2022年江蘇無錫高新區(qū)（新吳區(qū)）教育系統(tǒng)中小學(xué)教師招聘49名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2022-05-16 16:47 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，各崗位開考比例為1：3。如崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例，將減少或取消招聘計(jì)劃，報(bào)考被取消崗位的人員可重新補(bǔ)報(bào)其他崗位，補(bǔ)報(bào)名的時(shí)間為：2022年5月30日9：00-12：00。對少數(shù)特殊專業(yè)或?qū)哟我筝^高，確實(shí)難以形成競爭的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)市級(jí)公開招聘綜合管理部門同意，可適當(dāng)降低開考比例。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在網(wǎng)上及時(shí)公布。

三、資格復(fù)審

1.考生在進(jìn)入第二階段考核前須進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格的，取消考試資格。報(bào)考者提供的信息、材料和證件必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用職位所要求的范圍、對象和資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其考試與聘用資格。

2.資格復(fù)審所需提供的原件和復(fù)印件：

身份證、學(xué)歷證書、教師資格證書、普通話等級(jí)證書、職稱證書、骨干證書、榮譽(yù)證書、任教經(jīng)歷證明以及能證明自己工作能力和業(yè)績的其他材料原件和復(fù)印件;簽訂的勞動(dòng)合同或聘用合同(如無合同，須提供單位開具的任教經(jīng)歷證明并明確注明時(shí)間段)及社保繳納證明;與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名一致的近期一寸免冠藍(lán)底彩照1張。

3.因資格復(fù)審不合格被取消考試資格或考生個(gè)人原因放棄考試資格等原因出現(xiàn)空缺時(shí)(不含考試當(dāng)天未參加考試的)，在報(bào)考同一崗位的人員中按第一階段考核成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

4.資格復(fù)審其他事項(xiàng)屆時(shí)以新吳教育網(wǎng)上發(fā)布的資格復(fù)審公告為準(zhǔn)。

四、考核

各崗位考核均分兩個(gè)階段進(jìn)行，考核時(shí)間、地點(diǎn)在新吳教育網(wǎng)上另行通知。

(一)有教學(xué)經(jīng)歷的教師

1.筆試

筆試內(nèi)容包括教育公共知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)。教育公共知識(shí)包括課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識(shí)等，主要考查報(bào)考人員對教育學(xué)、心理學(xué)、教育法規(guī)和教師職業(yè)道德修養(yǎng)等相關(guān)知識(shí)的掌握情況。學(xué)科專業(yè)知識(shí)主要考查報(bào)考人員應(yīng)具備的專業(yè)知識(shí)和綜合能力。音樂、體育、美術(shù)學(xué)科的專業(yè)知識(shí)考試形式為專業(yè)技能考查，如未參加教育公共知識(shí)，視為放棄考試資格。

筆試成績=教育公共知識(shí)×30%+學(xué)科專業(yè)知識(shí)(或?qū)I(yè)技能考查) ×70%。筆試滿分為100分，合格線為50分，未達(dá)到合格線者直接淘汰。根據(jù)筆試成績從高分到低分按照崗位需求數(shù)1:3(同分跟進(jìn))的比例確定參加第二階段考核的人員，并在新吳教育網(wǎng)上公示。

2.試講

試講(無學(xué)生)主要考察應(yīng)聘者的教師素養(yǎng)和教學(xué)技能，對應(yīng)聘者的教育理念、課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等作出評價(jià)。試講滿分為100分，合格線為60分，達(dá)不到60分的直接淘汰。

崗位總成績=第一階段考核成績(筆試成績)×30%+第二階段考核成績(試講成績)×70%。

(二)成熟型教師

1.面試

面試滿分100分，合格線為70分，低于70分的直接淘汰。根據(jù)面試成績從高分到低分按照崗位需求數(shù)1:3(同分跟進(jìn))的比例確定參加第二階段考核的人員，并在新吳教育網(wǎng)上公示。

2.試講

試講(無學(xué)生)主要考察應(yīng)聘者的教師素養(yǎng)和教學(xué)技能，對應(yīng)聘者的教育理念、課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等作出評價(jià)。試講滿分為100分，合格線為60分，達(dá)不到60分的直接淘汰。

崗位總成績=第一階段考核成績(面試成績)×30%+第二階段考核成績(試講成績)×70%。

根據(jù)總成績高低排序，按照崗位需求數(shù)1：1的比例確定體檢名單，如果末位出現(xiàn)同分情況的，根據(jù)第二階段成績高低，確定體檢人員;如第二階段成績?nèi)韵嗤?，則進(jìn)行加試，確定最終進(jìn)入體檢階段人員。

本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。

五、體檢及考察

體檢由無錫市新吳區(qū)教育局統(tǒng)一組織實(shí)施，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照最新《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。體檢不合格者，不予錄取。

無錫高新區(qū)(新吳區(qū))教育局將組織人員對體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況。

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責(zé)任編輯：欣欣

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