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    2021年湖北鄂州華容段店鎮(zhèn)公辦幼兒園幼師招聘11名公告

    http://hubei.hteacher.net 2021-07-13 13:57 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

    (二)確定面試人選

    依筆試成績從高到低的順序,按崗位招聘數(shù)1:3比例進行面試;面試人數(shù)達不到1:3比例的,放寬到1:2的比例確定面試入圍人選。

    (三)面試時間(待定)

    (四)考試成績確定

    考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。筆試和面試原始分值均為100分,其中:筆試占40%,面試占60%(其中說課30分,才藝展示(不同兩項)40分,答辯30分)。用人單位須根據(jù)考生綜合排名成績從高到低的順序(對于有體育或文藝特長的,同等條件下優(yōu)先聘用),當(dāng)考生綜合成績相等時,錄用面試分?jǐn)?shù)高的考生。按招聘崗位數(shù)與擬聘用人數(shù)1:1的比例,確定考核、體檢人選。

    B、保育員考試形式采取面試。

    (一)確定面試人選

    按崗位招聘數(shù)1:3比例進行面試;面試人數(shù)達不到1:3比例的,放寬到1:2的比例,達不到1:2比例的核減崗位數(shù)。

    (二)面試時間 (待定)

    (三)考試成績確定

    面試原始分值均為100分,其中:其中技能展示50分,職業(yè)陳述30分,答辯20分。 用人單位須根據(jù)考生綜合排名成績從高到低的順序,按招聘崗位數(shù)與聘用人數(shù)1:1的比例,確定考核、體檢人選。

    六、考核地點及時間:(另行通知)

    七、綜合考察與體檢

    綜合考察和體檢工作由段店鎮(zhèn)公辦幼兒園幼師和保育員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實施。

    (一)綜合考察

    1、綜合考察按照德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn),重點考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。

    2、應(yīng)屆畢業(yè)生考核材料由考生所在學(xué)校出具相關(guān)證明。往屆畢業(yè)生未就業(yè)的,由常住戶口所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)有關(guān)部門出具相關(guān)證明;往屆畢業(yè)生已就業(yè)的,由就業(yè)單位出具相關(guān)證明。

    3、綜合考察中還要對擬聘用人員的報考資格進行復(fù)審。若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實的,取消資格。

    4、因應(yīng)聘者放棄考核或考核不合格的,不予聘用。

    (二)體檢

    1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》(試行)(國人部發(fā)[2005]1 號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》(試行)、《關(guān)于修訂《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊> (試行)》的通知(人社部發(fā)[2010]19號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢操作手冊》(試行)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知(人社部發(fā)[2013]58號)和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

    2、體檢后,對體檢結(jié)果有異議的,可以進行一次復(fù)檢;體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

    3、擬聘用人員未在規(guī)定時間完成全部體檢項目的,視為自動放棄體檢資格。

    4、因放棄體檢資格或體檢不合格的,不予聘用。

    5、體檢費用自理。

    八、聘用及待遇

    (一)聘用

    1、按崗位招聘最少1:3比例錄用崗位數(shù),面試人數(shù)達不到1:3比例的,放寬到1:2的比例確定相關(guān)崗位數(shù),達不到比例的核減崗位數(shù)。

    2、根據(jù)應(yīng)聘者資格審查、考核成績、綜合考察、體檢情況經(jīng)集體研究后確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在華容區(qū)人民政府網(wǎng)公示,公示期為7天,接受社會監(jiān)督。經(jīng)公示反映并查證核實確有問題不能聘用的,取消聘用資格。公示結(jié)束后,報段店鎮(zhèn)人民政府批準(zhǔn),按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù),簽定聘用合同,并按有關(guān)政策規(guī)定享受相應(yīng)的工資福利待遇。擬聘用人員逾期(自接到報到通知3日內(nèi))未報到的,取消資格。此次招聘實行試用期制度,試用期六個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

    (二)待遇

    聘用人員簽訂聘用合同,實行合同管理。具體待遇如下:試用期六個月,幼師:每月工資2800元(另外五險按國家相關(guān)政策落實),其中基本工資2500元,績效工資300元。試用期結(jié)束后,每月工資3200元(另外五險按國家相關(guān)政策落實),其中基本工資2900元,績效工資300元。保育員:每月工資2300元(另外五險按國家相關(guān)政策落實),其中基本工資1800元,績效工資500元。試用期結(jié)束后,每月工資2600元(另外五險按國家相關(guān)政策落實),其中基本工資2100元,績效工資500元,寒暑假工資正常發(fā)放。增資機制另行制定。

    招聘人員工資由華容區(qū)段店鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)發(fā)放。所有招聘人員試用期滿考核合格的,一經(jīng)錄用簽訂三年合同,其五險待遇由華容區(qū)段店鎮(zhèn)人民政府落實。三年期滿,由主管部門進行人事考核,考核合格的,可以續(xù)簽。

    九、補充說明

    所有筆試和面試成績均在華容區(qū)人民政府網(wǎng)站上發(fā)布

    咨詢電話:0711-3522441(段店鎮(zhèn)中心學(xué)校)

    監(jiān)督電話:027-60586289(段店鎮(zhèn)紀(jì)律監(jiān)察委員會)

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