2021廣東惠州市惠城區(qū)中小學合同制教師招聘380名公告

http://guangdong.hteacher.net 2021-08-15 09:08 廣東教師招聘 [您的教師考試網]

(八)公示及聘用

根據考試總成績和體檢、考察情況，確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在惠城區(qū)人民政府網站公示。經公示無異議或反映問題經查不屬實的，按規(guī)定程序和權限辦理聘用手續(xù)。

七、疫情防控要求

(一)本次面試將嚴格按照疫情防控有關要求，落實疫情防控措施。必要時惠城區(qū)2021年公開招聘義務教育學校、幼兒園編內教師領導小組辦公室將綜合考慮各種因素對有關工作安排進行適當調整，并及時在惠城區(qū)人民政府門戶網站(http://www.hcq.gov.cn/)發(fā)布公告，請廣大考生理解、支持和配合。

(二)考生進入考點現(xiàn)場時，應出示粵康碼、14天行程軌跡證明(微信小程序通信大數(shù)據行程卡)，并配合檢測體溫。粵康碼綠碼、14天行程軌跡證明(微信小程序通信大數(shù)據行程卡)無異常，且經現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，方可進入考點現(xiàn)場。

(三)考試前14天內有中高風險地區(qū)旅居史或粵康碼為黃碼的考生，需提供48小時內核酸檢測陰性證明，并配合考場工作人員的有關安排。粵康碼紅碼以及考試前21天內有國外和港臺旅居史的考生不能參加考試。

八、其他有關事項

(一)本方案及其附件的“以上”“以下”均包含本級基數(shù);

(二)筆試、面試的合格分數(shù)線均劃定為60分，筆試未達到60分的不得列入面試對象，面試未達到60分的不得列入體檢與考察對象。

(三)招聘職位出現(xiàn)空缺時，按該崗位進入面試人員考試總成績從高到低及空缺崗位數(shù)依次遞補。

(四)年齡以身份證為準。報考人員年齡、工作年限等計算截止日期為2021年8月31日(政策有規(guī)定的除外)。

(五)報考人員應符合報考崗位的資格條件，資格復審時提供的有關材料必須真實、準確。

(六)暫未取得教師資格證的2021屆畢業(yè)生，可持在有效期內的中小學教師資格考試合格證明或筆試合格成績(即“中小學教師資格考試NTCE成績”)報名應聘。嚴格落實“持證上崗”要求，所有擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前須取得中小學、幼兒園教師資格證書。

(七)報考人員須自覺遵守公開招聘工作相關規(guī)定，違紀違規(guī)行為將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部長令第35號)進行嚴肅處理，報考人員承擔由此產生的一切后果。

(八)進入面試環(huán)節(jié)人員須承諾，并簽訂承諾書，若被聘用，保證按時報到，履行合同約定的服務年限(3年)，否則將列入從業(yè)不誠信黑名單，5年內不得報考惠城區(qū)編內教師和合同制教學人員。

(九)報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程，資格初審結果不作為確定符合資格條件的最終依據，在招聘過程及在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)報考人員存在不符合應聘資格條件或存在弄虛作假等情形的，一經查實，取消考試、聘用等資格，對惡意干擾招聘工作的人員，按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。

(十)合同制教學人員試用期為3個月。試用期滿，經考核合格者留任，不合格者取消聘用資格。

(十一)紀檢部門全程參與監(jiān)督招聘工作。

本公告由惠城區(qū)2021年公開招聘義務教育學校合同制教學人員領導小組負責解釋，未盡事宜，按有關規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0752-2677312、2677403。

監(jiān)督投訴電話：0752-2587407(區(qū)紀委駐區(qū)教育局紀檢組)。

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