http://henan.hteacher.net 2021-12-10 14:28 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
六、體檢和考察
根據(jù)考試總成績,按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考察的人員。遇有比例內(nèi)考試總成績并列的人員,按筆試成績從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績相同,則按學歷層次高者優(yōu)先的順序等額確定人員;如仍相同,則按出生日期早者優(yōu)先的順序等額確定人選。
體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘職位缺額的,從報考同一專業(yè)(職位)的面試人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補。進入體檢的人員名單在平橋新聞網(wǎng)公布。
體檢的內(nèi)容和辦法參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的規(guī)定進行。
體檢合格人員確定為考察對象。
進入考察人員名單在平橋新聞網(wǎng)公布。在考察中,因考察不合格出現(xiàn)缺額的不再遞補,因自愿放棄出現(xiàn)缺額的,從報考同一專業(yè)(職位)的面試人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補??疾鞎r需調(diào)取本人檔案,凡在規(guī)定時間提供不出個人人事檔案或檔案中出生年月有涂改現(xiàn)象的,取消其應(yīng)聘資格??疾旃ぷ饔蓞^(qū)教體局負責組織實施。
七、公示和聘用
1.公示
根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在平橋新聞網(wǎng)網(wǎng)站公布,接受考生和社會各界的監(jiān)督,公示期為7個工作日。公示期滿,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在接到聘用通知后,必須在公示期滿7日內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù),到教體局指定地點報到。對本人無正當理由逾期不報到者,取消其聘用資格。
2.聘用要求
所有聘用人員實行崗前培訓后上崗,實行聘用合同制管理,用人單位法定代表人或其委托人與新聘用人員簽訂聘用合同,并簽定在被聘用單位服務(wù)期不低于3年的協(xié)議(在聘用崗位服務(wù)不滿3年的不得借調(diào)、調(diào)動)。新聘用人員實行試用期制度,聘用人員為初次就業(yè)的試用期為12個月,非首次就業(yè)的試用期為6個月,試用期間的工資福利待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后由用人單位進行綜合考核,合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用、入編手續(xù);不合格的,經(jīng)用人單位和主管局同意并向區(qū)人社局備案后,用人單位取消其聘用資格。
八、紀律與回避
面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員,政策性強,涉及面廣,社會影響大。要堅持原則,規(guī)范程序,做好報名資格審查、考試、體檢、考察、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅持公示制,實行陽光操作。要根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》的要求,實行回避制度。要嚴格工作紀律,嚴肅考風考紀,無論是工作人員還是報考人員,在考試招聘過程中出現(xiàn)違紀行為,都要依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》追究責任,嚴肅處理。本次公開招聘工作由區(qū)紀委監(jiān)察委全程監(jiān)督。
九、信息發(fā)布及政策咨詢
平橋新聞網(wǎng)(http://www.xypq.gov.cn)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項,均通過該網(wǎng)站進行發(fā)布,請注意查詢。本次公開招聘工作設(shè)立咨詢電話:
0376—3800293(平橋區(qū)教體局人事股)
0376—3702769 (平橋區(qū)人社局機關(guān)事業(yè)單位人事管理股)
十、特別要求
按照常態(tài)化疫情防控要求,應(yīng)聘人員應(yīng)自覺接受健康碼查驗及體溫測量,健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可進入。報考人員進入考點要服從現(xiàn)場管理,按要求佩戴口罩,注意保持距離,做好防范工作。
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2021年12月10日
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責任編輯:張欣
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