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    2021山西運(yùn)城芮城縣高素質(zhì)人才教師招聘5名公告

    http://shanxi.hteacher.net 2021-07-16 09:52 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    四、引進(jìn)程序

    此次引進(jìn)工作按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、考試、體檢考察、人員公示、辦理手續(xù)七個(gè)程序進(jìn)行。

    (一)發(fā)布公告

    芮城縣人民政府網(wǎng)站(www.rcx.gov.cn)公開發(fā)布《芮城縣2021年縣鄉(xiāng)事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)青年專業(yè)人才公告》,公告發(fā)布時(shí)間距報(bào)名截止時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

    本次引進(jìn)的各類信息(筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等環(huán)節(jié)的時(shí)間及地點(diǎn))均在芮城縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布,不再另行通知。請(qǐng)報(bào)名考生密切關(guān)注并保持聯(lián)系方式暢通,如因考生自身原因未能及時(shí)獲取招聘信息的,后果由考生自負(fù)。

    (二)組織報(bào)名

    報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名(報(bào)名網(wǎng)址:http://ruicheng.bmren.cn)。

    報(bào)名時(shí)間:2021年7月19日9:00至7月23日下午17:00止。

    報(bào)名要求:報(bào)名人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效期居民身份證必須一致。報(bào)名人員須仔細(xì)閱讀并簽訂《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書》,提交的信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。所學(xué)專業(yè)及研究方向必須與所報(bào)專業(yè)相符,報(bào)名表所填寫的專業(yè)必須與本人取得高校畢業(yè)證書上的專業(yè)一致。凡因報(bào)考信息不全、不實(shí),出現(xiàn)的后果由報(bào)名人員自負(fù)。

    (三)資格初查和結(jié)果查詢

    資格初審由用人單位和主管部門具體負(fù)責(zé)。

    報(bào)名人員請(qǐng)?jiān)谔峤粓?bào)考申請(qǐng)1日后,登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢資格初審結(jié)果。通過資格審查的,不能再報(bào)考其它崗位。

    資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格或聘用資格。

    (四)網(wǎng)上繳費(fèi)

    通過資格初審的報(bào)考人員須按報(bào)名網(wǎng)站提示的繳費(fèi)辦法于2021年7月24日18:00前進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。未按期繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄考試。完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員,請(qǐng)下載打印《芮城縣2021年縣鄉(xiāng)事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)青年專業(yè)人才報(bào)名表》,以備資格復(fù)審時(shí)使用。

    根據(jù)運(yùn)城市發(fā)展和改革委員會(huì)、運(yùn)城市財(cái)政局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《山西省發(fā)展和改革委員會(huì)山西省財(cái)政廳關(guān)于重新核發(fā)人力資源和社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)問題的通知》的通知(運(yùn)發(fā)改價(jià)費(fèi)字〔2016〕288號(hào)),繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為100元。

    對(duì)農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生、城市低保、農(nóng)村低保等報(bào)考人員可享受考試費(fèi)減免政策。享受減免考試費(fèi)用的報(bào)考者,需要提供以下材料:農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生提供貧困家庭基本情況檔案卡和扶貧部門出具的證明材料(原件及復(fù)印件);城市低保和農(nóng)村低保人員提供低保證、所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的證明(原件及復(fù)印件)。

    報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù),逾期視作放棄費(fèi)用減免。

    (五)資格復(fù)審

    資格復(fù)審在筆試結(jié)束后進(jìn)行。

    筆試結(jié)束后,按照崗位擬引進(jìn)人數(shù)3倍的比例依照筆試成績(jī)從高分到低分的順序,確定參加資格復(fù)審的人選,若最后一名成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則一同進(jìn)入資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的人員名單及相關(guān)事項(xiàng)在芮城縣人民政府網(wǎng)發(fā)布。

    報(bào)名人員須按照資格復(fù)審公告的要求攜帶有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)等材料原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審。未領(lǐng)取畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生,需提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)材料,機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員需提供所在單位及具有人事管理權(quán)限的主管部門同意報(bào)考的材料。其中:留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

    若資格復(fù)審過程中有人放棄或未通過的,根據(jù)筆試成績(jī)按崗位從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審,若遞補(bǔ)人員出現(xiàn)成績(jī)并列時(shí),則全部進(jìn)入資格復(fù)審,遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。

    (六)考試

    本次縣鄉(xiāng)事業(yè)單位引進(jìn)高素質(zhì)青年專業(yè)人才主要采取面試的方式進(jìn)行。

    博士研究生采取不限名額、不限專業(yè),根據(jù)所學(xué)專業(yè)和個(gè)人意愿一對(duì)一開發(fā)崗位,雙向選擇面談方式引進(jìn)。

    1.筆試

    碩士研究生、本科生實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬引進(jìn)人數(shù)比例大于或等于5:1的,增加筆試環(huán)節(jié),小于5:1的直接進(jìn)入面試。

    綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40% 。均采取百分制,均保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)。直接參加面試的,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。

    筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《公共職業(yè)能力》,內(nèi)容為法律常識(shí)、人文科學(xué)、政治理論與時(shí)事政治、職業(yè)道德、公文寫作與處理、資料分析等。

    筆試采用閉卷方式進(jìn)行,總分100分,單人單桌,一堂考完。

    筆試閱卷結(jié)束后在芮城縣人民政府網(wǎng)向社會(huì)公布筆試人員成績(jī)。

    2.面試

    面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行,面試工作將全程錄音錄像。

    面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)及思維理解、分析應(yīng)變、語言表達(dá)、解決實(shí)際問題等能力。面試考官全部由市外專家擔(dān)任,不得少于7人。參加面試的考生實(shí)行封閉式管理??忌嬖図樞蚺R時(shí)抽簽決定,面試滿分為100分,面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋€(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分,當(dāng)場(chǎng)打分,當(dāng)場(chǎng)亮分,當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。

    如參加面試人數(shù)少于或等于引進(jìn)崗位名額而形不成競(jìng)爭(zhēng)的,考生面試成績(jī)須達(dá)到70分,方可進(jìn)入體檢。

    3.綜合排隊(duì)

    根據(jù)綜合成績(jī)分崗位由高分到低分按1:1的比例確定體檢與考察人員。綜合成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),依照筆試成績(jī)由高分到低分確定;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑫r(shí),由縣人社局組織加試一場(chǎng)筆試,應(yīng)聘人員的成績(jī)名次按筆試加試成績(jī)確定。直接面試的,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。綜合成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后經(jīng)縣引進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)人才工作領(lǐng)導(dǎo)組審定后向社會(huì)公布,擬聘用人員的最低合格分?jǐn)?shù)線為綜合成績(jī)60分。

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    責(zé)任編輯:郭爽

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