2021山西運城芮城縣高素質(zhì)人才教師招聘5名公告

http://shanxi.hteacher.net 2021-07-16 09:52 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、引進程序

此次引進工作按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、考試、體檢考察、人員公示、辦理手續(xù)七個程序進行。

(一)發(fā)布公告

在芮城縣人民政府網(wǎng)站(www.rcx.gov.cn)公開發(fā)布《芮城縣2021年縣鄉(xiāng)事業(yè)單位引進高素質(zhì)青年專業(yè)人才公告》，公告發(fā)布時間距報名截止時間不少于7個工作日。

本次引進的各類信息(筆試、資格復審、面試、體檢等環(huán)節(jié)的時間及地點)均在芮城縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，不再另行通知。請報名考生密切關注并保持聯(lián)系方式暢通，如因考生自身原因未能及時獲取招聘信息的，后果由考生自負。

(二)組織報名

報名方式：網(wǎng)上報名(報名網(wǎng)址：http://ruicheng.bmren.cn)。

報名時間：2021年7月19日9:00至7月23日下午17:00止。

報名要求：報名人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效期居民身份證必須一致。報名人員須仔細閱讀并簽訂《報考人員誠信承諾書》，提交的信息應當真實、準確、完整。所學專業(yè)及研究方向必須與所報專業(yè)相符，報名表所填寫的專業(yè)必須與本人取得高校畢業(yè)證書上的專業(yè)一致。凡因報考信息不全、不實，出現(xiàn)的后果由報名人員自負。

(三)資格初查和結果查詢

資格初審由用人單位和主管部門具體負責。

報名人員請在提交報考申請1日后，登陸原報名網(wǎng)站查詢資格初審結果。通過資格審查的，不能再報考其它崗位。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，一經(jīng)查實，即取消應聘資格或聘用資格。

(四)網(wǎng)上繳費

通過資格初審的報考人員須按報名網(wǎng)站提示的繳費辦法于2021年7月24日18:00前進行網(wǎng)上繳費。未按期繳費的，視為自動放棄考試。完成網(wǎng)上繳費的報考人員，請下載打印《芮城縣2021年縣鄉(xiāng)事業(yè)單位引進高素質(zhì)青年專業(yè)人才報名表》，以備資格復審時使用。

根據(jù)運城市發(fā)展和改革委員會、運城市財政局關于轉發(fā)《山西省發(fā)展和改革委員會山西省財政廳關于重新核發(fā)人力資源和社會保障部門行政事業(yè)性收費標準及有關問題的通知》的通知(運發(fā)改價費字〔2016〕288號)，繳費標準為100元。

對農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學生、城市低保、農(nóng)村低保等報考人員可享受考試費減免政策。享受減免考試費用的報考者，需要提供以下材料：農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學生提供貧困家庭基本情況檔案卡和扶貧部門出具的證明材料(原件及復印件);城市低保和農(nóng)村低保人員提供低保證、所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的證明(原件及復印件)。

報考人員須在規(guī)定時間內(nèi)辦理減免手續(xù)，逾期視作放棄費用減免。

(五)資格復審

資格復審在筆試結束后進行。

筆試結束后，按照崗位擬引進人數(shù)3倍的比例依照筆試成績從高分到低分的順序，確定參加資格復審的人選，若最后一名成績出現(xiàn)并列時，則一同進入資格復審。進入資格復審的人員名單及相關事項在芮城縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。

報名人員須按照資格復審公告的要求攜帶有效居民身份證、畢業(yè)證、學位證(留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書)等材料原件及復印件到指定地點參加資格復審。未領取畢業(yè)證的應屆畢業(yè)生，需提供畢業(yè)院校出具的學歷、學位及所學專業(yè)材料，機關事業(yè)單位在編在崗人員需提供所在單位及具有人事管理權限的主管部門同意報考的材料。其中：留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

若資格復審過程中有人放棄或未通過的，根據(jù)筆試成績按崗位從高分到低分依次等額遞補進入資格復審，若遞補人員出現(xiàn)成績并列時，則全部進入資格復審，遞補工作只進行一次。

(六)考試

本次縣鄉(xiāng)事業(yè)單位引進高素質(zhì)青年專業(yè)人才主要采取面試的方式進行。

博士研究生采取不限名額、不限專業(yè)，根據(jù)所學專業(yè)和個人意愿一對一開發(fā)崗位，雙向選擇面談方式引進。

1.筆試

碩士研究生、本科生實際報名人數(shù)與崗位擬引進人數(shù)比例大于或等于5:1的，增加筆試環(huán)節(jié)，小于5:1的直接進入面試。

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40% 。均采取百分制，均保留小數(shù)點后2位數(shù)。直接參加面試的，面試成績即為綜合成績。

筆試內(nèi)容為《公共基礎知識》和《公共職業(yè)能力》，內(nèi)容為法律常識、人文科學、政治理論與時事政治、職業(yè)道德、公文寫作與處理、資料分析等。

筆試采用閉卷方式進行，總分100分，單人單桌，一堂考完。

筆試閱卷結束后在芮城縣人民政府網(wǎng)向社會公布筆試人員成績。

2.面試

面試采取結構化的方式進行，面試工作將全程錄音錄像。

面試主要測試應聘者的專業(yè)知識及思維理解、分析應變、語言表達、解決實際問題等能力。面試考官全部由市外專家擔任，不得少于7人。參加面試的考生實行封閉式管理?？忌嬖図樞蚺R時抽簽決定，面試滿分為100分，面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分，當場打分，當場亮分，當場公布面試成績。

如參加面試人數(shù)少于或等于引進崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達到70分，方可進入體檢。

3.綜合排隊

根據(jù)綜合成績分崗位由高分到低分按1:1的比例確定體檢與考察人員。綜合成績出現(xiàn)并列時，依照筆試成績由高分到低分確定;筆試成績?nèi)韵嗤瑫r，由縣人社局組織加試一場筆試，應聘人員的成績名次按筆試加試成績確定。直接面試的，面試成績即為綜合成績。綜合成績在面試結束后經(jīng)縣引進高素質(zhì)專業(yè)人才工作領導組審定后向社會公布，擬聘用人員的最低合格分數(shù)線為綜合成績60分。

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責任編輯：郭爽

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