2021年福建省南平第一中學(xué)骨干教師招聘9名公告

http://fujian.hteacher.net 2021-08-30 14:33 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

報(bào)名時(shí)間：2021年7月6日- 12月31日(截止時(shí)間12月31日下午18時(shí))。

筆試時(shí)間：見公告

備考推薦：2021年教師招聘考試面授課程

根據(jù)《南平市基礎(chǔ)教育質(zhì)量提升行動(dòng)十條措施》，為進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，經(jīng)研究，決定面向全國(guó)公開引進(jìn)一批骨干教師。具體方案如下：

一、引進(jìn)對(duì)象及范圍

1.面向南平市外高中學(xué)段(高考學(xué)科)在編在崗教師。

2.面向全國(guó)非在編教師(高考學(xué)科教師;南平市內(nèi)非在編教師報(bào)名，須經(jīng)所在學(xué)校同意)。

二、引進(jìn)人數(shù)及崗位

1.南平市外在編在崗優(yōu)秀教師9人，安排到南平第一中學(xué)武夷新區(qū)高中部任教;其中數(shù)學(xué)2人，語(yǔ)文、英語(yǔ)、政治、地理、歷史、化學(xué)、生物學(xué)科各1人。

2.編外教師9人，由南平第一中學(xué)統(tǒng)籌使用。其中語(yǔ)文1名、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科各2名;歷史、地理、物理、生物學(xué)科教師各1名。

三、引進(jìn)對(duì)象資格條件

具有全日制師范專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具有相應(yīng)的高中教師資格證書;身體健康，符合《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(2018年修訂)》要求。

(一)南平市外在編在崗優(yōu)秀教育人才

1.中青年骨干教育人才:年齡不超過45周歲(1976年8月31日以后出生)，具有高中教師系列中級(jí)及以上職稱;具有一輪及以上一級(jí)達(dá)標(biāo)高中學(xué)校實(shí)驗(yàn)班循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷，且符合下列條件之一：

①設(shè)區(qū)市級(jí)及以上名師、學(xué)科帶頭人;②在省級(jí)教師教學(xué)技能大賽中獲二等獎(jiǎng)及以上;③指導(dǎo)學(xué)生在全國(guó)中學(xué)生學(xué)科奧賽全國(guó)決賽中獲得三等獎(jiǎng)及以上，或兩個(gè)及以上學(xué)生在省賽區(qū)競(jìng)賽中獲一等獎(jiǎng)。

2.中青年骨干教師：年齡在45周歲以下(1976年8月31日以后出生)，具有中級(jí)及以上職稱;且獲得設(shè)區(qū)市級(jí)及以上骨干教師等認(rèn)定稱號(hào);

(二)編外教師

1.編外教育人才

具有高中教師系列高級(jí)及以上職稱，年齡在45周歲以下(1976年8月31日以后出生)。須同時(shí)具備以下至少兩項(xiàng)以上條件：① 獲得校級(jí)及以上骨干教師;② 校級(jí)及以上學(xué)科帶頭人稱號(hào);③ 具有至少一輪高中循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷;④ 有兩年高三年級(jí)任教經(jīng)歷;⑤ 有過尖子班(實(shí)驗(yàn)班)任教經(jīng)歷;⑥ 曾擔(dān)任學(xué)校教研組長(zhǎng)職務(wù)。

2.編外緊缺教師

具有高中教師系列中級(jí)職稱，年齡在40周歲以下(1981年8月31日以后出生)。須同時(shí)具備以下至少兩項(xiàng)以上條件：① 獲得校級(jí)及以上骨干教師;② 校級(jí)及以上學(xué)科帶頭人稱號(hào);③ 具有至少一輪高中循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷;④ 有兩年高三年級(jí)任教經(jīng)歷;⑤ 有過尖子班(實(shí)驗(yàn)班)任教經(jīng)歷;⑥ 曾擔(dān)任學(xué)校教研組長(zhǎng)職務(wù)。

3.退休專家型教師

具有高中教師系列高級(jí)職稱，年齡在65周歲以下(1956年8月31日以后出生)。須同時(shí)具備以下至少兩項(xiàng)以上條件：① 獲得校級(jí)及以上骨干教師;② 校級(jí)及以上學(xué)科帶頭人稱號(hào);③ 具有至少一輪高中循環(huán)教學(xué)經(jīng)歷;④ 有兩年高三年級(jí)任教經(jīng)歷;⑤ 有過尖子班(實(shí)驗(yàn)班)任教經(jīng)歷;⑥ 曾擔(dān)任學(xué)校教研組長(zhǎng)職務(wù)。

四、引進(jìn)方式

1.在職中青年教育人才、骨干教師：采取直接考核聘用的方式，由用人單位與其簽訂聘用合同，辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。引進(jìn)教師最低服務(wù)年限8年。

2.編外教師(中、高級(jí)、退休專家型)：實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，合同一年一簽。首次簽訂合同的試用期三個(gè)月,包含在合同期內(nèi)。試用期滿經(jīng)學(xué)?？己撕细窈髨?bào)主管部門備案?？己瞬缓细竦?，不予聘用。