2022湖南郴州市臨武縣應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生教師招聘10名公告

http://hunan.hteacher.net 2022-04-13 09:34 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、招聘程序和辦法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式。本次公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式，不收取報(bào)名費(fèi)?，F(xiàn)場報(bào)名時(shí)同時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名期間，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名與考試必須使用在有效期內(nèi)的二代居民身份證。

特別提示：請(qǐng)報(bào)考人員下載《湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

2.報(bào)名時(shí)間。經(jīng)臨武縣新冠肺炎疫情防控指揮部同意后，現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為2022年4月20日至4月22日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。

3.報(bào)名地點(diǎn)。中共臨武縣委黨校多功能室報(bào)告廳(縣委黨校院內(nèi))，聯(lián)系電話：0735-6325902。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查合格后，現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證(此《準(zhǔn)考證》須留存至體檢結(jié)束后)。

5.注意事項(xiàng)。

(1)報(bào)考人員必須進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名后，報(bào)考人員不得更改個(gè)人信息和報(bào)考崗位。未按規(guī)定要求進(jìn)行報(bào)名的報(bào)考人員視為放棄報(bào)考。

(2)報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他條件等有疑問的，請(qǐng)報(bào)考人員直接咨詢招聘單位及其主管部門。

(3)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更，請(qǐng)及時(shí)告知招聘單位。

(4)有效報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不得低于2︰1。達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù);無法開考的，取消該崗位招聘計(jì)劃。數(shù)學(xué)、物理、生物、地理專業(yè)教師屬我縣教育特殊緊缺專業(yè)人才，不設(shè)開考比例，直接參加面試。對(duì)只有碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考的招聘崗位不設(shè)置開考比例。

(5)取消招聘計(jì)劃數(shù)的崗位，將于4月25日在臨武縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.lwx.gov.cn)公布。報(bào)考崗位被取消的人員可在4月26日申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位;不在規(guī)定時(shí)間申請(qǐng)改報(bào)崗位的，視為放棄本次考試。4月27日將公布核減招聘計(jì)劃數(shù)的崗位。

(二)資格審查

報(bào)名時(shí)，資格審查工作由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。

1.資格審查內(nèi)容。①報(bào)考人員自行下載打印好《臨武縣公開招聘2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2，一式兩份)，表格內(nèi)的個(gè)人信息等內(nèi)容必須為打印，簽名必須為手寫。②本人有效身份證件原件及復(fù)印件。③2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學(xué)信網(wǎng)上查詢的帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、報(bào)考崗位要求的資格證書原件和復(fù)印件或相關(guān)證明。④本人近期免冠1寸正面彩色照片4張(照片背面寫好崗位和姓名)。⑤打印本人報(bào)名當(dāng)日或前一日的電子健康卡和行程卡(彩色，體現(xiàn)更新時(shí)間)。⑥《臨武縣公開招聘2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生新冠肺炎疫情防控告知書》(附件3，簽名必須為手寫)。

2.資格審查注意事項(xiàng)。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。未按規(guī)定要求接受資格審查的視為放棄。提交材料主要信息不實(shí)或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

(三)面試

1.面試對(duì)象。按招聘崗位面試比例確定的資格審查合格人員。

2.面試形式。崗位面試形式為試教。

3.面試內(nèi)容。招聘崗位的本專業(yè)科目高中現(xiàn)行教材(必修二或必修第二冊)內(nèi)容,另外高中心理健康教師崗位面試內(nèi)容為俞國良主編、北京師范大學(xué)出版社出版的《心理健康》八年級(jí)下冊。

4.面試時(shí)間和地點(diǎn)。經(jīng)臨武縣新冠肺炎疫情防控指揮部同意后，在臨武縣人民政府門戶網(wǎng)站上另行公告。

5.面試評(píng)分幅度。面試評(píng)分采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分，即在70—95分區(qū)域間評(píng)分。對(duì)于面試中拒絕回答、出現(xiàn)重大知識(shí)性錯(cuò)誤等問題，以及能力素質(zhì)不能勝任擬聘崗位的，由主評(píng)委召集評(píng)委組商議，在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。

6.面試成績。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對(duì)每組評(píng)委的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加除以有效評(píng)委人數(shù)(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)，即為考生面試成績。試教成績在70分以下(不含70分)以及未參加面試的不予聘用。

7.面試排名。按照面試成績從高到低進(jìn)行排名。如果入圍體檢對(duì)象最后一名成績相同，則按考生面試總分(即評(píng)委組對(duì)該考生面試評(píng)分之和)從高分到低分進(jìn)行排名，當(dāng)評(píng)委組評(píng)分總分仍相同的，按評(píng)委組給予考生7個(gè)評(píng)分中最低分從高到低進(jìn)行排名。面試成績及排名在臨武縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。

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