2021年四季度重慶江津區(qū)考核教師招聘63名公告

http://chongqing.hteacher.net 2021-11-17 09:09 重慶教師招聘 [您的教師考試網]

(六)特別說明

本簡章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(數)，如35周歲以下，均含35周歲;3年以上工作經歷，指工作經歷滿3年;如職員9級以上或以下，均含職員9級，以此類推。

本簡章所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本簡章發(fā)布之日計算。

本簡章所指高校畢業(yè)生，是指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生(須經省級招辦批準錄取，入學時將人事及學籍檔案關系轉移到就讀高校)，以及在國(境)外高校全日制就讀且畢業(yè)的畢業(yè)生。

本簡章要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件，以證書原件或發(fā)證機關提供的佐證材料為準，除明確規(guī)定外，須在資格審查時提供。受新冠疫情的影響，教師招聘崗位要求取得但暫未取得相應教師資格證書的人員，可持《師范生教師職業(yè)能力證書》(或學校出具的符合免試認定中小學教師資格的證明)、在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試NTCE成績”，幼兒園、小學、中職教師為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績)報名，并最晚于2022年7月31日前取得相應職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書，否則取消擬聘資格。

根據疫情防控需要，在現場報名及資格審查當日，所有考生須持48小時內新冠肺炎病毒核酸檢測陰性報告，且重慶“渝康碼”“通信大數據行程卡”顯示為綠碼，無異常(當日更新)，體溫查驗<37.3℃，且無異常情況，方可進入報名點。請考生在現場報名、資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié)嚴格遵守佩戴口罩、保持距離等相關疫情防控規(guī)定。本次考核招聘各環(huán)節(jié)時間、地點安排相應調整的，將通過報名網站(http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“政務公開>事業(yè)單位公開招聘”及時公告，請報考人員關注。

四、報名及資格審查

本次考核招聘采取現場報名，報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應聘并參加考試考核。

1.報名時間：2021年12月12日9:00-12：00，13：00-16:00。

2.報名地點：重慶市江津區(qū)幾江街道小西門世紀大廈三樓江津區(qū)人力資源市場。

3.報名材料：①《報名登記表》(附件2)1份;②本人身份證原件及復印件1份;③招聘崗位要求專業(yè)的畢業(yè)證、學位證原件及復印件1份，境內2022屆高校畢業(yè)生可提供由就讀高校簽章的《江津區(qū)事業(yè)單位公開招聘報名推薦表》(附件5)原件及復印件1份，留學回國人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷(學位)認證書原件及復印件1份(暫未取得認證的，可暫時提供入學證明、各學年成績單及相應正規(guī)翻譯資料等佐證材料);④招聘崗位要求的職(執(zhí))業(yè)資格、工作經歷等材料的原件及復印件1份，教育部直屬師范大學公費師范生還應提供與生源所在地省級教育行政部門簽訂的《師范生免費教育協(xié)議書》或《師范生公費教育協(xié)議》。

4.未達到開考比例情形的處理。實際報名人數與擬招聘崗位名額之比須達到2：1。達不到開考比例的，相應遞減招聘名額或取消招聘崗位;其中招聘崗位屬急需緊缺崗位的，有關情況經市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案后，可作為緊缺崗位開考。

5.應聘人員屬市內機關事業(yè)單位工作人員，須在資格審查時提供所在單位、主管部門加蓋公章的《機關事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》(附件3);不能按期提供《機關事業(yè)單位工作人員誠信應聘承諾》或經核實處于最低服務期限的，取消本次招聘進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用的資格。

6.采取現場審核的方式進行資格審查，現場確認應聘人員提供的報名材料與報考資格的相符性。資格審查合格者，按規(guī)定的時間、地點和其他相關要求，攜帶身份證原件等材料前往參加考試考核。資格審查不合格的，向應聘人員說明原因。

五、考試考核

參加事業(yè)單位考試考核，應自覺配合考務機構執(zhí)行疫情防控相關規(guī)定。報考人員應及時關注報名網站、考試考核現場等公布的疫情防控要求，并遵照執(zhí)行。若因健康風險和防疫要求無法參加考試考核的，后果由應聘人員承擔。

本次考核招聘主要采取面試方式進行。凡實際報名人數與招聘崗位名額數之比達到8：1的，將對此崗位應聘人員進行筆試。

(一)筆試

1.筆試崗位及筆試時間、地點等事宜將在重慶市江津區(qū)人民政府網人力社保局網頁(網址：http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)進入“政務公開>事業(yè)單位公開招聘”通知。

2.筆試分值100分，筆試科目為《綜合基礎知識(教育類)》，筆試時間90分鐘，采用閉卷筆答方式。筆試大綱參照《2021年下半年重慶市屬事業(yè)單位公開招聘公共科目和職員崗位專業(yè)科目考試大綱》(2021年9月30日重慶市人力資源和社會保障局官網發(fā)布)執(zhí)行。

3.對開展筆試的招聘崗位，筆試閱卷結束后，由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局會同相關部門統(tǒng)一劃定筆試最低合格分數線，并執(zhí)行以下進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：

(1)筆試缺考或未達到筆試最低合格分數線的，不得進入面試環(huán)節(jié)。

(2)按照與招聘崗位名額5：1比例，根據筆試成績從高到低依次確定進入面試環(huán)節(jié)人選。

(3)若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進入。若因應聘人員棄考或資格審查不合格，導致實際參加面試人選達不到預定比例的，根據具備資格人數逐一下調至2:1開展面試，競爭比例達不到2：1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘;其中，應聘崗位屬急需緊缺崗位的，經江津區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市人力社保局備案同意，可進一步降低比例。

(二)面試

面試由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局組織實施，進入面試人員名單通過重慶市江津區(qū)人民政府網人力社保局網頁(網址：http://www.jiangjin.gov.cn/bm/qrlsbj_69009/)“政務公開>事業(yè)單位公開招聘”公示。

面試分為專業(yè)技能測試和綜合面試，面試總時間不少于15分鐘。專業(yè)技能測試采取試講方式，主要考察應聘人員的基本技能和實際工作能力。綜合面試采取結構化面試方式，主要對應聘人員的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)、應變能力等方面進行綜合考量。面試各項目分值均為100分，面試成績當場公布并由考生簽字確認。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘的后續(xù)環(huán)節(jié)。面試缺考或未能形成有效競爭的崗位考生任一科面試成績未達到70分者，不得確定為體檢人選。

(三)考核總成績計算

(1)未組織筆試的崗位：

考核總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%。

(2)組織筆試的崗位：

考核總成績=筆試成績×30%+專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×20%。

六、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據應聘人員考核總成績(保留小數點后2位有效數字)從高到低1:1等額確定(當總分相同時，則組織加試，以加試成績高者作為體檢人選)。

體檢由重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位按規(guī)定組織實施。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定，結合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。體檢費用由考生自行承擔。除按相關規(guī)定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請，經重慶市江津區(qū)人力資源和社會保障局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結論以復檢結論為準。

體檢合格者，由招聘單位主管部門會同招聘單位按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《江津區(qū)事業(yè)單位新進人員考察辦法(試行)》，對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括政治思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據實作出考察結論?？疾烀麊未_定后，應當及時通知考察對象本人。

考察應堅持“凡進必審”，考察小組要按照“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網(chsi.com.cn)、中國學位與研究生教育信息網(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(zxgk.court.gov.cn)、  “信用中國”網站(creditchina.gov.cn)等進行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向報考人員說明原因。

對事業(yè)單位招聘崗位報考資格的審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實施前查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額可按規(guī)則遞補;在面試組織實施后，查實報考人員條件不符合應聘資格條件的，其缺額不再遞補。

若有報考人員體檢不合格或在考察前(以考察文件印發(fā)之日計算)經確認自動放棄資格，其缺額按報考該崗位考生(面試任一科成績不得低于70分)總成績從高到低依次遞補一次?？疾旒耙院蟓h(huán)節(jié)出現缺額的均不再遞補。

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責任編輯：郭爽

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