2021年四川成都市大邑縣公開教師招聘18名公告

http://sichuan.hteacher.net 2021-10-15 17:18 四川教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(五)簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》

1.經(jīng)引進(jìn)教育人才考核組與等額確定的簽約人員雙方協(xié)商一致后，簽訂《大邑縣人才引進(jìn)協(xié)議書》，2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生還需簽訂《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(往屆生、社會(huì)應(yīng)聘人員不簽訂此協(xié)議書)。

2.簽訂了《大邑縣人才引進(jìn)協(xié)議書》和《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的2022年應(yīng)屆生檔案，通過本人畢業(yè)學(xué)校招就處，用機(jī)要件于2022年7月31日前郵寄到四川省大邑縣人力資源和社會(huì)保障局人才交流培訓(xùn)考試服務(wù)中心(請?jiān)跈n案封面上空白處注明“縣教育局引進(jìn)教育人才”字樣，聯(lián)系電話：028-88222798，地址：四川省成都市大邑縣邑新大道192號，郵編：611330)

3. 簽訂了《大邑縣人才引進(jìn)協(xié)議》的往屆生、社會(huì)應(yīng)聘人員的檔案待體檢合格后，請到大邑縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理與工資福利科開具《調(diào)檔函》辦理調(diào)檔手續(xù)。

四、體檢及考察

(一)簽訂了《高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》的簽約人員報(bào)經(jīng)大邑縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，等額確定進(jìn)入體檢、考察人員名單。

(二)體檢、考察由縣教育局、縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組共同組織。體檢及考察具體時(shí)間另行通知。

(三)體檢安排在二甲及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢不合格的應(yīng)聘人員可以申請一次復(fù)檢，復(fù)檢安排另外一家二甲及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次引進(jìn)教育人才體檢實(shí)施時(shí)，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

(四)因體檢不合格、自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的崗位空額，根據(jù)考生個(gè)人意愿，按照同一崗位報(bào)考人員面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

(五)考察工作按照相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。因個(gè)人原因?qū)е聼o法對其進(jìn)行考察，或者報(bào)考人員自動(dòng)放棄考察，以及考察不合格等原因出現(xiàn)的缺額，可根據(jù)考生本人意愿，按照同一崗位報(bào)考人員的面試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次，并按程序進(jìn)行體檢、考察。

五、公示

按照體檢和考察結(jié)果等額確定擬聘用人員，在大邑縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。對公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合引進(jìn)教育人才資格條件的，取消該擬聘用人員的擬聘資格，出現(xiàn)的崗位缺額不再遞補(bǔ)。

六、聘用及報(bào)到

(一)擬聘用人員公示期滿無異議的，由縣教育局報(bào)送縣人才辦審核后，由縣人才辦書面通知縣人社局按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(二)擬聘用人員應(yīng)在引進(jìn)教育人才單位規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向單位報(bào)到。未經(jīng)引進(jìn)教育人才單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)棄權(quán)，出現(xiàn)的崗位缺額不再遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員如有工作單位的，應(yīng)當(dāng)在公示結(jié)束后15日內(nèi)依法終止或解除與原單位的人事、勞動(dòng)關(guān)系。

(三)聘用人員原則上應(yīng)在本縣工作5年后，方可辦理人員調(diào)動(dòng)手續(xù)。

(四)試用期滿不合格的予以解聘。

七、待遇

1.引進(jìn)的教育人才為事業(yè)人員，簽訂聘用合同，工資福利待遇按單位性質(zhì)及單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

2.相關(guān)待遇按照《大邑縣教育和醫(yī)療衛(wèi)生人才引進(jìn)培養(yǎng)試行辦法》﹙大委辦〔2017〕71號﹚第三章第五條規(guī)定執(zhí)行。

八、咨詢與監(jiān)督

咨詢電話：大邑縣教育局人事科028-88341496。

監(jiān)督電話：縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組028--88226881。

溫馨提示：請考生仔細(xì)閱讀本公告，在本次招聘工作期間隨時(shí)保持通訊暢通，并關(guān)注大邑縣人民政府門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址：http://www.day.gov.cn/)相關(guān)信息，如因自身原因?qū)е卤救宋茨馨匆髤⒓用嬖?、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

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