2021廣東惠州市惠陽區(qū)合同制教師招聘150名公告

http://guangdong.hteacher.net 2021-08-30 13:34 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(2)選崗

符合條件的已報名考生按照總成績由高分到低分進行選崗。報名考生放棄聘用資格(沒按時報到視為放棄聘用資格)，在相應(yīng)學(xué)段及學(xué)科中具備候選資格人員中按總成績高低依次遞補。

B類：

1.報名方式：前往 https://f.wps.cn/w/HNQnYsAi/ 或掃描下面二維碼報名。

2.網(wǎng)上報名需上傳材料

(1)《廣東省惠州市惠陽區(qū)招聘教師報名表》。

以上材料均需拍成清晰照片上傳網(wǎng)上報名系統(tǒng)。

四、報名注意事項

(一)應(yīng)聘人員限報一個崗位或崗位組。請考生認(rèn)真閱讀招聘公告，按照崗位招聘條件進行報考。全程嚴(yán)格審查應(yīng)聘人員資格，資格審核結(jié)果不作為確定符合資格條件的最終依據(jù)，凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)審核通過人員不符合應(yīng)聘資格條件的或存在弄虛作假問題的，一經(jīng)查實，即時取消應(yīng)聘資格。對惡意干擾報名的人員，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(二)不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部令第6號)，凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

(三)報考人員招聘過程中，被錄用為公務(wù)員或聘用為其他事業(yè)單位工作人員，報考人應(yīng)第一時間如實報告情況，并終止參加本次公開招聘的后續(xù)行為，招聘單位不再將其列為面試、體檢、考察人員。

五、招聘程序和辦法

(一)基本程序

A類：發(fā)布公告→接受報名→資格審查→體檢→選崗→組織考察→擬聘用人員公示→辦理聘用手續(xù)等。

B類：發(fā)布公告→接受報名→資格審查→面試→體檢→選崗→組織考察→擬聘用人員公示→辦理聘用手續(xù)等。

(二)具體流程

1.發(fā)布公告。在區(qū)政府網(wǎng)站區(qū)教育局頻道發(fā)布招聘公告。

2.接受報名。

3.資格審查。“報名系統(tǒng)”將對考生報名材料與崗位資格條件的關(guān)聯(lián)性進行審查，區(qū)教育局根據(jù)招聘條件對考生報考資格進行確認(rèn)。

4.面試。B類考生面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績不合格者，不得列為體檢對象。若同一崗位考生面試成績相同的，依次按照面試主評委評分高低順序確定名次。不能按時參加面試的人員，視為自動放棄面試資格。

考試總成績的計算方法是：筆試占40%，面試占60%?？荚嚳偝煽?筆試成績×40%+面試成績×60%?？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點后2位，若同一崗位考生總成績相同的，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

5.體檢。體檢對象根據(jù)考試總成績從高到低等額確定，面試成績低于60分，不得列為體檢對象。體檢對象須在規(guī)定時間統(tǒng)一在指定醫(yī)院進行體檢。體檢參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(2013年修訂)執(zhí)行。

6.組織考察。招聘單位及其主管部門將嚴(yán)格執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》的規(guī)定對體檢合格的考生進行全面、客觀、公正的考察。按照《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的通知》要求，重點對考察對象的檔案進行審核，嚴(yán)防假年齡、假學(xué)歷、假履歷，并核實其是否符合報考資格條件。

7.擬聘用公示。體檢、考察合格人員，確定為擬聘用對象。在惠陽區(qū)人民政府網(wǎng)站區(qū)教育局頻道公示，公示期為7日。

8.辦理聘用手續(xù)。擬聘用合同制教學(xué)人員經(jīng)公示無異議的，接到聘用報到通知書后，按規(guī)定時間到聘用學(xué)校辦理聘用手續(xù)，與學(xué)校簽訂3年期勞動合同(合同起始日期從規(guī)定報到之日算起)，試用期3個月。逾期不辦理者視為自動放棄，其聘用資格自動取消。試用期滿，經(jīng)考核合格者留任，不合格者取消聘用資格。

(三)聘用待遇

1.本次考試招聘的是合同制教學(xué)人員，沒有編制，聘期為三年。

2. 聘用的合同制教學(xué)人員與用人單位簽訂聘用合同書后，工資待遇為每人每月5500元(含單位及個人應(yīng)繳“四險一金”)及績效工資獎勵(視當(dāng)年實際情況而定)。

3.合同期滿后，經(jīng)考核合格可以繼續(xù)聘用。

六、其他事項

(一)考生放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位中具備候選資格人員中按總成績高低依次遞補。未按規(guī)定辦理聘用手續(xù)、公示中發(fā)現(xiàn)問題等被取消聘用資格或者考生放棄聘用的，可依次遞補進入體檢。是否遞補，由招聘考試組織單位研究決定。

(二)本次公開招聘不收取任何報名費用，不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

(三)考務(wù)咨詢。咨詢電話：0752-3826332，咨詢時間：工作日內(nèi)上午8︰30-11︰30，下午14︰00-17︰00。

工作人員僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對報考人員是否符合崗位條件進行確認(rèn)。