位。因本人原因錯過重要信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘組織部門無關(guān)。敬請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

本公告由安陽縣事業(yè)單位招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜按國家省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

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