2022年度湖北武漢市事業(yè)單位教師招聘1116名公告

http://hubei.hteacher.net 2022-04-02 08:35 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

七、公示、聘用管理

擬聘用人員在各主管部門官網(wǎng)或區(qū)政府網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、擬聘用崗位、擬聘用人員姓名、性別、年齡、準考證號、學歷學位、工作經(jīng)歷或取得執(zhí)業(yè)技術(shù)資格證等信息，同時公布監(jiān)督電話，接受社會和考生監(jiān)督。公示后因擬聘用人員放棄等原因造成崗位空缺的，不再組織遞補。

公示期滿無異議的，招聘單位按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)要求，向擬聘用人員發(fā)布聘用通知，擬聘用人員應于收到通知后一個月內(nèi)到崗并與事業(yè)單位簽訂聘用合同，配合辦理聘用手續(xù)。未能與原單位解除勞動(聘用)合同的，取消聘用資格，不予辦理聘用認定登記手續(xù)。

公開招聘的工作人員實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿并考核合格者，按照崗位設(shè)置的要求，聘用在相應崗位;試用期內(nèi)存在影響聘用的不當表現(xiàn)和行為或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用。

聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。

八、其他事項

1、對在事業(yè)單位公開招聘過程中任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，視違紀違規(guī)行為交相關(guān)部門根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號)進行相應處理。

2、在公開招聘過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請廣大考生理解、支持和配合，相關(guān)信息請及時關(guān)注武漢市人事考試院官網(wǎng)。

3、招聘過程中，特別是資格審查、面試和體檢、考察期間，考生須保持通訊暢通，通訊方式如有變更，應主動告知招聘單位。報名時，考生應認真閱讀公告相關(guān)要求，仔細核對報考的崗位、個人姓名、身份證號、照片、資格審查結(jié)果等重要信息，避免錯失考試和聘用機會。

4、筆試準考證是應聘人員參加筆試、面試資格復審、面試和體檢等環(huán)節(jié)需出示的憑據(jù)，請妥善保管或打印多份留存。

5、筆試、面試重在考察應聘人員平時積累和綜合素質(zhì)，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦培訓班。

6、崗位所需的學歷、專業(yè)、資格條件等相關(guān)問題，請直接咨詢招聘單位或其主管部門，聯(lián)系電話請查看附件3:《武漢市2022年度事業(yè)單位公開招聘咨詢電話一覽表》;報名期間，招聘政策可咨詢武漢市人社局，電話027-83919149、027-12 333;網(wǎng)上報名操作相關(guān)問題可咨詢武漢市人事考試院，電話：027-82639495。

7、為確?？荚嚻陂g參考人員的健康安全，所有考生應及時關(guān)注湖北省新冠肺炎疫情防控政策及要求，做好考試防疫工作?？荚嚻陂g，考生應主動配合接受體溫檢測，出示健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡、湖北省新冠肺炎疫情防控部門規(guī)定時間內(nèi)的核酸檢測證明(陰性)，應全程佩戴口罩(接受身份驗證時臨時摘除口罩)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責任。

中共武漢市委組織部武漢市人力資源和社會保障局

2022年4月2日

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