2021年安徽滁州市田家炳學校度教師招聘25名公告

http://anhui.hteacher.net 2021-07-20 16:20 安徽教師招聘 [您的教師考試網]

4.筆試成績公布。筆試成績在滁州仁社人力資源服務有限公司(www.renshehr.com)網站公布。

為確保招聘人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數(shù)線，筆試成績需達到60分。低于筆試最低控制合格分數(shù)線者不得進入下一環(huán)節(jié)。

本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

(三)加分說明

為確保新進教職工教學能力素質，設定加分條件如下：

有教育教學工作經歷者，教齡每滿1年加1分(最高加5分)，計入筆試成績。

(四)專業(yè)測試

根據(jù)崗位計劃，依據(jù)筆試成績高低，按1：5的比例確定專業(yè)測試對象。不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有多名報考人員筆試成績相同的，一并確定為專業(yè)測試對象。

專業(yè)測試時間、地點、對象和相關要求等事宜以滁州仁社人力資源服務有限公司(www.renshehr.com)網站通知為準。

專業(yè)測試采取無生上課和答辯方式進行，滿分100分。備課時間30分鐘，專業(yè)測試時間15分鐘(其中無生上課10分鐘、答辯5分鐘)。無生上課課題選自滁州市公立義務教育階段學校使用的相關學科教材。

為確保聘用人員基本素質，設定專業(yè)測試最低控制合格分數(shù)線，專業(yè)測試成績需達到70分。低于專業(yè)測試最低控制合格分數(shù)線者不得進入下一環(huán)節(jié)。

筆試成績與專業(yè)測試成績按4:6的比例合成綜合成績。

(五)體檢和考察

1.根據(jù)綜合成績，按招聘崗位數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定體檢和考察人員名單。若考生綜合成績相同，以專業(yè)測試成績高低排序;若專業(yè)測試成績仍相同的，則采取加試的方法，加試方案另行公布。體檢合格的，方可列為考察對象。體檢標準參照《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。

2.對因體檢或考察出現(xiàn)缺額的，在同崗位應聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額遞補。

(六)公示

體檢、考察合格人員，在滁州仁社人力資源服務有限公司網站(www.renshehr.com)上公示。經公示無異議或調查結果不影響錄用者予以聘用。

四、聘用和待遇

聘用人員確定后，由滁州仁社人力資源服務有限公司按規(guī)定簽訂二年勞動合同(含試用期2個月)并辦理入職手續(xù)。

應聘人員錄用后，年綜合收入10萬元左右。

如根據(jù)學校實際招生情況需增加教師的，直接根據(jù)本次招聘的綜合成績從高分到低分依次等額遞補，不再單獨組織招聘程序。

本公告由滁州仁社人力資源服務有限公司負責解釋。

滁州仁社人力資源服務有限公司

2021年7月19日

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附件1：招聘教師崗位計劃表

附件2：滁州市田家炳學校公開招聘編外教師報名表

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責任編輯：郭爽

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