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    2022浙江金華東陽(yáng)市雇員制教師招聘112名公告

    http://zhejiang.hteacher.net 2022-01-18 16:25 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    招聘程序及辦法

    (一)報(bào)名、繳費(fèi)、資格初審

    本次雇員制教師招聘的報(bào)名系統(tǒng)采用正式編制教師招聘的報(bào)名系統(tǒng),雇員制教師和正式編制教師招聘的報(bào)名方式、時(shí)間一致,報(bào)考雇員制教師視同報(bào)考正式編制教師。已報(bào)名正式編制教師招聘的,無(wú)需再次報(bào)名。報(bào)名系統(tǒng)http://zp.dyedu.net。已繳費(fèi)正式編制教師招聘的,無(wú)需再次繳費(fèi)。教育局對(duì)報(bào)考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審。

    (二)考試方式

    本次雇員制招聘不再另行組織考試,以正式編制教師招聘考試的筆試、試講(技能測(cè)試)代替本次雇員制教師招聘考試。

    (三)總成績(jī)計(jì)算

    1.音樂、體育、美術(shù)、信息、學(xué)前教育崗位:

    總成績(jī)=筆試×40%+技能測(cè)試×60%。

    2.其他崗位:

    總成績(jī)=筆試×50%+試講×50%。

    以2022年正式編制教師招聘考試的總成績(jī)作為本次雇員制教師招聘的總成績(jī)。

    (四)體檢

    2022年新教師錄取完成后,雇員制教師根據(jù)崗位按總成績(jī)從高分到低分以1:1.1確定參加體檢人員。若考生放棄體檢,則根據(jù)分?jǐn)?shù)依次替補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。

    (五)考察

    體檢結(jié)束后,以學(xué)科為單位在體檢合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高到低1:1比例分別確定考察對(duì)象。若各項(xiàng)成績(jī)均相同人員,則以試講的形式進(jìn)行加試,加試成績(jī)高者排位在前。

    考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。

    考察結(jié)束后,考察合格人員確定為擬聘用人員,公示期為7個(gè)工作日。

    考察不合格或被取消聘用資格及在考察、公示過(guò)程中自動(dòng)放棄的、考察合格公示后自動(dòng)放棄的,不再遞補(bǔ);

    體檢、考察工作實(shí)施前,國(guó)家或省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

    考察結(jié)果僅作為本次招考是否錄用的依據(jù)。

    (六)學(xué)校選擇

    1.根據(jù)學(xué)科總成績(jī)從高分到低分由考生選擇具體學(xué)校。

    2.總成績(jī)相同時(shí)以試講(技能測(cè)試)成績(jī)高者優(yōu)先選擇學(xué)校。

    (七)聘用

    擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),逾期視同自動(dòng)放棄,取消聘用資格。

    擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同(原機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員確定為擬聘用人員的,由本人與所在單位協(xié)商解除聘用關(guān)系后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理聘用手續(xù)),不能按時(shí)與原工作單位解除勞動(dòng)(聘用)合同關(guān)系的將取消聘用資格。

    已經(jīng)簽約的畢業(yè)生,有下列情況之一的,就業(yè)協(xié)議無(wú)效,不得參加教師聘任:

    (1)在報(bào)名、考試、體檢或政審等環(huán)節(jié)被查實(shí)有弄虛作假或舞弊行為的;

    (2)2022年8月1日前未取得畢業(yè)證書的;

    (3)簽約后三年內(nèi)未取得教師資格證書的予以解聘(計(jì)算時(shí)間從錄用報(bào)到之日計(jì)算)。

    其他事項(xiàng)

    1.招聘工作結(jié)束后,如遇擬聘用人員變動(dòng),不再依次替補(bǔ)。

    2.繳費(fèi)確認(rèn)人員名單、筆試成績(jī)、試講(技能測(cè)試)成績(jī)、體檢結(jié)果、考察結(jié)果等招聘信息會(huì)在東陽(yáng)教育微信公眾號(hào)、東陽(yáng)市人民政府網(wǎng)教育局公告公示欄目、東陽(yáng)人才網(wǎng)公示。如有特殊情況需有變動(dòng)說(shuō)明的,在上述網(wǎng)站上公告。

    3.本次招聘工作堅(jiān)持“兩公開一監(jiān)督”原則,嚴(yán)格掌握條件和操作程序,接受紀(jì)檢部門和社會(huì)監(jiān)督,做到過(guò)程公開、結(jié)果公開,嚴(yán)禁徇私舞弊,對(duì)違反紀(jì)律的人和事按規(guī)定嚴(yán)肅處理。有關(guān)專業(yè)、學(xué)歷等具體問題由教育局負(fù)責(zé)解釋。

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    責(zé)任編輯:張欣

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